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| 部署・役職名 | 医療政策渉外課長 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 部長が兼務している課長職の兼任を解くため 【業務概要】 同社グループにおける政策渉外チャネルである中央省庁、自治体、業界団体、KOL、国連機関等への政策渉外活動の推進を担って頂く予定です。 【主な想定業務】 ■医療政策（主に政府発信）情報を読み解き、当社事業の事業機会創出および事業課題解決、当社プレゼンスの向上に資する、中央省庁、アカデミア、自治体、業界団体活動を通じた提言等の活動 ■不測の事態の備えを考慮した平時からの省庁チャネルの維持拡大 【配属組織】 医療政策渉外部 L医療政策渉外課（課長1名（部長が兼務）、メンバー2名） L医療政策企画課（上席課長1名、メンバー2名） |
| 労働条件 |
年収：1,000万～1,250万円 残業代：※管理監督者採用のため支給なし 賞与：年2回 昇給：年1回 勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし） フレキシブルタイム（7：00～22：00） 標準的な労働時間：9:00~18：00 （所定労働時間8時間）休憩時間:60分 年間休日：126日 休日：土日祝日 休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日より付与／初年度最大23日、2年目以降年間最大25日付与）、ファミリーサポート休暇（有給に別途、家族サポートや不妊治療等のために利用可能な休暇／年5日まで利用可／半日利用可）、チャレンジ休暇（長期勤続節目休暇）、慶弔休暇など 福利厚生：通勤手当（全額支給）、各種社会保険完備、企業型確定拠出年金制度/前払い制度あり（選択制）（定年:60歳）、財産形成積立選択型福祉制度 教育・資格補助：導入研修（入社時）、階層・職能別研修、e－learning（外部サービス利用補助含）、英語学習支援・TOEIC受験補助、各種技術研修、ほか |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・日本における医療政策に関連する職務経験・中央省庁、自治体、業界団体、KOL、国連機関等などへの渉外活動経験 ・マネジメント経験 ・Microsoft Officeスキル（自身で資料作成が出来るレベル） ・英語力（読み書きレベル） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/10/16 |
| 求人番号 | 3027633 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 IT・インターネット メディカル
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- IT・web・コンサル領域を中心に担当し、直近では成長著しいヘルステック領域のご支援に注力させて頂いております。 職種問わず、ミドル～ハイレイヤーでのご支援実績が豊富です。
- (2024/01/30)
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