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【法務担当（経営企画室）】主要メンバー募集｜東証上場インターネット企業｜法務から経営企画までのスケーラビリティ

年収：800万～ 1000万

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株式会社ウィルズ

部署・役職名	【法務担当（経営企画室）】主要メンバー募集｜東証上場インターネット企業｜法務から経営企画までのスケーラビリティ
職種	経営企画・経営戦略 M&A・合併・提携法務・コンプライアンス
業種	インターネットサービス広告・PR
勤務地	東京都
仕事内容	当社は「MAXIMIZE CORPORATE VALUE」という経営理念を掲げ、上場企業と投資家をつなぎ、効率的な資本市場の形成、上場企業の企業価値最大化を支援することをミッションとしています。国内累計600社以上の上場企業に、国内外機関投資家及び個人投資家を対象としたマーケティングプラットフォームを提供しております。ブロックチェーン技術を活用した株主優待共通コインと電子議決権行使プラットフォームを通して、金融市場と上場企業の対話を促進し、顧客企業の企業価値最大化を目指します。【事業内容】 ■株主管理プラットフォーム事業・プレミアム優待倶楽部：上場企業の優待情報を一括で閲覧・管理できるサービス・IR-navi：上場企業のIR情報を一括で閲覧・分析できるサービス・バーチャル株主総会運営：オンラインで株主総会を開催できるサービス・決算説明会の企画・運営サポート ■サステナビリティソリューション事業・統合報告書やアニュアルレポート等の企画・制作【本ポジションの募集背景と仕事内容について】経営企画室三人目のメンバーとして、法務領域の専門性を持った方を募集します。当社では、これまで法務部が存在せず、経営企画室の主幹メンバーがその役割を兼任してきました。しかし、私たちの目指す健全かつ迅速な成長を実現するためには、法務の重要性を見過ごすことはできません。この度メンバーを増員し、より一層事業活動を加速させたいと考えています。本ポジションでの業務範囲は広範囲にわたります。一般的な契約法務や社内法律相談だけでなく、企業のコンプライアンス体制構築にも深く関与していただきます。法務のスペシャリストとしてだけでなく、未来の経営を担う人材として成長し、当社の成長と発展を支える重要な役割を担っていただくことを期待しています。 ■主な仕事内容・事業全般に係るリーガルリスクの分析、検討、課題解決・既存事業、及び新規サービス立ち上げのための各種法令調査、適法性確認等・契約書、ユーザー利用規約等の作成及び審査（年間200件程度、英文若干数）・法務相談対応（契約関連、独占禁止法、下請法、個人情報保護法等）・コンプライアンス（事案対応や社内教育）・コーポレートアクションにおける交渉サポート（M&A、業務提携等）・グループ会社の統廃合・訴訟対応・新規ビジネス支援、イレギュラー案件対応、会社組織対応（会社法）・事業に関する契約のドラフトとレビュー、スキームの検討、交渉その他締結の支援・監査法人対応・経営企画室メンバーの業務支援　など上記に加え、経営企画室の一員として、今後非連続的な成長を目指しコーポレートアクションを取っていく上での幅広い業務をお任せしたいと思っております。 ※これまでのご経験や適性に応じて、お任せする業務を調整いたします。 ■ポジションの魅力・縦割りではない、法務業務を全般的に携わることで、ビジネス成長を体感することができます・既存ビジネスと新規ビジネス両者におけるリーガル/コンプライアンスの業務経験を積んでいただけます・取引先がほとんど上場企業のため、高い水準のアウトプットが求められますが、その分やりがいがあり自身も成長できる環境です・法務業務に留まらず、経営企画室が担う幅広い業務に携わっていただくため、企画力/計画力/判断力/調整力/実行力/管理能力など、様々なスキルを身に付けていただけます・経験や力量次第では、他の経営企画室の業務への発展の可能性も十分にあり、自らが考えた企画提案により、新たな仕事を進める機会もある環境です・未来の経営を担う人材としての活躍を目指せるポジションです ■業務で主に利用するツール・クラウドサイン・Office365 ・Outlook ・Teams ・TOKIUM
労働条件	【賃金】給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定します。 ※固定残業手当は月45Hを想定。超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※業績により決算賞与の支給があります。昇給有無：人事考課による(2月・8月) 通勤手当：月額上限金額5万円（会社承認ルートによる）【勤務地】東京都港区 ※部門により在宅勤務制度有 ※オフィスに出社可能な地域にお住まいの方（予定を含む）が対象です。最寄駅：東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅　徒歩1分【就業時間】 09:00～17:30（休憩1時間） ※時差出勤制度有。9時～11時の間で1時間ごとに出社時間を選択できます。【休日休暇】完全週休2日制（土日祝日）【雇用形態】正社員（試用期間：6ヶ月）【福利厚生】 ■社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） ■従業員持株会 ■ウェルカム休暇（2日　入社日～6か月間取得可能） ■年末年始休暇（12/29～1/4まで） ■夏季休暇　＊試用期間満了後4日間付与（8月～9月） ■慶弔金 ■慶弔休暇・育児・介護休暇 ■リフレッシュ休暇（入社3年目以降） ■リゾートホテル・リゾートトラストの全国宿泊施設の利用
応募資格	【必須（MUST）】・事業会社（上場/非上場問わず）での法務実務経験【歓迎（WANT）】・知的財産管理経験・事業企画業務のご経験・経営企画業務のご経験・上場企業での法務経験3年以上・経営企画室の一員として幅広い業務を経験し、ジェネラリストを目指したい方・チームマネジメントや経営に携わるキャリアパスを実現したい方・いかなる変化にも柔軟に対応し、前進できる方・倫理観のある方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実上場企業完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/04/12
求人番号	3180828

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