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| 部署・役職名 | 資産企画 |
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| 仕事内容 |
●施設部のミッション カンパニー全体の施設開発をグローバルで推進、経営効率と意思決定速度の向上を目標にしています。 カンパニー全体の資産企画機能として、不動産開発、活用戦略をグローバルで推進 成長戦略に伴う不動産開発、CRE戦略、管財を担当する専門集団 ●募集背景 事業拡大に伴い、グローバルでの用地開発や既存不動産の効率的活用が急務となっています。そのために必要となる不動産系人材を募集します。 ●担当業務と役割 新設する施設開発部門おいて、製造や技術開発向けの建設用地開発、既存不動産の管財、コンプライアンス・リスク管理、資産効率向上に向けた活用戦略を担当する不動産専門機能（宅建／鑑定／管財）としてご活躍いただきます。 ●具体的な仕事内容 ・CRE戦略の立案（健全性評価や資産効率性による企業価値向上） ・FSにおけるCAPEX、OPEXやLT立案、他社ベンチマーク、投資効率や経済合理性などの分析 ・中長期視点での立地企画・用地取得（物件調査、評価、契約、開発工事、許認可、近隣対応、登記、管理）、処分計画 ・資産の管財、権利保全 ・不動産にかかわる業務標準化、データベース導入 ●この仕事を通じて得られること ・今後成長が見込まれているエナジー事業に対し、持続可能な生産拠点つくりを通じて、地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。 ・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに品質の高い電池を、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。当社の施設職は、その間接的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 リーダークラスには比較的若い世代が多く、半数は中途入社者です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。勤務はある程度裁量に委ねており、フレックス出社のほか在宅勤務などリモートワークも可能です。メンバーは全員、SME（subject matter expert）で役割によりテーマを遂行する風土です。オフィスもフリーアドレスで働きやすい職場となっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、当社は米国のネバダ州に大規模な拠点を構えています。日本からの駐在員を派遣しており、その他の拠点も含めて、当社グループ企業 ALLでのジョブローテーションを行います。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【給与】応相談 ［年収イメージ］ ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 一般社員：約550万円〜 / 係長クラス：約750万円〜 / 管理職クラス：約980万円〜 （残業30時間含む） 【勤務時間】※フレックスタイム制度（標準労働時間/1日7時間45分/コアタイムなし） 昼休憩45分 【勤務形態】リモートワーク可 【休日】 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇（節目休暇）、ファミリーサポート休暇 等 年間休日（2022年度予定131日）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与。2021年度平均取得日数19日） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 【福利厚生】 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 【受動喫煙対策】屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【教育制度・キャリアサポート】 【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 ※事業所・部署によって異なる場合があります。 公募型異動制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務（時短勤務）、フリーオフィス制度、1on1ミーティング 等 【試用期間】試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 1．経験・不動産業務（販売・賃貸仲介・売買仲介取引／鑑定／土地開発／売却／管財／CRE）の経験5年以上 2．スキル ・宅建、鑑定、管財に関する専門知識 ・BS、PLなど財務諸表が読める ・業界に精通したネットワークがある ・コスト感覚をもち予算管理が行える 【歓迎（WANT）】 ・不動産鑑定士、宅地建物取引士、土地家屋調査士、賃貸不動産経営管理士などの公的資格・英語力 【人柄・コンピテンシー】 ・論理的思考力、企画力があること ・明るく元気で親しみの持てる人、能動的に取り組める人、チームワーク、コミュニケーションがとれる人 ・フィールドチェックなどが肉体的、健康的に問題なく行えること |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/11/01 |
| 求人番号 | 3064128 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 日系外資問わず工業製品業界のキャリアサポートに従事しており、特に自動車業界（完成車メーカー・サプライヤー）へのご支援に強みをもっています。 事業企画や営業職といった文系職種から、システム開発、サーバー・ネットワーク構築等、DX職において幅広い支援実績がございます。
- (2023/05/16)
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