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【大阪/コンプレッサの機械設計】スタンダード市場上場子会社／男性育休
年収：応相談
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株式会社三井E＆S
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- 資本金7,102百万円
- 会社規模501-5000人
- 機械
- その他
| 部署・役職名 | 【大阪/コンプレッサの機械設計】スタンダード市場上場子会社／男性育休 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
入社と同時に、当社の上場子会社に出向いただき、コンプレッサの機械設計を担当いただきます。 出向先は、コンプレッサのリーディングカンパニーであり、入社後にご対応頂く製品ラインアップは以下のとおりです。特に近年は、脱炭素社会を実現する次世代エネルギーである水素やアンモニア等の生産から利用までのサプライチェーンでの納入実績を重ね、国内トップクラスのシェアを有しています。 （１）燃料電池自動車燃料充填用高圧水素ガス圧縮コンプレッサなど次世代エネルギーサプライチェーン向けコンプレッサ （２）ペットボトル成形用コンプレッサ （３）石油化学産業向けコンプレッサ （４）一般産業ガス向けコンプレッサ （５）ガス回収・精製用コンプレッサ 出向先では、開発から製造まで一貫して行っており、設計者は多岐にわたる工程に関与、ご活躍いただけます。仕様の打合せのため、営業と同行し、お客様との打合せを行うこともあります。設計としてオーダーメイド、既存製品のカスタマイズの主に２通りの業務があります。 出張は、担当製品／業務にもよりますが、以下のとおりとなります。 頻度：1回程度／四半期 期間：国内１～２日間、海外３～５日間 場所：国内各地、海外：中国、韓国、東南アジア等 【当社について】 海上物流輸送領域に欠かせない機械メーカー・総合重工業として100年以上の歴史があります。各種産業機械、社会インフラ設備を手掛け、産業を内側から支えています。 ■東証プライム上場 ■主要製品である「船用ディーゼルエンジン」は約60%、「港湾クレーン」は約70%と共に国内で圧倒的なシェアを誇ります。 ■高いシェアを背景に様々な先進的な技術・製品開発を行っており、Green Transformation (GX) & Digital Transformation (DX)を戦略として、新たな社会価値の創出を進めています。 【出向先について】 ガス用高圧・超高圧コンプレッサのリーディングカンパニーである東証スタンダード上場会社です。1934年から開発・製造をはじめ、時代の要求と変化に応えるとともに、一歩先を見据えた製品開発により発展を続けてきました。 特に近年は、地球温暖化の問題を解決するため世界が脱炭素を目指す中、その先駆けとして、脱炭素社会を実現する次世代エネルギーである水素ガスの超高圧（100MPa）に圧縮する技術を開発、究極のエコカーと言われる燃料電池自動車向け水素ステーションの中核モジュールとして採用され、トップクラスのシェアを取るに至っています。 【職場について】 勤務頂く設計部は、開発課、製品・担当する機能に応じた各設計課及び電気計装課からなり、正社員４２名と派遣社員の構成となっています。 年令構成は以下の通りです。 ２０代８名、３０代１７名、４０代９名、５０代７名、６０代以上１名 |
| 労働条件 |
【勤務地】 大阪府堺市（出向先での勤務となります） 【雇用形態】 正社員 （期間の定め無し） 試用期間:有 2ヶ月 (試用期間中の勤務条件:変更無) 【給与】 月給制 モデル年収例 入社5年目（大学卒新卒入社／27歳／役職なし）：年収500万円 入社10年目（修士了新卒入社／34歳／課長補佐）：年収750万円 2023年4月度実績 新卒初任給 博士了 月給263,500円 修士了 月給251,000円 大学卒 月給226,500円 高専卒 月給205,000円 【就業時間】 所定労働時間 ７時間45分 休憩60分（昼休み４５分、午前５分、午後１０分） 就業時間 8:30~17:15 残業:有 残業手当:有 残業時間に応じて別途支給 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 【休日・休暇】 完全週休２日制（土・日）、祝日、ゴールデンウィーク・夏季休暇・年末年始休暇 年間休日１２７日（２０２３年度）、結婚・忌服休暇など 年次有給休暇： 入社半年経過時点22日 最高付与日数22日 4月1日付で22日付与、入社月に応じて按分 ※2022年度は男性の育児休業取得率100%です。 【社会保険】 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 【その他制度】 財形貯蓄制度、従業員持株制度、 他 退職金制度：有 社宅制度：有（借上社宅） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ✔機械設計業務経験のある方✔工学部系学科大学出身の方 ✔3人以上のチームでリーダー経験のある方 【歓迎（WANT）】 ✔３Ｄ－ＣＡＤでの設計経験者✔機械設計技術者2級以上を取得されている方 設計部の中核人材となるリーダー／将来のリーダー候補を募集します。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/12/04 |
| 求人番号 | 3124894 |
採用企業情報
- 株式会社三井E＆S
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- 資本金7,102百万円
- 会社規模501-5000人
- 機械
- その他
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会社概要
【設立】1937年7月31日
【代表者】代表取締役社長 CEO 高橋 岳之
【資本金】7,102百万円（2023年9月30日現在）
【従業員数】連結 5,747人（2023年3月31日現在）
【本社所在地】東京都中央区築地5丁目6番4号
【その他事業所】岡山、大分
【事業内容】船舶用ディーゼルエンジン、港湾・産業用クレーン、往復動圧縮機、炉頂圧回収タービン、軸流圧縮機、ガスタービン、反応器、熱交換器、回転式乾燥機、原子力施設向けマニピュレータなどの設計、製造、据付、アフターサービス
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