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【シニアコンサルタント】ビジネス・トランスフォーメーション領域

年収:800万 ~ 1300万

採用企業案件

採用企業

株式会社クニエ

  • 東京都

    • 資本金95百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
部署・役職名 【シニアコンサルタント】ビジネス・トランスフォーメーション領域
職種
業種
勤務地
仕事内容 主にクライアントの業務改革における課題をSSC/BPO/BPRソリューション等の手法を用いてコンサルティングを行うプロフェショナルコンサルタントです。
「標準化/効率化/集約化(SSC)/外部化(BPO)」のフローに沿って、現状分析、構想策定から実現に向けた業務プロセスの設計、定着化までのトータルソリューションにより、業務変革の実現を支援します。

【コンサルティング例】
・ビジネスプロセスの効率化・標準化分析
・ビジネスプロセスマネジメントによるビジネスプロセスの合理化、継続改善支援
・財務・購買・人事・営業・総務領域のシェアードサービス・センター構想策定
・BPO診断および業務移管支援
・調達分野での業務改革(調達コストダウン、調達業務の効率化、高度化)
・業務プロセス改革プロジェクトを現場責任者としてデリバリー
・業務プロセス改革プロジェクトをサブリーダー、メンバーとしてデリバリー

【この領域の魅力】
・業務改革がメインであるため、システムありきのコンサルティングではなく、クライアントの業務改革における上流工程からコンサルティングを行います。
・「設立〜移管〜品質担保〜外部化」までを、実際のクライアント側のプロジェクトに参画し、クライアントのプロジェクトメンバーの一員として、一気通貫のコンサルティングが出来ることが特徴です。
・クライアントは大手企業が中心となります。
・チームメンバーは現状8名で少数精鋭のチームです。
労働条件 <年収>
・想定年収:700~1,300万円
・交通費:全額支給

<勤務地>
・東京(ただし、プロジェクトに応じて国内/海外出張あり)
※リモートワーク可能

<勤務時間>
フレックスタイム制導入(コアタイムなし)

<社会保険>
・健康保険
・厚生年金
・労災保険
・雇用保険

<制度・福利厚生>
・企業年金基金
・グループ企業確定拠出年金
・総合福祉団体定期保険
・長期障害所得補償保険
・財形貯蓄制度
・社員持ち株会制度
・研修制度:社内・社外育成プログラムあり(海外研修あり)

<休日・休暇等>
・完全週休2日制(土・日)
・祝祭日
・年末年始休暇
・創立記念日等
・各種有給休暇(リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇)
応募資格

【必須(MUST)】

〇コンサルティングファーム出身者
・プロジェクトワークに1年以上従事した経験をお持ちの方。
 -プロジェクトの内外の関係者を巻き込みながら業務を進めた経験がある

〇事業会社出身者
・主に経営企画、経理、情報システム、営業企画(その他部門も可)の部署にてPM又はPLとして業務プロセス改革に携わった経験。
・以下のようなプロジェクト型ワークの業務経験をお持ちの方。
<経営企画部門>
・経営改革施策の企画/実行経験が複数件あること。
<経理部門>
・経営/マネジメント層向け報告資料の作成経験が2年以上あること。
<情報システム部門>
・システム導入プロジェクトに従事した経験が複数回あること。
<その他の部門>
・社内プロジェクトに従事した経験が複数回あること。

※上記いずれかのご経験をお持ちであればOKです。

〇SIer出身者
・プロジェクトワークに2年以上従事した経験をお持ちの方。
 -プロジェクトの内外の関係者を巻き込みながら業務を進めた経験
 -顧客要求をヒアリングし、要件を顧客と調整しながら検討した経験


【歓迎(WANT)】

・ITプロジェクトの経験(構想策定~要件定義、ベンダー選定)
・SAP・Salesforce等、エンタープライズ製品の知識・経験
・RPA/AIの実証実験、導入プロジェクト経験
・BIツールを用いたデータ活用経験
・英語ビジネスレベル(必須ではない)

アピールポイント 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/05/07
求人番号 3000960

採用企業情報

株式会社クニエ
  • 株式会社クニエ
  • 東京都

    • 資本金95百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
  • 会社概要

    【事業内容】
    経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスを提供しております。
    複雑かつ高度な経営課題に対して、高度な専門性を備えたプロフェッショナルが、
    お客様の幅広い業務領域に対するさまざまなソリューションを提供し、
    企画・構想から・組織の実現化、そして業務の定着化と効果の創出まで確実に実行します。
    また、海外の拠点との密な連携により、お客様のグローバル展開を支援いたします。

    ■対応業種
    ハイテク/組立製造業/自動車・自動車部品/プロセス/消費財/
    小売・流通/通信・メディア/サービス公益/ヘルスケア/金融/公共

    ■改革領域
    経営戦略・事業戦略/組織・人材戦略・管理制度/DX/ファイナンシャルマネジメント/
    CRM・マーケティング戦略/サービスデザイン・イノベーション/
    ビジネストランスフォーメーション/SCM/ロジスティクス/調達購買/生産/PLM/
    エンタープライズソリューション/ITマネジメント・セキュリティ

    ■改革フェーズ
    企画・構想/要件定義/導入・実装/アウトソーシング/定着化

    【クニエとは?】
    ■日本発のコンサルティングファーム
    日本企業の成長をサポートし、日本の経済的発展に貢献したい。それが私たちの志です。
    QUNIEのバックボーンの柱はNTTグループ。
    長期にわたって国のインフラと国民の暮らしを支えてきた気概は、今も私たちの価値観に深く刻まれています。

    ■独自のコンサルティングスタイル
    欧米型コンサルティング手法の卓越したノウハウと、日本型経営の知恵と経験を融合することで、
    独自のコンサルティングスタイルを構築しています。
    いわば和魂洋才とも言えるこのスタイルにより、お客様課題を企業価値向上の視点から統合的に捉え、
    現場への定着化に至るまで、お客様と一体となって企業変革を実現していきます。

    ■世界の企業に貢献】
    日本に貢献したいという思いと同様に、海外のお客様に日本のコンサルティングを提供し、
    また、新興国のコンサルティングビジネスの成長に寄与していくことは、
    和魂洋才のDNAを持つQUNIEだからこそ実現できることであり、その使命感が私たちの原動力にもなっています。

    ■人材力
    QUNIE のコンサルタントの多くは、外資系コンサルティングファーム出身者や事業会社出身者です。
    つまり、お客様の業務を実務レベルで深く理解し、かつコンサルティングの実績も豊富なメンバーで、
    構成されているということです。
    蓄積した知見とノウハウをお客様の課題の最適解への礎とし、高品質で改革力の高いソリューションをご提供します。

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