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【融資事務】りそなグループ／兵庫県下最大級の店舗数を誇る地方銀行

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【融資事務】りそなグループ／兵庫県下最大級の店舗数を誇る地方銀行
職種	金融事務（業務・管理）リスク・与信・債権管理不動産金融
業種	銀行・信託銀行信用金庫・組合
勤務地	大阪府兵庫県
仕事内容	■会社概要当社は、兵庫県下最大規模のネットワークを擁する、兵庫県を代表する地域金融機関です。ものづくり企業や農林漁業、観光など成長産業のファンドや地域創生の取り組みに独自のノウハウと強みを持っています。りそなグループの一員として、グループでの強みの共有、相互補完、新たなサービスの提供により、地域密着型のビジネスモデルを更に深化させ、地方銀行として地域に貢献しております。 ■仕事内容営業店に所属し、法人・個人の事業性貸出案件に係る定型的な事務（稟議作成の支援、格付申請に係る事務、契約書等の書類作成、実行・回収を含む勘定処理、窓口や電話応対等の顧客対応）をご担当いただきます。＜具体的には＞・融資・ローン推進に係る各種実務対応・案件管理業務全般・融資関連契約書類の作成（融資契約書、有価証券担保/不動産担保関連書類等）・融資システム/勘定系システムを用いた融資の実行/回収/利払い等のオペレーション・融資に関する諸計数の管理＜募集背景＞当社では、今までの業務経験を活かし、事務の要として活躍できる、意欲あふれる人材を募集します。 ■当社の教育研修制度・教育制度が充実しており、OJTほか階層別・職務別研修・公的資格・通信教育を活⽤したキャリア開発⽀援をご準備しています。・講座形式の研修のみならず各分野のスペシャリストから直に学べる実践的な研修も実施しています。　⼈を育てる環境を味⽅につけて、さらなるスキルアップが可能です。 ■将来のキャリアパス・中途⼊社とプロパー社員で、昇進・昇格のハンデはありません。・社内公募制度を利用して希望部門に異動する社員もおります。・⾃分の希望や将来のキャリアを⾒据えながら、業務に取り組める環境を整えております。 ■職場環境・社内風土・社内の風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。・年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。・年間休日120日以上。1週間連続休暇制度など様々な制度を設け、柔軟な働き方を実現しています。・何より挑戦を応援する風土であり、新たな取り組みに前向きで、働きやすい職場環境です。
労働条件	【雇用形態】正社員【勤務時間】 8：40～17：25 【勤務地】兵庫県、大阪府の各支店＜各支店＞《兵庫県》 ◇神戸市（中央区、東灘区、灘区、兵庫区、長田区、北区、須磨区、垂水区、西区） ◇阪神地域…尼崎市、西宮市、芦屋市、伊丹市、川西市、宝塚市、三田市 ◇東播磨地域…明石市、加古川市、高砂市、加古郡播磨町、加古郡稲美町、三木市、西脇市、小野市、加東市、加西市 ◇西播磨地域…姫路市、揖保郡太子町、神崎郡福崎町、宍粟市、たつの市、相生市、赤穂市、赤穂郡上郡町 ◇淡路・丹波・但馬地域…豊岡市、朝来市、丹波篠山市、丹波市、洲本市、南あわじ市、淡路市《大阪府》 ◇大阪市【給与】月給制 ※能力・経験年数等に応じて給与を決定 ※入社後6ヶ月間は試用期間として契約社員（嘱託社員）となります。　試用期間満了後は、正社員として雇用いたします。【昇給・賞与】昇給／年1回（7月）賞与／年2回（6月・12月） ※賞与は試用期間終了後、支給対象となります。【諸手当】交通費支給時間外手当子ども手当など【休日・休暇】完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日有給休暇慶弔休暇年末年始 1週間連続休暇制度育児休業制度看護休暇ミニリフレッシュ休暇制度（分割して年12日取得可）半日休暇制度 ※年間休日120日以上【福利厚生】各種社会保険完備財形貯蓄制度社員持株制度共済会資格支援制度ほか＜主な支援制度＞出生時育児休業：産後8週以内の当初14日間/2回まで分割可育児休業：最長、子が2歳1か月になるまで　　配偶者出産休暇：子が1歳になるまで5日間/1日単位で分割取得可短時間勤務制度：子が小学校1年の3月末まで子の看護を目的とした時間単位の休暇ミニリフレッシュ休暇制度（12日分の取得推奨）半日休暇制度育児休業中の研修および復帰前の面談実施
応募資格	【必須（MUST）】下記の経験を有する方・金融機関で融資事務の経験がある方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/04/10
求人番号	2979017

採用企業情報

株式会社みなと銀行

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