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部署・役職名 | ◆新規事業コアメンバー◆Web3/ブロックチェーン/NFT新規事業開発領域でPM大募集!【プライム上場/リモート可/月平均残業時間15h】 |
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WEB3の新規事業立ち上げメンバー募集・先端技術領域でのキャリア構築が可能 弊社は1995年より多くの大企業を中心としたナショナルクライアントに対してデジタル事業を通してご支援をおこなってきました。現在約3000人規模のプライム上場成長企業としてさらなる領域へ拡大し成長するため、Web3領域に関して社会にインパクトを起こしていきます。 ◆成長市場での新規事業にコアメンバーとして携わることができる ◆大企業を中心としたナショナルクライアントに対しての仕事が経験できる ◆ライフワークバランスが取れている環境/男性も女性も働きやすい環境 (例)リモートワーク可/産前産後休暇・育児休業(男女問わず取りやすい環境です)/平均残業時間15hなど Web3において事業開発、マーケティングの領域において勝ち筋やWebにおけるSEOのような鉄板手法というものはまだ確立していません。 そのため貴方の事業の関わり方によって、業界のスタンダートやWeb3における事業のあり方、顧客との向き合い方、独自のマーケティング手法を確立させるという可能性を大いに秘めています。決まったやり方にとらわれることなく、クライアントの課題解決に向けてどのような施策を取るべきか、常に自ら考えながら、共に最適な解を追求していきませんか? ▼私たちが実現したいこと:Web3におけるビジネスモデルの量産 ・なぜ「Web3におけるビジネスモデル」なのか? 「少子高齢化社会」「DX推進」「地方創生」などの国内の社会課題に対して、既存の技術やビジネスモデルを使った解決では限界がきています。そこでブロックチェーンなどのWeb3領域の技術を「手段」として使うことで、信頼性の向上/効率性の向上へと繋がり今まででは実現ができなかった新たなビジネスモデルを生み出すことができるようになります。 例えば、今までのサービス/プロダクトは顧客やファンと一緒に育てていくというのが難しかったところ、NFTやDAOを用いることで顧客と企業が一体になって一緒にサービスを作っていくことができました。それは一緒に作っていくことで顧客は自分事として捉えてサービス/プロダクトを一緒に作ることが実現していることです。これは今まで、応援する=「ファンが消費を続ける」ことでしか今まで成り立っていなかったビジネスも、Web3の技術を用いることで、消費だけでなく共創できるようになり、それがまたより良い商品づくりに繋がっていきます。 ・なぜ「ビジネスモデルの”量産”」を実現したいのか? 「量産」されている=多くのユーザーが使っている=確立したビジネスモデルができている状態 私たちはWeb3領域に関する「ユーザーが使い続けたい」と思うサービスを確立し、多くの人に使ってもらうために量産していくことを実現したいと考えています。 現状、多くのWeb3領域に関する事業が生まれていますが、リリースしたところで継続性がないなどの課題点があります。 ・なぜ私たちが取り組むのか? マーケティング、運用、構築で今までナショナルクライアントを中心にサポートをしてきた運用実績と人材リソースをWeb2だけではなく、Web3領域に活用するためです。今後Web3に参入しようと考えている企業のサポートをWeb3に関する技術だけでなく従来のマーケティングなども絡めながら支援ができるので、クライアントの事業拡大をあらゆる面からサポートが可能になります。 ▼ミッション・ビジョン・バリューについて 私たちはWeb3/ブロックチェーン/NFTなどの手段を使い、Web3サービスを「便利だから」「面白いから」と言っていただけるような、ユーザーファーストの「使われ続けるサービス」をデザインしていき未来に繋げていきます。 ◆Mission 価値あるサービスをデザインし、クライアントとともに「次の未来」へインパクトを与える。 ◆Vision ユーザーに使われ続けるサービスを量産することで、Web3ビジネスの可能性を最大限拡張する。 ◆Value Work Hard Play Hard High Speed and High Quality Trust and Belief バリューについては、クオリティの高いアウトプットとスピード感を持って仕事をこなすという意味をこめています。その一方で、我々はワークライフバランスを重視しているので、仕事が終わればしっかりと遊ぶという姿勢も大切にしています。 ▼仕事内容 ブロックチェーン技術を活用した提案から導入・運用まで一気通貫のサポートをお客様に提供しており、その中核にあたるプロジェクトマネジメント業務をご担当いただきます。 クライアントとなる企業は金融・ITだけでなく、幅広い業種の企業が対象となります。マーケティングや事業企画などのビジネスサイドから、システム関連のプロジェクトマネジメントまで多岐にわたる案件に携わることができます。 Web3.0/ブロックチェーン領域にご興味をお持ちの方であれば、ゼロイチから一緒に事業を立ち上げていくことができるチャレンジングな環境です。 【案件例】 web3に係る新規事業立ち上げ支援 -暗号資産、NFT、セキュリティトークン、ステーブルコインをビジネスのコアとした事業の構築支援業務 -リサーチ業務(ブロックチェーンに関する事例調査業務) -ブロックチェーンに関するシステム導入・開発支援業務 ▼身につくスキル・本求人の魅力 【最先端領域の事業開発を体験できる】 大企業を中心としたナショナルクライアントが主な顧客となるため、大企業の事業開発の仕方を体験することができます。また、Web3という最先端領域の事業のため、これから更に市場が伸びていくことが見込まれる領域の新規事業に携わる事ができます。 【これまでにないサービスをゼロから作る】 Web3において事業開発、マーケティングの領域において勝ち筋やWebにおけるSEOのような鉄板手法というものはまだ確立していません。 そのため貴方の事業の関わり方によって、業界のスタンダートやWeb3における事業のあり方、顧客との向き合い方、独自のマーケティング手法を確立させるという可能性を大いに秘めています。決まったやり方にとらわれることなく、クライアントの課題解決に向けてどのような施策を取るべきか、常に自ら考えながら、最適な解を追求していく必要があります。 【スターティングメンバーとして組織立ち上げに携わることができる】 システム導入・開発支援はもちろんのこと、チームビルディングやプロセス、文化の醸成といった継続性と成長のための体制作りも携わることが可能です。 どの業種・業界問わず必要とされるチームビルディングのプロセスを実践ベースで学び、体験を積み重ねることができるのも、カンパニーが立ち上がって間もない今ならではの良さではあります。 ▼代表について 新卒で旅行会社に入社後、コンサルティング会社でのWebマーケティングの戦略設計を中心に中小企業や大手企業の支援を行った後、フリーランスとして10年ほど働く。様々なスタートアップのマーケティング責任者やCMOを経て、2022年に現職、Web3カンパニーを立ち上げる役割を担う。 ▼福利厚生 働きやすい環境で最高のパフォーマンスを生涯成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指し、多様なキャリア・働き方へのサポート体制に力を入れています。 ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・社員向け講座 ・キャリアサポート制度(講座受講料・イベント参加支援、資格取得補助など) ・技術顧問への相談 技術顧問: シリコンバレーのスタートアップでNFTの開発にCEOとして携わる。以前は電通関連会社のCCIにてTV局向けの番組システムなどの開発にも携わっていた経験があるなど多岐にわたる。現在もアメリカから技術顧問としての支援をしている。 ■すべてプライム案件(下請けなし) ・多拠点による3〜20名のチーム体制(案件による) ・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業 ■社員の働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・在宅勤務制度 ・給与水準は全国一律 顧客ビジネスのグロースにコミットすることで社員自身も成長できる、Win-Winな環境づくりを大切にしています。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Web3に関しての業務経験またはプライベートでプロジェクトに参画した経験がある方・自身がPMOとしてプロジェクトを回した経験のある方/実務経験3年目安 ・ クライアントとの直接のコミュニケーション経験がある方 ・ 新しい情報を自らリサーチしてキャッチアップできる方 【歓迎(WANT)】 ・新規事業の立ち上げのご経験・社内外問わず調整業務に積極的な方 ・WEBやAPPなどの構築案件を一度でも経験されたことのある方 ・プロダクト開発の知識をお持ちの方 # 求める人物像 ・コミュニケーション能力および協業スキルの高い方 ・新規事業立ち上げにご興味のある方 ・変化し続ける環境に対して柔軟に思考・行動ができる方 ・顧客ビジネスを理解する力または理解した上で顧客に貢献したいという気持ちがある方 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 新規事業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/23 |
求人番号 | 3117086 |
採用企業情報
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