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部署・役職名 | 【クラウドビジネスアーキテクト】技術水準の管理に加え、技術的なチャレンジや新技術の導入を推進 |
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仕事内容 |
東京都では、これまで推進してきたデジタル化の歩みを更に加速し、区市町村を含めた東京全体のDX実現へとステージを引き上げるため、官と民がフラットに協働し、政策イノベーションを起こす新たな仕掛けとして、当法人を設立し、2023年9月から事業を開始します。当法人は、東京都のデジタルサービス局と連携し、都庁各局や区市町村のDX、デジタル人材の確保・育成、データ利活用など、6つの機能を発揮していきます。 【仕事概要】 技術統括グループは、各事業・プロジェクトにおける技術面の管理を行うグループです。 当法人が提供するサービス等の技術的な品質管理基準や、使用する技術選定における方針を策定、運用する役割を担っていただきます。加えて、技術的なチャレンジや新技術の導入を推進していただきます。 最新の技術動向を把握し、それを反映してサービス水準を高める働きを期待します。 具体的な業務内容は、以下の通りです(一例) 〇 技術指針策定・展開 〇 技術品質基準策定・管理 〇 支援するサービスや作成したサービスの品質管理 〇 DXに関する技術動向の調査・検証・導入 〇 クラウドインフラの構築・運用に係る技術的検討、支援 (変更の範囲) 従事すべき業務の変更予定はありません。 【採用予定人数】 若干名 【選考方法】 書類選考、面接 |
労働条件 |
【給与】 月給:55万円~81万円 基本給 45万円~66万円(固定残業手当を除く) 固定残業手当 10万円~15万円(時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当を支給) ※30 時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 想定年収:750万円~1,100万円 ※賞与(年2回)含む ※賞与は標準評価に基づいた金額を想定。賞与額は評価により変動する 【勤務地】本社 東京都新宿区西新宿 ※勤務地変更の予定はありません。 ※業務の状況に応じてリモート勤務をすることも可能です。 【勤務体系】 標準の勤務時間:フルフレックスタイム制 (フレキシブルタイム7:00~22:00、標準労働時間8時間、休憩1時間) 【契約期間】 採用の日から2026年3月31日まで (勤務実績考慮の上、1年毎に更新を最大3回行い、2029年3月31日まで更新することができます。) 【休日・休暇】 土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月3日まで)、その他団体が定める日、 年次有給休暇(入職月に付与、入職後6ヶ月経過時点での付与日数は12日以上)、 慶弔休暇、特別休暇 【受動喫煙防止措置の状況】 オフィス内全面禁煙 【試用期間】 あり(3ヶ月) 【福利厚生】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険、労災保険 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 〇 フロントエンドからバックエンド・サービス企画及び開発までの知識・経験〇 情報システムの性能、信頼性等の試験及び試験結果の評価及び品質管理業務経験 〇 ビジネスのフロントでシステム構築をドライブした経験 〇 事業の成功に向けて内外の関係者と信頼関係を築くことができる高いコミュニケーション能力 〇 サーバ・インフラ・セキュリティ・WWW開発などにおいて一つ以上の得意分野を有すること 【歓迎(WANT)】 〇 情報システムの開発・運用に係る品質管理基準の策定経験〇 国または地方公共団体における情報システムの開発又は運用に携わった経験 〇 B2BやB2Cなどの多様なシステムの設計・開発・運用経験 〇 クラウドリフト又はクラウドシフトを行った業務経験 〇 認証やセキュリティ、ゼロトラストの業務経験 〇 ICTにあまり長けていない人に対しても、内容や意義を説明できるプレゼンテーション能力 【求める人物像】 〇 当法人と東京都が牽引するDX推進事業への強い共感 〇 これまでのご自身の知識や経験を世の中のため、都民のために活かしてみたい方 〇 曖昧な状況でも自ら課題を発掘し、主体的に動き、問題解決を図れる方 〇 公務に向き合う高いコンプライアンス意識、誠実且つフェアーに対応する姿勢 〇 組織横断的にコミュニケーションを自ら取りながら業務に取り組むことができる方 〇 自身を取り巻く環境や状況の変化に順応し、成長に繋げることができる方 〇 最新のシステム・技術・IT業界のトレンドについて、積極的に情報収集を行っている方 |
アピールポイント | 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/23 |
求人番号 | 2918068 |
採用企業情報
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