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製缶機器のコンベアのエンジニアリング担当｜環装（ヨソキG） 24－057
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
日立造船株式会社
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- 資本金45,442百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | 製缶機器のコンベアのエンジニアリング担当｜環装（ヨソキG） 24－057 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【配属先部門の担う役割】 ごみ焼却施設やバイオマス発電施設等に設置されるホッパ、タンク、圧力容器等の製缶機器及び、各種コンベアのエンジニアリング業務を担います。 【入社後の具体的な仕事内容】 ごみ焼却施設やバイオマス発電施設等に設置されるホッパ、タンク、圧力容器等の製缶機器及び各種コンベアの設計・エンジニアリング業務を担当していただきます。 社内のプロセス設計担当を中心に複数の他部門と協業しながら、製缶機器及び各種コンベアの設計・検査・試運転立会いまでの一連の業務を担当していただきます。 設計から試運転立会いまで約2年間のプロジェクトとなり、各プロジェクト毎に40～50ほどの機器における設計そしてエンジニアリングを行います。 子会社であるベトナムの設計会社と協力しながら各種図面を作成し、各製造メーカー（外注先）への指示及び製品検査を行うまでが本ポジションのミッションです（本ポジションでは試運転立会いは基本的にありません）。 ※製図にはAuto CADもしくはINVENTORを使用します。 ■組織構成 環境事業本部 設計統括部 装置設計部 機器グループ：35名 半数以上が20代及び30代と若くて活気溢れるメンバーが多く、和気あいあいと良好なコミュニケーションが取りやすい組織です。 【仕事の進め方】 各プロジェクト毎に主担当と副担当がアサインされ、主担当の場合は常時1プロジェクトに集中していただき、副担当の場合は1～2案件を常時担当していただくことになります（ご経験に応じてアサインします）。協力会社や外注先メーカーとの折衝や調整はもちろん、社内のプロセス設計担当以外にもプロジェクトに関わる全部門とのコミュニケーションが発生しますので、調整力・コミュニケーション力が求められるポジションです。 【出張の有無】 約2年の1プロジェクトにおいて数回程度あり（1〜2泊程度） ※現地確認もしくは外注先の製造メーカー検査立会い等 【転勤】 当面なし 【事業の目指す姿】 グループ内の連携強化はもちろんのこと、協力会社や社内他部門との連携も強化を図ることでよりハイクオリティな機器をお客様に提供し、満足度向上を目指します。 【募集背景】 新規案件増加に伴う増員募集 【本ポジションの魅力ややりがい】 自身が設計した各種機器が現地で稼働している様子を見届けることでき、プロジェクト完了の時には大きな達成感を味わえます。また過去の経験を積み上げ次のプロジェクトに活かすことができるので、自身でも成長実感を感じることができます。 【募集ポジション】 ・担当者/リーダークラス |
| 労働条件 |
【雇用形態 】契約社員 ＜契約期間＞1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞期間の定め：有 ※中途入社の方は全員常勤嘱託で入社となりますが、1年後に正社員登用前提での採用です。ご本人様と会社双方で問題がなければ、正社員となります。 <試用期間>無 【賃金形態】月給制 昇給：年1回（7月）※係長クラス以上は評価による洗い替え方式 賞与：年2回（6月、12月） 【勤務地】 大阪府大阪市住之江区 最寄駅：Osaka Metro中央線コスモスクエア駅 コスモスクエア駅〜本社間は無料のシャトルバス有 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：50分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞8:45～17:35 ※事業所毎に若干異なる場合あり ※上記は標準的な勤務時間の一例 ※全社平均残業時間月20.1時間（2021年度実績） 【休日休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇22日（入社直後から上限付与となります） 年間休日日数127日（2023年度） 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休業（取得実績あり） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） メーデー リフレッシュ休暇 【福利厚生】 通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給） 寮社宅：有 定年：60歳（再雇用制度あり。契約は1年毎に更新し、満70歳までとします。） 退職金制度：正社員登用時より適用 その他補足：持株会/財形貯蓄/育児・介護休業制度/診療所/勤務手当 など 加入保険：各種社会保険完備 就業環境：バランスの取れた働き方を目指し、オフィスの消灯時間を設定したり、会社バスの最終時間を調整したりといった取り組みを行っています。 有給休暇の平均取得日数：18.7日（2021年度実績） 月平均所定外労働時間：20.1時間（2021年度実績） 産休・育休取得実績：男性：46% 女性：100%（2021年度実績） 〈教育制度/資格補助〉 新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度（長期人材育成）、国内外教育機関への留学・派遣など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 機械設計の経験【歓迎（WANT）】 ・製缶機器/コンベア等のメーカーもしくはエンジニアリング会社での設計経験・英語を用いた業務経験（※ベトナムの子会社とのメールやWEB会議において英語を使用する機会があります） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/02/05 |
| 求人番号 | 2941725 |
採用企業情報
- 日立造船株式会社
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- 資本金45,442百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立年月日】1934年5月29日
【代表者】取締役社長兼COO 桑原 道（くわはら みち）
【資本金】45,442,365,005円（2023年3月31日現在）
【従業員数（連結）】11,400名（2023年3月31日現在）
【本社所在地】大阪府大阪市住之江区南港北1丁目7番89号
【その他事業所】東京
【事業内容】ごみ焼却発電施設、海水淡水化プラント、上下水・汚泥再生処理プラント、舶用エンジン、プレス、プロセス機器、精密機械、橋梁、水門、防災関連機器等の設計・製作など
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