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| 部署・役職名 | 【ブランドコンサルタント】 コーポレートブランド、プロダクトブランドを1から築き上げられるプロジェクトマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
下記3つの領域におけるプロジェクトを最終責任者として推進していただきます。 強いブランドを創るために、戦略からインナー・アウターまで一貫したご支援ができることが特徴です。 1.＜ブランド戦略策定支援＞ ・ブランドコンセプト及び浸透プランの策定 ・パーパスやミッション・ビジョン・バリューの策定 ・中期経営計画、事業戦略策定 など 2.＜インナーブランディング支援＞ ・社内へのブランド浸透に向けた「コミュニケーション施策」の設計～実行（イベント、ワークショップ等） ・「ブランドムービー」「ブランドブック」などツールの企画～制作 ・「人事制度の構築」や「ブランド浸透度のモニタリング」といった仕組みの構築～運用 3.＜アウターブランディング支援＞ ・CI・VI制作 ・Webサイト制作 ・PRや広告などのコミュニケーションプランニング～実行 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・コンサルティング業務経験（戦略/マーケティング/組織/人事等）・ブランドや人への『興味関心』 ・人との関わりを楽しめる『オープンマインド』 ・より良いサービスを提供しようとする『探求心』 ・自ら何をすべきかを考えられる『主体性』 【歓迎（WANT）】 ・問題解決力・仮説思考力 ・ドキュメンテーション力 【ポジションのアピールポイント】 ① ＜会社運営への手触り感＞ 直近、合併をしたばかりで総勢30人程度の会社ということや、思ったことを率直に言い合える風土も相まって、会社創りの当事者として、自社に大きな影響を与えることができます。 創業からIPO、その後の拡大に向けて、自分が所属する会社を自分自身で作っていく手触り感をリアルに体感すること可能です。 ② ＜ブランディングをピュアに追求＞ 弊社のコンサルティングは、基本的にお客様への提案から納品まで同じコンサルタントが一気通貫で関わります。 そのため、コンサルタント一人ひとりが「本当に必要だ」と思うことをやり切ることができます。 ③ ＜ブランディングにおける領域の広さ＞ 本当に強いブランドを創るためには、ブランド創りに寄与するあらゆることを「一貫性」と「継続性」をもって推進しなければなりません。そのため弊社では、戦略策定からインナー・アウターを含めた施策実行まで圧倒的に幅広い領域を事業範囲としており、その全てを経験することができます。 ===========【同社の社風】=========== ① ＜オープンに思ったことをフランクに話し合える＞ ② ＜お客様にとって何が最も良いか、徹底した本質志向・顧客志向を追求する＞ ③ ＜約束を守る・感謝を伝える等、凡事を徹底する＞ |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/15 |
| 求人番号 | 2971837 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- 前職ではコンサルティングファームにて採用業務に従事しており、IT業界、コンサル業界に精通しております。 企業の詳細についてはもちろん、客観的な市場価値や市場動向をお伝えも可能です。 面談にてお話しできることを楽しみにお待ちしております。
- (2023/02/20)
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