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海外事業 管理職

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

SocioFuture株式会社

  • 東京都

    • 資本金480百万円
    • 会社規模501-5000人
  • ソフトウエア
  • アウトソーシング・コールセンター
部署・役職名 海外事業 管理職
職種
業種
勤務地
仕事内容 (雇い入れ直後)
【業務内容】
海外人材事業責任者として、以下に従事する
・外国人労働者の受入業務(在留資格申請、役所手続、等)
・外国人労働者受入先への営業、自治体や地銀との協働
・受入外国人労働者のケア(メンタル・ヘルス)、就労管理

役職名:課⾧

(変更の範囲)
会社の定める業務
労働条件 【就業先】
(雇い入れ直後)
東京都港区
最寄駅:JR浜松町駅より徒歩1分

(変更の範囲)
会社の定める拠点

受動喫煙防止措置の状況:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

通勤交通費:規定支給

試用期間あり(6か月間)

【勤務時間】
<直雇用>
勤務曜日:平日
就労日 :週5日間
就業時間(最大幅):9:00~17:30
休憩時間:45分
実働時間:7時間45分

【休日・休暇】
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇(12月30日~1月4日)
・年間休日123日(2022年度)
・有給休暇(入社6か月後に10日、最大20日)※平均取得日数14.5日(2022年度)
・リフレッシュ特別休暇(入社6か月後に2日)
・誕生日休暇(1日)
・結婚休暇
・産前産後休暇(女性社員取得率100%、復職率100%)
・配偶者出産休暇
・子の看病休暇(小学校就学前まで※年2日まで有給)
・介護休暇
・忌引休暇
・ボランティア休暇 等

【社会保険】
雇用保険・労災保険・健康保険・厚⽣年⾦保険

【諸手当】
・通勤手当(交通費全額支給)
・時間外手当
・在宅勤務手当
・休日・深夜勤務手当
・出張手当
・海外赴任手当
・単身赴任手当
・転居に伴う住宅補助
・扶養手当
・休業手当 等

【福利厚生】
・社会保険(健康、雇用、労災、厚生年金)
・企業年金制度(確定給付型+確定拠出型)
・財形貯蓄制度(一般、住宅、年金)
・慶弔見舞金制度
・奨学金返済支援制度
・社員持株会
・社内クラブ活動(野球、フットサル、釣り 等)
・定期健康診断
・人間ドック会社補助金
・インフルエンザ予防接種
・育児・介護のための短時間勤務
・スライド勤務
・在宅勤務
・退職金制度
・資格取得支援制度
・健康相談サービス
・社内ポスト公募制度
・シニアパートナー制度(60~65歳)
・兼業制度
・社内結婚特別祝金
・お知り合い紹介制度
・社員会貸付制度
・ベネフィットワン加入(福利厚生サービス)
・社内イベント(ご家族の方もご参加いただけます) 等

【服装】
 オフィスカジュアル推奨。ジーンズは可となりましたが、ダメージ加工や華美なもの、職場に相応しくない服装はNG。
応募資格

【必須(MUST)】

「登録支援機関」資格取得申請のため、過去5年間に2年以上の中⾧期外国人在留者の生活支援業務に従事した経験があること
(例)監理団体や特定支援機関での就業経験がある、人材紹介会社で外国人の受入・支援経験がある(在留資格申請など書類作成を含む)

PCスキル:中級程度のPC操作レベル、Microsoft Office(主にExcel、Word、PowerPoint)製品の操作スキル
・Excel:関数入力が問題なく理解でき、利用できるレベル。参照、sumifs,vlookup,countifs,条件付き書式設定レベルが問題なく利用できる程度
・PowerPoint:客先向けの資料作成ができるレベル。
・タイピング:業務に支障なく打てるレベル(1分間に150文字程度)
・メールスキル:一般的なOutlook操作レベル、一般的なビジネスマナーレベルの文章作成
・電話スキル:不特定の方との一般的なビジネスマナーレベルの応対

【歓迎(WANT)】

・英検など語学資格をある方、或いはTOEICなど英語試験の点数が高い方が望ましい

アピールポイント シェアトップクラス 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 地域活性化事業 新規事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/04/05
求人番号 3185309

採用企業情報

SocioFuture株式会社
  • SocioFuture株式会社
  • 東京都

    • 資本金480百万円
    • 会社規模501-5000人
  • ソフトウエア
  • アウトソーシング・コールセンター
  • 会社概要

    【代表者】菅原 彰彦
    【資本金】 4億8,000万円
    【従業員数】2,300名 (グループ全体 3,411名)※従業員数は受入出向者および派遣社員を含む(2024年1月時点)
    【本社所在地】東京都港区浜松町1-30-5
    【その他事業所】北海道、宮城、埼玉、富山、大阪、福岡、長崎、千葉
    【事業内容】
    ■システム開発
    ‐金融機関や行政機関を中心としたシステム開発
     ・行政機関向けシステム
     ・健診/医療機関向けシステム
     ・ATMアプリケーション
    ■DX推進事業
    ‐DX推進に課題を持つ顧客へ積極的に提案を実施
     ・調査分析/コンサルティング
      (金融機関、行政機関向け)
    ■BPO事業
    ‐顧客の課題やニーズに基づき、企画~運用まで業務を一貫して実施
     ・ATM運用/管理
     ・キャッシュレス関連業務
     ・相続手続き業務
     ・健康サポート業務
    ■海外事業
    ‐ASEAN向けに積極的に事業を展開/推進
     ・ATM運営(インドネシア)
     ・BPOセンター運営(タイ)

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