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【サーバーサイドエンジニア】急成長スタートアップで幅広い領域に挑戦し、理想のキャリア形成を叶える

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部署・役職名	【サーバーサイドエンジニア】急成長スタートアップで幅広い領域に挑戦し、理想のキャリア形成を叶える
職種	サーバーエンジニア（構築・運用） SE（Web・オープン系）インフラエンジニア
業種	その他インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	【会社概要】弊社は2018年に設立し、最新テクノロジーで売買を簡略化させたビジネスモデルを展開しています。2018年10月に提供し始めた、仲介手数料なし＆最短2日で不動産売却ができるサービスは、2023年12月にはAIによる累計査定金額5,400億円、累計査定件数は25,000件を突破。そのほか、不動産仲介会社などに向けたサービスや、手数料無料のリノベマンション販売サイトなど次々にサービスをローンチしています。新築住宅が続々と建設される一方、多くの中古物件は活用されないまま眠っています。既存の不動産業界のやり方は、人口減少が進む現代に対応しにくくなっているのが現状です。弊社は中古住宅をリフォームし、住まいに新たな価値を提供したいと考えています。【特徴と強み】 ■シリーズCラウンドにて総額13億円の資金調達を実施し、累計調達額は30億円超となりました。 ■2019年には、Forbes『アジアを代表する30歳未満の30人』に弊社代表が選出されました。TV・メディアへの出演・掲載実績も多数あります。【開発課題】弊社は、不動産売買領域において複数のプロダクトを展開しています。これまで1年に1回新規プロダクトをリリース、半年に1回既存プロダクトの大型のアップデートを実施。「住まいの理想的な選択ができる社会に」というミッションを達成するために、今後も新しいプロダクトを生み出し、既存プロダクトをさらに磨いていきたいと考えています。しかし、現在のチーム体制ではこれ以上の新規開発が難しい状況です。より早く、より大きな価値をユーザーに届けられる開発体制を作りたいと考えています。【業務内容】主にRuby on Railsを用いたWebアプリケーションのサーバーサイド開発をお任せします。フロントエンド、機械学習、データ分析、グロースハック、エンジニア採用等の様々な領域にも携われます。《具体的な業務内容》・不動産の価格査定サービス（To C）の開発・不動産のポータルサイト（To C）の開発・インフラ設計と開発・その他、業務効率化ツールの開発《コーディングの割合は》全員フルスタックエンジニアなのでそれぞれ異なりますが、サーバーサイド40-70％、フロント30-50%、機械学習10-30%程度です。また、必要に応じてインフラ部分も触るので、アプリケーション部分のみならず、エンジニアリング全般の知識がつく環境です。《フロントのデザイン部分の割合》大幅なデザインやUIアップデートは専任メンバーが考えますが、軽微なものはエンジニアがそのまま対応しています。《開発環境・特徴》日本の不動産市場に革新的なプロダクトを開発するために、チーム作りをとても重要に考えており、スモールチームで素早くPDCAを回した開発をしています。・スクラムによるアジャイル開発（スプリントは2週間、JIRAを利用）・チケットの工数見積はエンジニアが主導で行う・チームの50％以上がリモート開発・相互コードレビューのカルチャーあり・週1回のプロダクトオーナーとの1on1（エンジニア発信のプロダクト改善提案／チームやプロセスの改善提案／キャリア相談）・月2回の技術顧問とのメンタリング・月2～4回の有志の勉強会（輪読会やLT会等）《チーム体制》・フルスタックエンジニア：1名・フロントエンドエンジニア：2名・プロダクトオーナー（取締役）：1名《キャリアプラン》担当領域以外への挑戦を積極的にサポートしており、経験領域に縛られず、幅広いキャリアを形成していくことが可能です。 <実例> ・サーバーサイドエンジニアが会社負担で講座を受講し、機械学習のモデルを設計・元iOSエンジニアが入社後半年でインフラ、サーバー、フロントの全領域のタスクを担当・エンジニアが採用についてキャッチアップし、エンジニアの採用戦略や採用要件を考案《働き方》残業は基本ありません。残業した場合は他の日で相殺しており、遅い日でも20時頃には全員業務を終了しています。プライベートも大切にできる環境です。【技術】言語：ruby/typescript/python フレームワーク：ruby-on-rails データベース：mysql/redis プロジェクト管理：github/jira 情報共有ツール：slack その他：circleci/amazon-elasticache/sidekiq/newrelic/amazon-web-services/kibela/metabase/rspec 【社内の雰囲気・働き方】 ■多彩なメンバーと強い信頼関係多様なキャリアを持つ、20〜40代のメンバーが40名ほど在籍しています。フレックスタイム制を導入し、リモートワークも可能です。定期的にこれからのキャリアについて面談する機会を設け、社員の気持ちに真摯に向き合う姿勢を大切にしています。 ■全ての重要な情報はオープンにチャットツールを使用して業務を進めています。すべての情報をオープンにする文化があるため、役員が交わしているやり取りも閲覧が可能です。また、入社初日から経営状況を知ることができます。【職務内容補足】雇入れ直後：詳細は【上記】に記載変更の範囲：会社の定める業務
労働条件	【就業時間】フレックスタイム制コアタイム11:00〜14:00 （標準労働時間8h・休憩1h）【休日休暇】 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■年次有給休暇（入社時特別休暇・有給付与が入社半年後のため、それまでの期間に使用可能な有給が5日入社時に付与されます） ■各種慶弔休暇（全て有給）【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（上限30,000円/月） ■昇給（半期に一度） ■服装自由 ■リモートワークOK ■副業OK（要相談） ■PC支給（OS自由選択可） ■屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
応募資格	【必須（MUST）】・開発経験3年以上（Ruby on Rails, Laravel等のMVCフレームワークを利用した開発経験）・複数人でのチーム開発経験・バリューに共感できる方【歓迎（WANT）】・Webサービスのフロントエンド開発の経験・JSフレークワーク（Vue.jsやReactなど）を用いた開発経験・アーキテクチャの設計経験【バリュー】 ■Teamwork……チームの力によって、個人では到達できない価値を創造する ■Thanks and Respect……年齢や立場といった様々な違いに関わらず、尊敬の念を持ち、感謝の気持ちを伝える ■Keep Changing……ミッションの実現に向けて、柔軟に変わり続ける ■Professional……自らの領域にこだわらず、当事者としてものごとに取り組む ■Good People……迷ったときは、自分の正しいと思うことをする【弊社が求めるエンジニア像】・Why > What 本質的な思考を積み重ね、ユーザーに価値を届ける・ Be Honest. 責任感とチームへの貢献意識を持ち、相互に認め合う・ Be a Giver. 領域に縛られず知識を更新し続け、互いに高め合う・ Be a Chance Maker. チャンスは見出すものではなく、作り出すもの・ Enjoy Engineering！常に楽しむ心の余裕を失わず、Willから始めよう
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上ストックオプション制度あり資格支援制度充実産休・育休取得実績あり地域活性化事業完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/04/23
求人番号	2981019

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株式会社すむたす

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