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部署・役職名 | 【営業所長候補|業界トップクラス特殊鋼専門商社】創立59年/自動車部品等に使用される特殊鋼板の専門商社 |
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仕事内容 |
弊社は自動車部品を中心に、刃物や弱電部品に使用される鋼材など、特殊鋼板を主に扱っている創立59年の専門商社です。 一般に、鉄は普通鋼と特殊鋼という品種に二分され、形状的に板や棒、線などにそれぞれ区分されますが、弊社はその中でも「特殊鋼薄板」に関して日本トップクラスの品揃えと売上規模を誇っています。 【募集の背景】 ・鉄鋼メーカーの寡占が進み、自動車のEV化の波が押し寄せる百年に一度とも言われる大きな環境変化が起きている鉄鋼流通業界において、弊社が勝ち残り今以上に成長する為、これまで培ってこられた経験やスキルを活かして弊社営業部を牽引するリーダーとなる人材を募集することに決めました。 ・具体的には、近い将来に営業所長をお任せできるようなご経験をお持ちの方とお会いさせていただきたいと思っております。 【役割・業務内容】 1. 顧客ニーズに合わせた商品提案と販売活動 - 顧客とのコミュニケーションを通じて、顧客のお困りごとを解決し、長期的な目線で信頼関係を築く - 既存・新規の顧客との商談を通じて、特殊鋼板に関する価値を伝え、顧客のニーズに合わせた商品提案を行う 2. 営業戦略の企画と実行 - 市場動向や競合他社の分析を行い、特殊鋼板の営業戦略を企画する - オーダーメイドサービスの提案やマーケティング活動を通じて、特殊鋼板の需要を喚起する 3. 鋼材需給管理と在庫管理 - 顧客の需要予測を行い、鋼材の需給バランスを管理する - 在庫管理や納期管理を通じて、顧客の要求に迅速に対応する 4. 顧客との関係構築と顧客満足度の向上 - 顧客との定期的なコミュニケーションを行い、顧客の声や要望を把握する - 顧客満足度の向上を図るために、アフターサービスの提供やトラブル対応を行う 5. 市場調査と競合分析 - 特殊鋼板市場の動向を調査し、市場の変化やニーズの変化に対応する - 競合他社の動向や商品開発の情報を収集し、自社の競争力を維持・向上させる 6. 営業成績の管理と報告 - 売上目標の達成や営業活動の結果を定期的に管理・報告する - 営業戦略の見直しや改善点の把握を行い、成績向上につなげる 【ポジション・仕事の魅力】 1. 顧客のニーズ: 顧客をよく知り、顧客のニーズを掘り下げることで、顧客が真に望むサービスを提供できます。 2. 顧客との商談: 安定的な取引を重視した商談により、お客との長期的な信頼関係を築くことができます。 3. お困りごと解決: 顧客と共に課題解決に取り組むチームを組成し、顧客の課題解決に真摯に取り組むできます。 4. 鋼材需給管理: 市場動向や需要予測に関する知識をベースに適正な鋼材需給能力を身に着けることができます。 |
労働条件 |
【勤務地】本社(東京)/北関東営業所(栃木)名古屋営業所(名古屋) 【勤務時間】 9:00~17:45 【待遇・福利厚生】 ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(6月・12月) ・社会保険完備 ・交通費規定内支給 ・勤務地手当(社宅あり) ・退職金制度 【休日・休暇】2024年休業日(126日) ・週休2日(土・日) ・祝祭日は年間カレンダーによる振替(GW・夏期・年末年始休) ・有給有り ・特別有給(慶弔) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人営業経験・製造業や鋼材業界での営業経験 ・顧客対応や商談経験 ・問題解決能力 ・需要/供給管理の経験 【歓迎(WANT)】 ・特殊鋼板に関する知識や経験・営業目標の達成経験 ・コミュニケーションスキル ・自己管理能力 ・交渉力 - 特殊鋼板の知識と経験がある - 顧客とのコミュニケーション能力が高い - 顧客のニーズを理解し、解決策を提案できる能力がある - チームワークを重視し、協力して業務を進められる - 売り上げ目標達成に向けた動機づけと責任感がある - 鋼材の需給管理に関する知識や経験がある |
アピールポイント | 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/03/24 |
求人番号 | 2941594 |
採用企業情報
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