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部署・役職名 | 愛媛/機械設計(大型搬送クレーンの新規設計) |
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仕事内容 |
■仕事の内容 オーダーメイドの大型搬送クレーンにおける機械設計業務を担当いただきます。 ・基本計画(主要能力・形状を決定し、仕様書・計画書の作成など) ・基本設計(構造設計、機械設計など) ・詳細設計(歩道など付属品の設計、製作図面の作成など) といった業務を主に担当いただきながら、前後の工程(開発・据付・アフターサービスなど)にも 関わり、大型搬送クレーン1台のまとめ役として活躍いただけるポジションです。 社内の各部署はもちろん、顧客とも調整を図りながら、大型搬送クレーンの納品を目指して頂きます。 大型搬送クレーン分野では日本トップクラスのシェア。 日本を代表するメーカーとして、多種の機種を揃え、豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。 ■ポジションの魅力 大型搬送クレーンは製造・物流の中で大きな役割を果たしており、陸上で動く最大級の機械です。 自分の設計した機械が街のランドマークとしてこの世に残るため、国内/海外の産業生活基盤を支えているという使命感、やりがいを感じることができます。 |
労働条件 |
■勤務地 愛媛県新居浜市 喫煙環境:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 転勤:当面無 マイカー通勤:可 ■雇用形態 正社員 期間の定めなし 試用期間:有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ■給与 経験・能力等を考慮のうえ、当社規程により決定いたします。 ■昇給 年1回(1月) ■賞与 年2回(6月・12月) 一般社員平均賞与一時金:平均基準賃金月額の5.7ヶ月分(2024年度) ■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム:無) 所定労働時間:8時間00分 休憩:45分 残業:有 残業手当:残業時間に応じて別途支給 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■休日 年間126日 (内訳) 完全週休二日制 土曜日曜祝日 GW、夏季休暇、年末年始 ■休暇 慶弔休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇、介護休暇など 年次有給休暇:22日(年度途中の入社の場合は入社日付に応じ按分付与) ■社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 ■住宅制度 ・住宅手当(愛媛県で賃貸住宅を本人名義で契約の場合、家賃の最大45%を支給) ・独身寮(~31歳) ・単身寮(単身赴任者用) ■退職金 有(退職一時金および確定拠出年金) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・設計のご経験のある方。・CAD使用のご経験のある方。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/05/09 |
求人番号 | 2965651 |
採用企業情報
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