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部署・役職名 | 急成長不動産DX企業の経営戦略を担う / 経営企画M&A担当者を募集! |
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仕事内容 |
【業務内容例】 ■ M&A ・M&A案件の発掘 (会社戦略に沿ったマーケット・事業分析/ 他社ビジネスモデルのリサーチ) ・エグゼキューション〜M&A先の財務DD〜バリエーション作 成〜ドキュメンテーションまでの実行(PMI領域含む) ・M&Aに係る投資意思決定に関するルール、及びプロセス策定 ・M&Aのストラクチャー構築 など ■PMI ・統合方針 / 100日プランの策定 ・PMOとしての全体調整・推進 など 【どんな組織か?】 ▶️業務魅力: ・弊社は、上場後のわずか5年間で10件のM&Aを実行。 ソーシング、バリュエーション、DD、クロージング、そしてPMIに至るまで、M&Aのすべてのフェーズをインハウス(社内)のM&Aチームが主導して実行しています。 急成長する事業会社にてM&Aに係る一連の業務を裁量広くお任せし、ご自身のキャリアを磨いていただける環境です。 ▶︎ 組織メンバー構成 : 9名 ( 女性4名:男性5名) ・20代〜30代メンバーが中心に活躍。 ・8割以上のメンバーが中途入社で構成。 ・外資証券/投資銀行/人材コンサルなど、他業種出身メンバーが活躍しています。 ・年功序列の風土はありません、パフォーマンス次第で早期の昇進/マネジメントもございます。 ▶︎ 会社全体の諸情報 ・全社平均年齢:30.8歳 ・中途入社:72.1% ・女性比率:26.4% 【募集背景】 創業11年目を迎え、グループ会社12社とともに不動産DX及びその課題に取り組む中で、 「グループ全体の企業価値向上に繋がる事業戦略・事業予算の策定・経営分析・事業の戦略投資を進めていくこと」が我々のミッションです。 第2創業期である現在、各部署のコスト可視化・数値管理・M&Aや各事業の成長に伴う投資先の選定・M&A後のスムーズなPMI実施が課題となっております。 経営が示す数値目標と現場施策が十分に発揮され、経営計画が最大に機能するよう、多様な知見を持つ方を新たにM&A部門のコアメンバーとしてお招きしたいと考えております。 |
労働条件 |
■勤務時間区分 月曜日~金曜日 フルフレックスタイム制(7時00分~22時00分の間でコアタイムなし) 月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。 ■休憩 1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分 8時間を超える場合、休憩60分 ■休日 完全週休2日制 (配属部署は原則土日祝日は休み) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれかのご経験が1年以上ある方・IBD/コンサルティング/PEファンド / FAS等などにおける、M&A全般に係る実務経験 (M&A戦略の立案・実行、ソーシング、エグゼキューション経験など) 【歓迎(WANT)】 以下いずれかの経験がある方・経営企画の業務経験 ・PMI業務経験 ・上場会社における事業計画、予算策定経験のある方 ・財務デューデリジェンス、ビジネスデューデリジェンス業務 ・商社、PEファンド、VCファンド等における事業投資 ・管理会計(予算策定、予実管理、各種経営分析等)の経験、BIツールの使用経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ベンチャー企業 上場企業 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10%以上UP シェアトップクラス 資格支援制度充実 日系グローバル企業 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/10/24 |
求人番号 | 3003592 |
採用企業情報
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