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部署・役職名 | 臨床研究QCリーダー(候補含む) |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
臨床研究におけるQC業務を通じたQMS体制の強化 ・資料の整合性確認および資料管理 ・QMS体制の強化 QCの業務を通じて、体制強化の観点から課題を見つけて改善提案をして頂きます。 研究の質という会社の根幹にダイレクトに携わって頂くことになり、全社の中でも影響力を発揮しながら活躍して頂けるポジションです。 将来的にはマネジメントへチャレンジ頂くことも想定しています。 <柔軟な働き方> フレックスタイム制度と在宅勤務制度を活用した柔軟な働き方が可能です。(出社/在宅勤務の頻度について制限なし) 対外対応もありませんので裁量を持って働くことが可能です。 ※出社の頻度は週1程度 |
労働条件 |
・フレックス制度:あり(コアタイム10:00-15:00) ・在宅勤務制度:あり ・借上げ社宅制度:あり ・社内表彰・報奨金制度:あり ・確定拠出年金制度:あり ・育休復帰率100% (男性の育休取得実績あり) ・時短制度活用中社員:あり ※出社頻度は週1~2回程度を想定 【オフィス】 虎ノ門オフィス:東京都港区虎ノ門 大阪オフィス:大阪府大阪市中央区平野町 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 治験や臨床研究における以下のいずれかの経験・治験もしくは臨床研究の全体のオペレーションのリードの経験(2年以上) ・QC実務2年以上 【歓迎(WANT)】 ・プロトコルの検討・レビュー経験・ラインマネジメント1年以上の経験 【求める人物像】 ・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーション力、交渉力及び関係構築能力 ・積極的にプロジェクトの状況を確認・把握でき、課題を見つけ改善を進める力。 ・関連法規(臨床研究法、倫理指針等)への強い遵守精神 ・PCスキル(Word, Excel, PowerPointが問題なく使えるレベル) |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/10/23 |
求人番号 | 3039406 |
採用企業情報
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