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| 部署・役職名 | ★英語を活かす★【東京】海外子会社管理※海外出張あり※ |
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| 仕事内容 |
＜役割・ミッション＞ 同社は、2023年9月東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場を果たし、今後更なる海外展開を強化していく中、海外子会社のガバナンスがより重要になっております。海外子会社管理者として海外子会社の指導・管理をメインでお任せできる方を募集いたします。現在はシンガポール・マレーシア・台湾・ベトナム・タイ・デンマークに展開しており、今後も東南アジアを中心に更なる海外展開も検討しています。 ＜具体的には＞ ・海外子会社の決算の指導・監督（決算業務は海外子会社側で行います） ・海外子会社の予算策定・予実管理 ・（親会社の立場で）海外子会社のガバナンスの指導・管理 ・連結中期経営計画の策定 ・新会社設立のサポート（海外） ・IR・ESG対応 ＜組織構成＞ 経営企画部長と連携して業務を進めていただくことになります。 |
| 労働条件 |
【就業時間】09:00－17:30 【雇用形態】正社員 【福利厚生】 ＜保険＞ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ＜諸手当＞ 通勤手当、残業手当、地域手当、退職金制度 【通勤手当】上限50,000円※マイカー通勤不可（東京勤務の場合） 株式報酬インセンティブあり、研修・制度：TOEIC報奨金制度、動画研修、社内図書館制度あり 【休日休暇】年間休日120日 完全週休二日（土日） 有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日、産休育児休暇制度有（実績有） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ビジネスレベルの英語力※英語での会議や海外出張あり・下記のいずれかのご経験がある方 （1）上場企業で海外子会社の管理業務のご経験がある方 （2）公認会計士の資格保有者 【歓迎（WANT）】 IR・ESG対応のご経験 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/12/01 |
| 求人番号 | 3123015 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
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