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部署・役職名 | 【製品企画|営業経験者求む】業界トップクラスのポンプ・送風機メーカー 〜創業から105年、日本の水と空気を守り続けています〜 |
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【業務内容】 当社は、広島県福山市に本社を構える創業100年、連結売上高500億円を超えるポンプ、送風機、水処理設備等の製造販売を行ってるメーカーです。 2030年連結売上高1,000億円達成に向けて、既存製品のアップデートサイクルを加速するためのポジションを募集します。 【組織の目標】 ・製品シェア率の拡大 【具体的な内容】 ・既存製品のリニューアル企画立案 ・市場調査・ニーズ分析 ・商品戦略の策定 ・競合分析、動向調査 ・技術部署との連携 ・マーケティング、プロモーション施策の実行 【期待成果】 ・新商品開発までのロードマップ作成 ・マーケットイン型の製品開発体制の構築 【入社後のキャリアイメージ】 ・入社直後は、スキル知識を身に着けていただくための研修 ・配属後は、OJTを中心とした業務への習熟度アップ ■■■■■■■ 会社概要 ■■■■■■■ 創業から105年。当社が手掛けるポンプや送風機は、お客様から確固たる信頼を頂き、日本でトップクラスのシェアを誇っています。オフィスビル・官公庁・マンション・大規模商業施設や駅・産業設備などの「水と空気」を守っているため、建物がある限り、ニーズは途絶えません。 弊社製品の特徴は、省スペース性に特化している点です。建物を選ばす柔軟性が高く施工性に優れいているため、お客様に余計なコストを負担頂く必要がありません。また、製品の機能性だけではなく、信頼構築を重視しているため、リピートで弊社を頼って頂くお客様がほとんです。このように弊社は、業界トップラクラスのシェアを信頼と実績で積み上げてきました。 ▼会社・事業・製品の特徴 ●業界シェアトップラクス ●創業100年以上の安定基盤 ●途絶えないニーズ ●競合と差別化された製品の機能性 ■■■■■■■ 待遇・環境 ■■■■■■■ ▼働き方 ・社員定着率 97.53% ・平均勤続年数 15.6年 ・月平均残業 20~30時間程度 ・月5〜6日のノー残業デー(毎週水曜日・第一金曜日) ・一斉有休取得・有休奨励日導入 ・年間休日 120日以上(有休奨励等含み127日以上) ・有休取得率 取得実績66%(年間12日以上) ・育児休暇 取得実績100% (復職実績多数あり) ▼待遇 ・退職金制度&確定拠出年金あり ・資格取得支援制度 ・グレード評価制度で着実に昇給可能 ・各種手当ての充実(住宅・家族・通勤・地域手当 他) ・選べるキャリア選択肢(キャリアアップ・スペシャリスト) 例:役職を付けず、一般階級のままでも昇給可能 |
労働条件 |
雇用形態:正社員 勤務時間: 9:00~17:55(所定労働時間8時間 休憩60分) ※計画有休制度があり、お互いに休みやすい環境で、メリハリつけて働けます! 【勤務地】 ■東京支社 勤務 ・東京都文京区後楽 ※転勤なし ※リモートワーク不可 【昇給・賞与】 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(7月・12月)※前年度実績4ヶ月分 【諸手当】 家族手当(1名4,000円・最大3名) 住宅手当(25,000円〜38,000円)※世帯状況により異なる 地域手当(17,500円〜26,000円)※世帯状況により異なる 通勤手当(全額支給)他 資格手当 【休日・休暇】 年間休日120日以上 ▼休日 完全週休2日制(土日、祝日)※年2~3日程度 祝日の振替あり ▼休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇 ▼福利厚生 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金 企業型確定拠出年金 財形貯蓄 保養所(木曽) 各地リゾートホテル会員 【人事評価制度】 社内には、定められたグレードとランクがあります。 定期人事評価で階層が上がる事で、翌年に昇給・昇格となります。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・製造メーカー系業界における法人営業経験3年以上【歓迎(WANT)】 ・産業用機械や建設業界への知見をお持ちな方【求める人物像】 ・これまでの経験を活かし、新しい環境で企画・実行ができる方 ・既存の仕組みの中ではなく、自ら戦略を考え主体的に仕事をしたい方 ・関係者とコミュニケーションを取りながら実現・解決へと導いていける方 ・多様な価値観を許容できる人間性 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/16 |
求人番号 | 2920621 |
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