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G2033‐1【システムエンジニア】都内教育機関における大規模システムの提案・構築・運用マネージャ

年収： 800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	G2033‐1【システムエンジニア】都内教育機関における大規模システムの提案・構築・運用マネージャ
職種	SE（Web・オープン系）プリセールス・セールスエンジニアプロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業種	通信・キャリア
勤務地	東京都
仕事内容	■募集背景文科省の「教育情報セキュリティポリシーに関するガイドライン」の改定により、ゼロトラストモデルやクラウドシフトなどの変革に対し、それに対応した校務基盤の更改やネクストGIGA、データ利活用などの提案に取り組んでいる。今回、特に都内のシステムエンジニアを増強したく、大規模システムのプロジェクトマネジャー経験のある人材を募集する。 ■ポジションの魅力初等中等教育において、校務基盤更改やアフターGIGA、データ利活用などに取り組んでおり、ネットワークやサーバ、クラウド、セキュリティ、データ分析など様々な技術分野に幅広くチャレンジする事ができます。当社のシステムエンジニアはニーズ把握や課題把握からお客様と密接に対応するため、お客様と接する事が好きで、お客様の課題を解決したいと思っている方はとても適しております。また、プロジェクトはチーム体制をとっており、メンバ間で議論しながら進めています。今回リーダーとしてチームをまとめて大規模なプロジェクトを推進して頂く事になるため、とてもやりがいがあります。更に、提案、設計構築、運用と一気通貫でプロジェクトマネジメントを実施するため、幅広い知見と経験を培う事ができます。以上から、とてもやりがいがある仕事です。自らがリーダーとなって大規模案件にチャレンジしたい方、今まで以上に幅広い業務や新たな領域にチャレンジしたい方は、ぜひ、応募して下さい。 ■会社概要当社は現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術（IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等）を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。 ■業務概要 ①東京都内の教育委員会に対する、ニーズ把握・要件定義・提案・設計構築・運用、全体のプロジェクトマネジメント取り組み事例：　・現在オンプレミスで導入されている初中等の教育ICT基盤のクラウド移行　・認証・セキュリティなどのゼロトラスト導入　・児童生徒のGIGAスクール環境（ネットワーク・端末・各種アプリケーション等）の更改　＜業務詳細・イメージ＞・業務コンサルティングによる課題の抽出、ニーズ把握から具体的な要件定義の策定・マルチベンダーの優位性を活かし、最適ソリューションや最適商材の選定のうえ、システムの提案・要件定義、基本設計、構築マネジメント、総合試験、全体プロジェクトマネジメント・構築後のシステム運用マネジメント、ユーザリレーション・大規模案件によるチーム制での業務に対し、リーダーシップとチームビルディングにてプロジェクトを牽引 ②管理職としての部下マネジメント
労働条件	■雇用形態：正社員 ■試用期間：有り（4カ月） ■年収：約920万円〜約1,200万円 ※時間外手当（残業時間に応じて支給）、賞与/年2回含む【備考】－月給約60万円～約77万円　　基本給約48万円～約61万円 ※過去の経験や保有スキル等により提示額は異なります。 ※時間外手当（残業時間に応じて支給）含む ※住宅手当含まず ※子育て手当含まず ■想定年収想定年収例：1,080万円程度【備考】－担当課長クラス（管理職）－月給約70万円　基本給約56万円、想定時間外手当（30H）約13万円－賞与約230万円（過去支給実績に基づく）　※想定時間外手当（30時間）含む　※子育て手当（子供2名）含む　※上記年収は担当課長クラス（管理職）における一例です。 ①時間外手当は残業時間に応じて支払います。 ②深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給します昇給／年1回、　賞与／年2回（6月、12月）通勤交通費：（全額）支給子育て・介護手当：実態等に応じて手当有住宅手当：実態等に応じて手当有 ■賃金形態：月給制 ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■残業手当：有り　残業時間に応じて別途支給 ■退職金：有り ■就業時間－所定労働時間：07時間30分　休憩60分－フレックスタイム制 ■休日－年間123日（土曜、日曜、祝日、年末年始休暇3日）＋夏季休暇5日、＋ライフプラン休暇－有給休暇20日　※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる ■その他制度－各種特別休暇（結婚・出産・育児・介護等）、看護休暇、病気休暇等－カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）おもなメニュー社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー（育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用）等【勤務地】初台本社：東京都新宿区
応募資格	【必須（MUST）】以下の2点のご経験・スキル要件を有すること・PM／PLとして、自治体等公共機関に対し、ネットワークシステム及びサーバ・クラウド基盤の提案・構築経験3年以上（一部業務でも可）・複数の社員（5名以上）を率いた管理者としてのマネジメント業務の経験（2年以上）を有すること【歓迎（WANT）】・インターネット基盤環境を提案・積算、構築できる、ネットワーク及びサーバスキル・パブリッククラウドを提案・積算、構築できるスキル・ゼロトラストなどのセキュリティスキル・初等中等分野の業界知識（文科省のセキュリティガイドライン等）求める人物像・ニーズ把握や課題抽出から、大規模システムの予算化提案ができるスペシャリスト人材（即戦力）・プロジェクトマネージャーとして、スケジュール管理、タスク管理、課題管理を行いつつ、チームを統率し、大規模案件を推進できる人材・お客様業務を理解し、課題を見出し、DX提案に関心のある人材・新たなビジネスモデルや技術に対する習熟に意欲のある人材
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実地域活性化事業完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/05/14
求人番号	2954637

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NTT東日本株式会社

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