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| 部署・役職名 | 貿易管理＜該非判定など関連法規対応＞ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■外為法や米国のEAR等の輸出管理法令の遵守を旨とし、以下のような業務を担当していただきます。 ※業務範囲は同社に限らず、国内外グループ会社への指導も含みます |
| 労働条件 |
08:30 － 17:15 健康保険、雇用保険、労災保険 【年収例】・850万円／37歳（既婚・子2人／月給40万円＋各種手当＋賞与） ・610万円／28歳（独身／月給28万8000円＋各種手当＋賞与） 次世代育成手当（18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月）、住宅費補助（会社規定に基づき提供）、通勤手当（会社規定に基づき支給）、時間外勤務手当（残業時間に応じて別途支給）、等 在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、入社にあたり転居が必要な方（通勤不可、現在社宅入居で退職時に転居必須、など会社規定に基づき提供）には、【独身寮（独身者／会社指定物件）、借り上げ社宅（家族帯同時／一般物件を選定）、単身寮（単身入社者／会社指定物件）】が適用、他 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇（入社時最大18日（入社月により異なる、入社時から適用。平均有休取得平均19.0日（2022年）、育児休暇、介護休暇、赴任休暇、等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■安全保障輸出管理実務能力認定試験合格者（STC Advanced以上）であり、輸出管理法令（外為法及びEAR）の知識や、輸出管理業務の実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■英語力（TOEIC 730点以上） ■海外事業オペレーションへの従事経験 ■輸出管理ITシステムの企画・運用経験 ■半導体関連製品知識 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2023/08/17 |
| 求人番号 | 2909129 |
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