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【プロジェクト推進】全社経営プロジェクトの複数推進｜日本を代表するエンターテイメント企業
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
役員面接
株式会社サンリオ
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- 資本金10,000百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- その他
| 部署・役職名 | 【プロジェクト推進】全社経営プロジェクトの複数推進｜日本を代表するエンターテイメント企業 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 日本を代表するエンターテインメント企業が持つテーマパーク事業。 コロナ禍を経てファンが戻りつつあるテーマパーク事業全体の収益性の向上と、経営の意思決定を進めていくためのポジションです。 テーマパークビジネス・キャラクタービジネスの総合的な知見取得と利益構造のデザイン、 数十年先を見据えたエンターテイメントビジネスの展開ができるポジションです。 【業務内容】 当社グループが第二の創業として改革を進める中で、 現在運営している二つのテーマパークを中心とした改革プロジェクトを複数推進していきます。 －二つのテーマパーク経営の高度化（人事改革プロジェクト、コスト構造見直しなど） －経営会議の運営 －将来的なテーマパーク価値向上のための拡大策 －投資検討立案・資本政策 －協業先とのスキーム模索 －海外へのテーマパークノウハウ輸出など、新規ビジネススキームの検討 【配属先について】 以下での配属を想定しています。 雇用元は当社、グループ会社に出向予定となります。 |
| 労働条件 |
【契約期間】 ①正社員採用の場合：期間の定めなし ②プロフェッショナル採用の場合：3年毎にパフォーマンスに応じ更新 【試用期間の有無】 ①正社員採用の場合：6ヶ月 ②プロフェッショナル採用の場合：なし ＊採用条件は候補者様の御意向、スキル、ご経歴を踏まえ面談を通して適切な条件を打診させていただきます。 【就業場所】 東京都多摩市 最寄駅 京王電鉄京王相模原線 京王線・小田急線多摩センター駅 徒歩10分 受動喫煙防止対策：屋内原則禁煙。屋外喫煙可能場所あり 【勤務時間】 定時間 9:30～18:15 所定労働時間 07 時間30 分 残業：有 休憩時間：75分 【休日休暇】 年間休日日数：110日 部署毎に月間公休数の定めあり（月8日～10日） シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制） 年次有給休暇・慶弔休暇あり 【福利厚生】 ・企業年金基金制度（確定給付） ・財形貯蓄制度（任意加入） ・グループ会社持株会制度（任意加入） ・産前・産後休業制度、育児休業制度、介護休業制度 ・契約保養施設 ・団体保険制度（生命保険・傷害保険・長期障害所得補償保険） ・グループ店舗割引商品購入制度 ・自社運営テーマパーク無料入場 ・外部福利厚生サービス（宿泊割引、レジャー施設割引、映画・演劇鑑賞割引など） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ソーシャルスキル（EQ/自己理解/D&I理解）・プロジェクトマネージメント経験 ・コンテンツ・サービス等での、企業の経営企画・事業企画での勤務経験 【歓迎（WANT）】 ・テーマパークなどの運営、企画開発経験・マーケティングへの知見が高い方 ・人事制度（給与面、エンゲージメント向上）施策の経験 【求める人物像】 ・20年後の日本のエンターテイメント／テーマパークビジネス作りに関心のある方 ・コンプライアンスに理解が高い方 ・ブランディングアップに興味が高い方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/26 |
| 求人番号 | 3119288 |
採用企業情報
- 株式会社サンリオ
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- 資本金10,000百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- その他
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会社概要
【設立年月日】1960年8月10日
【代表者】辻 朋邦
【資本金】100億円（2023年3月31日現在）
【売上高】726億2,400万円（2023年3月期）連結
【従業員数】630名（嘱託・アルバイト等を除く 2023年3月31日現在）
【本社所在地】東京都品川区大崎1-11-1
【その他事業所】大阪
【事業内容】
■ソーシャル・コミュニケーション・ギフト商品の企画・販売
■グリーティングカードの企画・販売
■出版物の企画・販売
■レストランの運営
■映画の製作・配給・興行
■ビデオソフトの製作・販売
■ライブエンターテイメントの企画・公演
■著作権の許諾
■テーマパーク事業
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