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| 部署・役職名 | UI/X Designer |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
現在、チームにはデザイナーが3名在籍していますが、経験が少ないメンバーが多い状態です。今後ユーザー体験を考慮し、より上流の設計も強化することで、デザインチーム自体のケイパビリティを強化したく、経験豊富なUXデザイナーの方を募集します。 また内製開発案件以外にも、UXデザインの有用性の普及や、プロジェクトの上流整理の支援などのニーズが各部門からチームに寄せられています。社内におけるUXデザインのエバンジェリストとしてご活躍いただくことも期待しています。 これまでのご経験や志向を踏まえ、以下の業務をチームで分担いただきたいと考えています。 ・ユーザーリサーチを通じた仮説検証、施策の検討、情報設計・UIデザイン ・ユーザーリサーチ（設計〜実行〜分析まで） ※リサーチ業務自体も外部に委託せず、内製で実行しています（一部Opsは外注） ・クライアントとの折衝、およびチームや社内他部門との協業 ※自社サービスの開発が中心ですが、一部アライアンス先などへの説明も事業部門とご一緒いただく場合があります。 ▼作業環境 ・デザインツール：Figma ・その他利用ツール・サービス：Slack, Miro, Discord など ▼開発事例（一例） ・乗換案内＆予約・運行情報などが分かるアプリ ・全国に展開するホテルの公式アプリ ・鉄道写真で交流するSNSアプリ |
| 労働条件 |
完全フレックスタイム制 コアタイムの設定はなし（月間営業日数×7時間45分勤務） 休憩1時間（中抜け可能） 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇 【自己研鑽・キャリア形成】 書籍購入費用補助、資格・スキル取得支援、副業制度 【健康管理】 定期健康診断 【福利厚生】 確定拠出年金制度（予定）、リロクラブ（福利厚生制度） ※今後順次、各種制度を導入していく予定です 【諸手当】 交通費支給、出張手当、深夜・休日手当 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・UI・UXの定性・定量観点をもとに課題を抽出し、改善点の立案、KPI施策を実施・自社プロダクトやサービスの新規立ち上げ経験をお持ちの方。 構造設計からデザインコンセプトの立案・実行等の事業立ち上げのご経験。 ・ユーザーリサーチを通じて仮説設計・検証を行った上で、施策を検討し、 製品やサービスへのデザインアウトプットを実施されたご経験 【歓迎（WANT）】 ・事業会社や制作会社、デザインコンサルティング会社でのUI/UXデザイン経験・マテリアルデザインなど、モバイルアプリの基本的なデザインフレームワークの理解 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/12/25 |
| 求人番号 | 3181279 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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