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【SNSディレクター】企業SNSのコンサル/メンバーフォローも担当する未来のリーダ候補！
採用企業案件
株式会社フルスピード
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
- デジタルマーケティング
- 広告・PR
| 部署・役職名 | 【SNSディレクター】企業SNSのコンサル/メンバーフォローも担当する未来のリーダ候補！ |
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| 仕事内容 |
＜募集背景＞ 組織体制強化、事業の更なる拡大のため増員となります。 SNSコンサルティングを通じてクライアントの課題解決を支援するソーシャルメディアディレクターとして一緒に働いていただける仲間を募集しています。右肩上がりのSNS市場を相手に更なる事業拡大の中核を担っていただきます。 ＜SNSマーケティング業界の動向と、当社の専門組織について＞ 国内ソーシャルメディアマーケティング市場は右肩上がりに拡大しており、企業と消費者とのコミュニケーションインフラとして、また販売チャネルとして、企業活動においてソーシャルメディアは不可欠な存在となっています。 ソーシャルメディアは、インフルエンサーマーケティング、縦型・ショート動画の増加、プライバシーやセキュリティ強化など、新しい技術やユーザーの嗜好の変化に影響を受けて、日々変化する特徴があり、次のようなニーズが増えてきています。 ・自社に適したSNS媒体やフォーマットでROIを最大化したい。 ・移り変わるトレンドやユーザーの嗜好変化をタイムリーに取り入れたい。 ・最新情報や仕様変更を鮮度の高い状態でキャッチし最適化したい。 こうした背景により、SNSコンサルティングのノウハウや鮮度の高い情報をもつ広告代理店の存在は重要になっており、代理店での職務経験を持つ人材の市場価値も高まっています。 当社のソーシャルメディアマーケティング事業は、サービス提供開始から事業成長を続け、豊富な実績とノウハウを有しています。また、業界老舗のWEB広告代理店として媒体社との長いお付き合いもあり、大手SNS社の認定代理店、大手企業の提携代理店になっています。 現在は「結果を出すことにこだわるSNSマーケティングプロ組織」として、今のニーズに応えること、そして今後新たに出てくるニーズに応え続けていくことを目指しており、SNSの変化に適応しながら、結果を出すことはブレない本物の実力を身に着けることができます。 ＜業務内容＞ クライアントの本質的な良さを最大限に引き出すためのコミュニケーション戦略、コンテンツ企画、運用設計、レポート作成、及びその実行業務を担います。フロントを担う社内の営業担当と協力しながらソーシャルメディアのコンサルタントの立ち位置でお仕事をします。 また部署全体の業務が円滑に進むよう、メンバーの案件フォローや進捗管理もお任せします。 ▽主な業務内容： ・企業の課題ヒアリング ・課題解決のためのSNSを中心としたコミュニケーション戦略策定、提案 ・企業公式SNSアカウントの運用実務（投稿作成、レポート作成など） ・SNS運用の数値計測による成果の可視化、クライアントへの報告業務 ・メンバーフォロー ・メンバーの業務進捗管理、ディレクション ▽取り扱い商材： Instagram、X（旧Twitter）、facebook、LINE、Youtube、Tiktok、Pinterestなど ＜入社後お任せする業務＞ 入社後、まずは既存業務の売上拡大に向け、既存メンバーの業務を引き継いでコンサルティング業務を担っていただきます。 ＜仕事の魅力＞ ・デザイナーや動画制作者との協力のもと、世界を驚かせるクリエイションを生み出すチャンスがあります。 ・新しい運用サービスの開発や拡大経験を積むチャンスがあります。 ・大半が20代のメンバーなので、提案やアイデアを積極的に発信することができます。 ＜仕事で得られるスキル＞ ・ナショナルクライアントへ向けたSNS戦略立案スキル ・急成長中の領域であるソーシャルメディア全般に関する知識や運用スキル ・個人のSNS上での発信スキル ＜配属予定部署の紹介＞ ・部長（40代前半） ・副部長（30代前半） ・メンバー6名 ※中途・新卒、性別、バックグラウンドなど多様性のあるメンバーがいます。 ※部署の平均年齢29歳です。 |
| 労働条件 |
＜雇用期間＞ ・雇用期間の定めなし ・試用期間：3ヵ月 ※試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差はございません。 ＜給与＞ ・賞与：無し ＜勤務地＞ ・東京都渋谷区 ＜勤務時間＞ ・始業：10時00分 終業：19時00分 ・休憩時間：60分 ・裁量労働制：無 ※残業有無：有 ・平均残業実績：30時間／月 担当案件により繁閑があります。 ・リモートワーク：慣れるまでは原則出社です。その後は週１回程度のRWが可能です。 ＜休日・休暇＞ ・定例日：毎週 土・日曜日、国民の祝日、年末年始 (年間休日120日以上) ・休暇： ・年次有給休暇10日 (入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの７日間を付与) ・その他特別休暇 (夏季休暇2日間、慶弔に伴う休暇・・・等) ＜社会保険＞ ・厚生年金保険 ・健康保険 ・労災 ・雇用保険適用 ＜その他＞ ・通勤手当（上限：月40,000円 ） ■福利厚生 業界でも最高水準のラインナップで働くことを通じた成長やキャリア形成を支援します。 ≪Work Style≫ 子育て支援(子育てフレ／長期間時短)／リモートワーク／社内表彰／永年勤続表彰 ≪Life Style≫ 住宅手当／慶弔休暇・慶弔見舞金／WiMAX手当／ジム利用割引 ≪Talent Development≫ 書籍購入支援／グループ内公募／資格取得支援／副業制度 ≪Communication≫ 社内懇親会／サークル活動／社内報／全社総会 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記のいずれかの実務経験・（職種問わず）デジタルマーケティング業界での就業経験 ２年以上 ・企業SNSアカウントの運用経験 2年以上 ※自社アカウントも可 【歓迎（WANT）】 ・SNS広告のプランニング、出稿経験のある方・SNSキャンペーンの企画経験のある方 ・SNS上で発信力のある方 ・SNSを絡めた複数商材提案の経験のある方 ・サイト制作やクリエイティブディレクションの経験がある方 ＜求める人物像＞ ・SNSマーケティングへの高い関心のある方 ・課題解決するためにアイデア出しや主体的に行動を起こすことが好きな方 ・新たなる挑戦への情熱をもった方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 完全土日休み Uターン・Iターン歓迎 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/23 |
| 求人番号 | 3115422 |
採用企業情報
- 株式会社フルスピード
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
- デジタルマーケティング
- 広告・PR
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会社概要
【設立年月】2001年1月
【代表者】代表取締役社長 友松 功一
【資本金】100百万円 (2023年1月末日現在)
【従業員数】連結454名 単体180名(2023年4月末現在)
【本社所在地】東京都渋谷区円山町
【その他事業所】大阪府大阪市中央区、福岡県福岡市中央区、上海
【事業内容】
・インターネットマーケティング事業
・アドテクノロジー事業
・その他
【当社について】
日々進化し続けるテクノロジーによって、マーケティングの世界にも次々と新しい手法やトレンドが生み出されてきています。そうした環境をチャンスと捉えて、当社はお客様の戦略パートナーとして信頼をいただきながら、既成業界・市場の改革に常にチャレンジし、新たな市場を創造するイノベーターとなることを目指しています。
当社は、創業から20年以上のデジタルマーケティング支援実績のあるインターネット広告代理店です。当社は次のような特徴を有し、お客様の課題解決を支援し続けています。
★特徴① 制作認知から刈り取りまで一気通貫支援！
社内に企画特化型のプランナーチームかつ、大手PR会社と業務提携。オンライン×オフラインのプロモーションが可能。トレンド醸成やニュース、話題性を創造し、「ブランド確立→検索数アップ→刈取り」の組み立てが可能。
★特徴②：広告代理店機能と自社独自プロダクト！
Google,Yahoo,Facebook等の各メディアの正規代理店としての機能を持ちつつ、BtoB特化「ADMATRIX DSP」、企業の価値を守る「ブランドセーフアフィリエイト」など独自開発のプロダクトを保有しています。
★特徴③：多彩なWebプロモーションを提供可能！
フルスピードでは、2001年の創業時よりつづくSEOサービスをはじめ、SNSや運用型広告など多岐に渡るWebプロモーションの提供を行っております。ユーザーの行動が複雑化する中で1つのチャネルだけでは必要な情報を適切なタイミングで届けることは難しい時代になってきています。貴社とユーザーの接点をつくるために必要な手段を共に考えることができるパートナーとして、ご支援が可能です。
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