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【海外子会社の製造部マネージャー】さらなる事業拡大に向けて、ともに変革を推進してくださいませんか？
年収：応相談
採用企業案件
三光製作株式会社
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- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- その他
| 部署・役職名 | 【海外子会社の製造部マネージャー】さらなる事業拡大に向けて、ともに変革を推進してくださいませんか？ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当社について】 1953年に創業し、創立70周年を迎えた表面処理全般（めっき、アルマイト処理、研磨など）の専門メーカーです。 輸送用機器、半導体、光学機器、医療、食品、住宅設備など、あらゆる業界の仕事を手掛けており、現在はグループ会社も含め3拠点で全国約1500社の顧客を持っています。 新規顧客の創造、自社商品開発、海外進出など、老舗スタートアップ企業として事業分野の拡大を行っています。 【業務内容】 将来の海外子会社（ベトナム）の駐在員候補です。 海外子会社の製造部管理職（マネージャー職制以上）として、経営関係、人材育成、工程管理や現場改善など、現地社長の右腕をお任せします。 めっき処理の良品条件維持管理を学ぶと同時に、マネジメント業務が大切な仕事となり、大きな裁量をもってリーダーシップを求められる仕事です。 【業務詳細】 ・生産計画に沿った進捗管理 ・生産性向上に向けた現場改善業務 ・めっき技術指導、生産性向上に関する人材育成 など |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） 【試用期間】 有（期間：3〜6ヶ月） 備考：勤務条件等の変更無 【勤務地】 静岡県浜松市中央区上島（遠州鉄道 上島駅より徒歩8分） 転勤：有 【就業時間】 8:00〜17:00（休憩：60分） 残業：有（月平均10〜30時間程度） 【休日・休暇】 年間休日111日・週休二日制（土曜・日曜 ※土曜は月1日程度出勤あり） GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇、バースデー休暇。慶弔休暇、生理休暇、育児休暇・介護休暇、有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与） 【給与】 賃金形態：月給制 賞与：年2回（7月・12月 ※勤務6ヶ月以上経過後から支給対象） 昇給：年1回（4月） 【諸手当・制度】 通勤手当（会社規定に基づき支給）、資格手当、社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 育児短時間勤務、介護短時間勤務 結婚祝金、銀婚祝金、出産祝金、成人祝金、還暦祝金、子の小中学校入学祝金 浜松市勤労者共済会（スポーツ施設法人会員､映画券､レクリエーションなどが利用可） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ものづくりの製造現場における管理業務や改善業務に携わったご経験・プロジェクトリーダーなど、マネジメントのご経験 【歓迎（WANT）】 ・表面処理、めっきに関する製造関連業務のご経験・品質保証（QC活動）、IE（生産性改善活動）などのご経験 ・生産技術、設備保全などメカ、エレキ、などの専門の技術経験 ・AI、IoTなどの考えを取り入れたDX業務改善のご経験 ・人財育成や組織開発に携わったご経験（部下のキャリアアップ） 中小企業だからこそ、世界で輝くチャンスがある。 「大企業でなければ、大きな変革はできない」そう思っていませんか？ むしろ、中小企業である私たち三光製作だからこそ、あなたのアイデアがダイレクトに、そしてスピーディーに、工場の未来を、ひいては日本のものづくりの未来を動かす原動力となるのです 。 私たちは「少数精鋭」で、一人ひとりの技術者が多岐にわたる高度なスキルを習得し、大きな裁量を持って活躍できる環境があります 。あなたの情熱と技術が、会社の変革に直結し、世界で輝くチャンスを掴む。そんなダイナミズムを、私たちは提供できます。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 海外事業 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/16 |
| 求人番号 | 3137857 |
採用企業情報
- 三光製作株式会社
-
- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- その他
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会社概要
【設立年】1953年
【代表者】山岸 洋一
【資本金】1,000万円
【従業員数】62名 （2024年4月時点）
【本社所在地】静岡県浜松市中央区上島2丁目5-20
【事業内容】表面処理全般(めっき、アルマイト処理、研磨など)の専門メーカー
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