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法務

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

株式会社W TOKYO

  • 東京都

    • 会社規模31-100人
  • デジタルマーケティング
  • その他
部署・役職名 法務
職種
業種
勤務地
仕事内容 <今回の募集について>
有名イベントの企画・制作・運営を手掛ける当社の法務を募集します。
体制強化のため管理部門の増員による募集をいたします。
当社の事業を支える法務担当者として、まずは事業内容や社内ルールを学び、法務業務全般を幅広くご担当いただきます。

<業務内容>
法務担当者として、各種法務相談対応や、契約締結における法務審査等、法務業務全般を担当していただきます。
・契約書の審査、作成、締結手続(事業担当者からのヒアリング・顧問弁護士とのやりとり・Word体裁整備・電子契約システム送信手続又は製本作業を含む)
・各種事業に関連する法令調査、適法性確認等
・登記に関する業務(司法書士とのやりとり含む)
・株主総会の事務局業務、株式事務(証券代行会社とのやりとり含む)
・取締役会運営に関するサポート業務
・商標権その他知的財産権の管理業務(弁理士とのやりとり含む)

これまでのご経験に応じてスタートいただき、徐々に業務範囲を広げてお任せしたいと考えております。

<組織構成>
経営戦略統括局は5名ほどの組織です。人事法務グループの法務担当者としてジョインいただける方を募集いたします。

・経理財務グループ
経理:1名
財務:1名(業務委託)
※所属長:CFO

・人事法務グループ
2名(うち1名育児休業中)

・総務グループ
1名

<職種>
法務

<当社について>
当社は有名イベントを日本最大級のプラットフォームに育て上げてきた独自のプロデュースノウハウを活かし、付加価値を創造し続けるブランディングカンパニーです

<事業内容>
・有名イベントの企画・運営
・有名イベント地方開催・その他地方創生プロジェクトの企画・運営
・有名イベントブランドや企画力を活用したコンテンツプロデュース・ブランディング
・有名イベント公式Webメディアの運営、アフィリエイトWebプラットフォームの運営等のデジタル広告



労働条件 <雇用形態>
・正社員

<勤務地>
・東京都渋谷区

<勤務時間>
・10:00 〜 19:00
※時差出勤可能
・週1~2日 リモート可
・業務スケジュールに応じてテレワーク可能です

<休日・休暇>
・年間休日120日以上
・土日祝休み
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・育児休暇
・産前休暇
・産後休暇
・介護休暇
・その他休暇
・週休2日制
・有給休暇(6ヶ月経過後10日間付与)
・フリーバカンス休暇(繁忙月以外の月で最大5日間連続で取得できる有給休暇)※勤続期間に応じて3日~5日間付与

<社会保険>
・社会保険完備

<制度・福利厚生>
・研修制度
・健康診断
・慶弔見舞金制度
・社内研修制度
・通勤手当
・フリードリンク
・育児休暇取得実績(男性)
・育児休暇取得実績(女性)
・時短勤務実績
・在宅勤務実績


応募資格

【必須(MUST)】

・法務実務経験1年以上


<求める人物像>
・部署内外のメンバーと積極的にコミュニケーションをとり、業務を円滑に進める意識のある方
・指示待ちではなく、状況に合わせて能動的に行動できる方
・細かい作業をコツコツとこなすことが得意な方
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2023/12/28
求人番号 3074120

採用企業情報

株式会社W TOKYO
  • 株式会社W TOKYO
  • 東京都

    • 会社規模31-100人
  • デジタルマーケティング
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月】2015年7月
    【代表者】村上 範義
    【資本金】2億1,100万円(2023年6月末現在)
    【従業員数】44名 (2023年4月時点)
    【本社所在地】東京都渋谷区神宮前5-28-5

    【事業内容】
    ■東京ガールズコレクション(TGC)プロデュース領域
    ■コンテンツプロデュース・ブランディング領域
    ■デジタル広告領域

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