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部署・役職名 | (東京)設備設計(電気設備) |
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仕事内容 |
■採用背景: 当社は大手総合建設会社100%の子会社として、設計業務においてのプロジェクトを支えています。大手総合建設会社の扱う多種多様な用途の建物の設計業務に迅速に対応するために、優秀なスタッフを求めています。 ■業務内容 オフィスビル・商業施設・病院・生産施設・集合住宅など多様な建物の基本・実施段階での検討・作図支援業務において、以下の業務を行っていただきます。 ◇建築物の電気設備に関し、各種計算書の作成,機器選定から基本設計図・実施設計図 ■同ポジションの特徴: ・スキルアップ: 当社では、大手総合建設会社の多種多様な案件に携わることで、高品質な技術 や豊富なノウハウを学ぶことができます。 またOJT体制が整備されているため、日々の課題の認識や目標設定がしやすく、技術者としての向上意識が組織全体で相互共有される環境が生まれています。 ・ワークライフバランス: 繁忙時期もありますが年間休日125日や平均残業時間が20時間程度等、プライベートを重視した働き方をしていただける環境です。 ・育児制度: 法定の産休・育休・介護休のほか、復職後の短時間勤務制度を法定より6年間長く利用できる制度を用意しております。女性が活躍できる制度が整っている企業の証である「えるぼしマーク」でも1番高い認定を受けています。 |
労働条件 |
【勤務地】 ・本社 ・東京都中央区 ・受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ■最寄駅 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩5分、JR/東京メトロ「八丁堀駅」徒歩8分 ・都営浅草線「宝町駅」隣接 ・転勤 原則なし 【勤務時間】 ・9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分) ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有 【雇用形態】 ・正社員 ・期間の定め:無 ・審査の結果、契約社員として入社を推奨する場合もございます。 ・試用期間:3か月(試用期間中での条件の変更はありません) 【賃金形態】 ・月給制 【昇給・賞与】 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月) 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当:通勤交通費支給 ・寮社宅:独身社宅制度有(年齢等諸条件有) ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度 ・法人向け福利厚生クラブ会員等など <教育制度・資格補助補足> ・資格取得補助制度 ・OJT <その他補足> ・勤続表彰制度(5、10、15、20、30年) ・資格手当制度(1級・2級建築士ほか) 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数125日 ・その他 GW、夏季、年末年始、慶弔休暇、有給休暇(半日休暇制度あり)、 特別休暇(勤続20年・30年)、育児・介護休業 他 |
応募資格 |
【歓迎(WANT)】 建築学科もしくは電気学科を専攻しており、物理や力学の知識をもち、電気設計のキャリアを築いていきたい方 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/12/06 |
求人番号 | 3117451 |
採用企業情報
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