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| 部署・役職名 | 【海外事業G】海外事業リーダー候補（東南アジア事業開発）【グロース上場図面管理・情報共有アプリの開発・販売】 |
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| 仕事内容 |
■ポジションについて 当社は、建設DX業界において急成長を続ける中、更なる事業の拡大と市場の確立を目指しています。特に、グローバル市場におけるビジネスチャンスは拡大可能性が高く、当社の成長戦略の一環として、新たに海外拠点も見据えてを検討しています。 この新たな動きに伴い、国内外での事業推進、海外拠点検討に携わることができる人材を求めています。加えて、業績の拡大に伴い、事業部門のポスト増加が予想される中で、新しいリーダーを迎え入れることで、組織の更なる強化とスケールアップを図る必要が生じました。 本ポジションでは、市場戦略の策定、多国籍チームのマネジメント、ネットワーキング、市場リサーチ、経営報告、ビジネスアライアンスの構築、および営業活動の推進を中心とした業務をお任せします。 東南アジア市場での当社の成長を牽引するキーパーソンとしてのご活躍を期待しています。 【業務内容】 ・各地域における市場戦略の策定 ⇒グローバル経験を活かし、各地域の特性に合わせた戦略を上司と連携しながら策定、実行します ・多国籍チームとの連携 ⇒ タイ、インドネシアを含む各国の代理店やパートナーとの連携を深め、日本国内の各部署と協力してプロジェクトの推進します ・ネットワーキング ⇒グローバル企業での経験を活かし、各国の商工会議所や関連コミュニティに参加し、当社の存在感と影響力を高め、新たなビジネスの機会を生むネットワーキングを活発に行います ・東南アジア市場のリサーチ ⇒地域ごとの市場動向、競合分析、および新たなビジネスチャンスの探求。 ・レポーティング ⇒執行役員等への定期的な事業進捗報告、数値分析、及び戦略的提案。 ・アライアンス構築 ⇒新たなビジネスパートナーや代理店との関係構築、及び既存の関係の深化を目指します ・営業活動の推進 ⇒日系建設企業の日本でのオフィスや現場を訪問し、新たなビジネスチャンスの探求や契約交渉を行います。また、営業メンバーの管理指導やサポートも担当します |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 試用期間3ヶ月 ■就業時間 09:00～18:00 休憩時間60分 ■勤務地 東京都港区 ■想定年収 想定年収：630～1,200万円 【待遇】昇給年2回 交通費支給（上限50,000円/月） 役職手当 出張手当 ■福利厚生 役職手当 出張手当 確定拠出年金制度（社員ランクに応じて一部会社負担） 社員持株会制度あり ベネフィット・ワン 健康診断 インフルエンザ予防接種 ■休日休暇 週休2日制（土・日）、祝日 年末年始休暇 夏期休暇 年次有給休暇 特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大卒以上・法人営業経験2年以上 ・グローバル企業またはIT関連大手企業でのマネジメント経験 （3年以上） ・リーダーシップを持ち、複数のプロジェクトをマネジメントした経験 ・ビジネスの場において流暢な英語を使用したコミュニケーションが取れる （参考：TOEICスコア830点相当以上） 【歓迎（WANT）】 ・役員会等への報告、数値レポート、事業計画の策定および実行の経験。・複数の国でのビジネス展開や海外法人の設立・運営の経験。 ・建設DX企業での経験。 ・アジア太平洋地域でのビジネス開拓やパートナーシップ構築の実績。 ・海外の大学（ビジネススクールなど）の修士・博士号を持つ方は特に歓迎。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/01/04 |
| 求人番号 | 3195336 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- IT・インターネット メーカー メディカル
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