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部署・役職名 | 【グロース上場グループ/総務責任者】管理部門よりグループ全体を支える/年間休日120日/業績好調/15期連続増益増収/土日祝休み |
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仕事内容 |
【事業内容】 当社は建設業に特化した技術者派遣事業と施工図などの建設関連の作図事業を展開しています。オフィスビルや商業施設、テーマパークなど全国で大規模な建設プロジェクトを手がけており、大手ゼネコンとの取引が多数あります。創業以来15期連続で増収増益を果たしており、5年で売上6倍の急成長企業です。建設業では建物の老朽化が大きな課題となっており、国交省の政策として推進されるなど工事の需要は拡大が見込まれます。 23年7月に親会社がグロース市場に上場しており、今後も事業拡大やシェアの拡大など、成長フェーズに携わることが出来ます。 ■業務内容: 総務責任者として、会社の業務を支える総務業務及び労務業務、メンバーマネジメントに従事していただきます。なお、当社は人材派遣業という業態のため、それに付随する労働者派遣事業許可等の更新管理等も行っております。 ■業務詳細: 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ・ファシリティ管理(本店・地方支店) ・各種備品管理 ・押印管理 ・人事情報管理 ・福利厚生関連業務 ・社内イベントのスケジューリング・運営管理 ・メンバーマネジメント ・勤怠管理システムの管理(ジョブカン) ・社内稟議の整備及び対応全般 ・社労士対応 ・その他総務・庶務業務など ■組織構成: 総務部はメンバーとして正社員4名(50代1名、30代2名、20代1名)派遣社員2名(20代)、で構成されております。 ■就業環境: 月残業時間は平均20時間ほどで、転勤はなく、家族手当などの福利厚生も充実して要るため、ワークライフバランスを整えながら腰を据えて就業しやすい環境です。 |
労働条件 |
【勤務地】東京都千代田区 【勤務時間】 9-18時 休憩:12-13時 【給与】月給制 昇給1回(毎年12月) 賞与2回(毎年7月・12月) 【諸手当】固定時間外手当 通勤手当(上限あり) 【休日・休暇】 完全週休2日制 夏季休業日 年末年始休業 慶弔休暇 【福利厚生】 社会保険:雇用保険、労災保険 慶弔見舞金 ベネフィット・ワン 営業成果によるインセンティブ加算あり! 賞与(年二回)+営業達成金(年一回) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・総務/労務業務経験3年以上・メンバーマネジメント経験 【歓迎(WANT)】 ・業務改善、効率化などの推進のご経験をお持ちの方・部下の指導や育成のご経験をお持ちの方 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/12/04 |
求人番号 | 3078264 |
採用企業情報
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