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部署・役職名 | サイバーセキュリティ事業企画・開発 |
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仕事内容 |
今や社会課題とも言えるサイバーセキュリティリスクは日々増大しており、日常生活のあらゆるところに孕んでいるリスクといっても過言ではありません。一方で当社は過去こうした社会課題化するリスクに向き合いながら成長してきた企業でもあります。 当社は2021年11月のIRにて既存の保険事業に留まらず、こうしたリスクを成長余地と捉え、サイバーセキュリティ領域をはじめとして様々な事業機会の探索を進めることを発表しております。 事故が発生する“事前”の領域、事故発生後の“事後”の領域において当社ならではのサイバーセキュリティ事業モデルの企画、アライアンス戦略によるシナリオ設計・検証を行いながら事業開発を担って頂きます。 開発にあたっては、社外のアライアンスパートナーやスタートアップ企業との協業案も含めて自ら企画、折衝し、経営層や社内のステークホルダーも巻き込みながら推進していくことになります。 ※当社が提供しているサイバー保険は既存事業の扱いとなるため、今回の募集はサイバーセキュリティ領域における新規事業開発という位置づけとなり、一緒に挑戦頂ける方をお待ちしています。 具体的な業務 〇事業仮説、シナリオの調査・検証に基づく事業戦略、ビジネスモデルの企画 〇ロングリスト・ショートリストの作成/メンテナンスによるアライアンスパートナー開拓・折衝 〇アライアンスパートナーとの事業開発、ソリューション企画・推進 など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 必要スキル・経験●事業会社での3年以上のサイバーセキュリティ事業開発もしくはサービス企画の実務経験 ●実際に事業もしくはサービスを企画、立ち上げた経験(業界、業種は問わない) ●M&Aという手段を活用した事業開発・推進経験(事業管理ではなく自ら企画・開発できる方) *以下のスキルがあればなおよし ●JVや新会社立ち上げ、事業運営経験者 ●サイバーセキュリティ業界、事業構造における深い知見 求める行動特性/コンピテンシー ●失敗することを恐れず、発言できる・挑戦できる方 ●指示されたものを着実にこなすのではなく、自ら課題意識、使命感を持ち、成果をあげてきた方 ●物事を論理的に組み立て、全体のシナリオを設計して対話・企画できる方 ●自身に加えて、チームメンバーを巻き込んでアウトプットできる方 ●経営視点と実務視点の視座の切り替えを柔軟に行い、合意形成しながら仕事を進められる方 ●組織に対して自身のアイデアや企画を提案し、推し進めて形にすることができる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2023/11/27 |
求人番号 | 3112930 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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