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| 部署・役職名 | 経理グループ 管理職 ＜広島本社＞【大手建機メーカー】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
広島本社にて、 管理職として工場経理業務全般のマネジメントおよび、 監査対応等の取りまとめ等を行って戴く想定となっております。 ＜想定業務内容＞ ・原価計算 ・棚卸資産 ・固定資産管理 ・出納 ・業績管理 （予算管理含む） ・システム化推進 （SAPリニューアル対応） ・監査対応業務の取りまとめ |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 契約期間：期間の定め無し 試用期間 有り （2ヶ月） 試用期間に関する補足事項 ※試用期間中の待遇面の変更なし ■就業時間 08:30～17:25 休憩時間 60分 時間外労働 有り 月平均20時間程度 残業の有無に関する補足事項 平均残業時間：平均 月20時間 程度 ※管理監督職の為、残業手当の支給はなし ■勤務地 広島県 ■想定年収 950 万円～1200 万円 昇給：年1回 （会社規程に基づく） 賞与：年2回 （6月・12月） 通勤手当：有 （全額支給／会社規程有） 残業手当：無 （管理監督職の為） 退職金制度：有 （会社規定に基づく） ＜勤務時間＞ 標準勤務時間：8:30～17:25 （休憩時間60分） フレックスタイム制：有 （コアタイム 10:00～15:00） 平均残業時間：平均 月20時間 程度 ■福利厚生 【保険】 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 【その他制度】 各種財形貯蓄制度 持株制度 （奨励金有） カフェテリアプラン （毎年8万5000円相当支給） 契約保養所 教育研修制度 産休育休・介護休業制度 永年勤続表彰 （10年毎 休暇5日付与／20年 祝い金5万円／ 30年 カフェテリアポイント35万円相当支給） 【寮・社宅制度 】 有 ※自宅からの就業が難しい場合、家賃の7～8割程度を会社負担する社宅制度あり ※原則 単身世帯35歳まで,家族世帯40歳までが対象 ※会社規程に基づく（詳細はお問い合わせ下さい） 【テレワーク制度】 有 （月8日まで） ※月8回以上も育児等の事情があれば、柔軟に考慮して対応可能 ※転勤につきましては入社後5年間は転勤なしという条件での採用可能 （行き違いがないように希望時は選考時に必ずお伝え願います） ■休日休暇 【年間休日】122日 完全週休2日制 （土・日・祝日 休み） 年末年始・メーデー・その他社内カレンダーによる ※計画年休・有給奨励日として一部土曜出勤日設定あり 【有給休暇】毎年4月に20日分付与 ※初年度は試用期間後に入社月に応じた日数付与 ＜例＞10月入社…有給8日分を12月に付与 ＜参考＞有給消化日数 全社平均 20年度 16.4日/21年度 17.4日 ※全従業員が最低15日以上を取得 【その他休暇】 福祉休暇・慶弔休暇・法令による休暇・育児休業・介護休業制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・製造業の経理経験 （目安10年以上）・原価計算 経験 ・マネジメント経験 （少数チームでも可） 【歓迎（WANT）】 ・ユーザーとしての会計システムに対する知見・監査対応の経験のある方 ・業績管理や開示関連の業務経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/15 |
| 求人番号 | 3191488 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー メディカル
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