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部署・役職名 | 【Sales Ops マネージャー候補】リーガルテックの領域で、日本で僕たちにしかできないことに一緒にチャレンジしませんか? |
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【事業概要/募集背景】 当社は、法律実務家の根幹業務であるリーガルリサーチ業務を革新するリーガルテックSaaSサービスを提供しているテックカンパニーです。すべての法情報をデジタル化し、PDFなどから機械可読性の高い形に変換し、日本法を取り扱う人にとってわかりやすく、ひと目で見渡せる「景色」にすべく、生まれました。すでに大手法律事務所や、誰もが知る大手企業法務部で導入していただいており、更なる成長戦略を描いております。 事業としては大きな柱であるリーガルテックSaaSサービスの更なるアップデート・ユーザー数の増加を目指すことはもちろん、それ以外に第二、第三の柱となるようなリーガルの領域に主軸を置いた新たなプロジェクトも始動しています。 【募集背景・組織】 現在のビジネス開発本部はCOOを中心に、セールス3名・メディアリレーション1名・カスタマーサクセス3名・マーケター1名・営業事務1名の10名のチームです。 今後の更なる事業拡大に向けて、セールス活動における生産性の向上、組織全体の成果を最大化をしたく、戦略立案〜実行までを担っていただける方を求めております。 【担当いただく職務(ミッション)】 ビジネス開発本部にてSales Ops マネージャー候補として、弊社の未来を見据えた戦略立案〜実行、営業支援体制の強化など幅広くお任せしたいです。現状専任者はおらず、ゆくゆくはマネージャーとしてチームを率いていただくことも期待しています。 【当ポジションで得られる経験】 弊社は日本の法律実務の第一線で活躍しているプロフェッショナル(弁護士、法務パーソン)に対して、法律実務の根幹であるリーガルリサーチを革新する唯一無二のプロダクトです。ビジネス開発本部にて幅広い視野をもって戦略立案・実行することで、弊社の事業成長を大きく牽引していただくことができます。会社全体の成長を実感いただけるとともに、唯一無二の社会的意義のあるプロダクトが広まっていく喜びも感じていただけるポジションです。 【業務内容】 ・ビジネス開発本部のパフォーマンス向上施策の企画~実行、推進 新規受注数増加、アポイント数増加、受注率の向上、トライアル~本利用までのユーザー体験の向上 等 ・ビジネス開発本部のKGI/KPI設計、各領域の実績集計および予実モニタリング ・SFA(現在はHubSpotを利用)やその他ツールにおけるオペレーション整備 ・オペレーション改善のための分析およびモニタリング体制の構築~運用 ・ユーザーアカウント管理、請求書発行のフロー構築~運用 ・社外ステークホルダー(営業代行会社、提携企業 等)との調整 |
労働条件 |
【勤務地】 東京都文京区向丘2丁目3−10東大前HiRAKU GATE8階 (雇入れ直後)〒113-0023 東京都文京区向丘2丁目3−10東大前HiRAKU GATE8階 及び労働者の自宅及び雇用者の指定する場所(テレワークを行う場所を含む) (変更の範囲)無し 【勤務時間】 フレックスタイム制 ※ フルフレックス ※ 週1~2回出社、週3~4回リモートワーク 【賞与・昇給】 給与テーブルは会社の成長とともに、数段階に分けてアップデート想定 【諸手当】 ・ストックオプション制度 ・社宅制度(ご希望の賃貸物件を会社が借り上げて提供することで節税メリットが生じます) ・週に2回の出社日のランチ費用負担 ・交通費支給 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土曜、日曜) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社日に10日間付与) 【福利厚生】 ・社会保険/労働保険完備 ・産休/育休 ・業務に必要なガジェット・書籍の社費購入制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・以下、いずれかの経験を満たしている方Sales Ops・営業企画・営業推進または事業企画業務の経験 コンサルティングファームでのクライアントの業務改善経験 ・チーム横断的にコミュニケーションを取りながらプロジェクトを進めた経験 【歓迎(WANT)】 ・経営企画・管理業務の経験・ツール選定~導入、運用までのご経験(SFA/CRM 等) ・営業経験または交渉などの折衝経験 ・セミナー等イベント運営経験 ・B向けプロダクトの営業、営業マネージャー経験 ・「タスクをこなす」のではなく、「自ら課題を設定し、周りを巻き込み、解決する」方 ・目の前の事業課題に対し自らの業務領域にとらわれず、自由な発想でやるべきことを設定できる方 ・日本で誰もが関わる、法情報を整理するというミッションに共感し、10年・20年以上先に残るような法治国家のインフラとなるサービスの成長に関わりたいと思える方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり シェアトップクラス 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/15 |
求人番号 | 3176749 |
採用企業情報
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