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【フルリモート可/クライアントサクセス】弊社の金融商品を世の中に広め、顧客の金融ビジネスの成功を共に支える挑戦を行いませんか

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

株式会社FOLIO

  • 東京都

    • 資本金10,900百万円
    • 会社規模31-100人
  • 証券
  • インターネットサービス
部署・役職名 【フルリモート可/クライアントサクセス】弊社の金融商品を世の中に広め、顧客の金融ビジネスの成功を共に支える挑戦を行いませんか
職種
業種
勤務地
仕事内容 本ポジションでは、顧客への金融サービスの導入並びにプロジェクトマネジメント、サービスリリース後の顧客ビジネスのグロースサポートなど、サービス導入前~導入後の一連の業務をお任せします。

【具体的には】
■初期導入フェーズの業務・顧客への提案・契約、導入プロジェクトのリード・顧客となる銀行・証券内の業務構築・オンボーディング支援
■導入後フェーズの業務 ・顧客ビジネスを成功に導くカスタマーサクセスマネジメント・販売分析や施策検討、コアプロダクトへのフィードバック

【配属先】
プラットフォーム事業部-クライアントサクセスユニット:正社員2名(2023年8月現在)
労働条件 ■雇用形態
 ・正社員
■勤務形態
 ・フレックスタイム制
  ・標準労働時間8時間
  ・コアタイムなし
  ・フレキシブルタイム7:00~22:00
■賃金形態
 ・年俸制
  ・12分割した金額を毎月支給します
  ・固定残業代40時間分を含みます(超過分は別途支給)
 ・スキル・経験・能力に応じて決定します
 ・試用期間3ヶ月(条件等は変わりません)
 ・給与改定、賞与は人事制度の定めによります
■休日・休暇
 ・完全週休2日制(土日)
 ・祝日
 ・有給休暇(入社日に付与)
 ・リフレッシュ休暇(連続した5日間)
 ・慶弔休暇
 ・感染症休暇
 ・産前産後休暇
 ・育児休業
 ・介護休業
■福利厚生
 ・リモートワーク可能
 ・各種社会保険完備
 ・ストックオプション
 ・書籍購入(業務に関わる書籍かつ会社保管)
 ・健康診断
 ・副業可
 ・屋内禁煙(喫煙所なし)
■諸手当
 ・リモートワーク手当
 ・通勤手当
 ・休日、深夜労働手当(実績に応じて支給)
応募資格

【必須(MUST)】

・金融機関にて以下いずれかに関する企画・推進のご経験
 ・リテールビジネス
 ・投資信託
 ・ファンドラップ

【歓迎(WANT)】

・金融機関で新規商品・サービス立ち上げのご経験
・金融機関でのシステム導入のご経験
・SIerやコンサルファームなどでのアカウント営業経験

【求める人物像】
・クライアントのビジネス/業務理解に対して積極的な姿勢をお持ちの方
・クライアントおよび社内エンジニアとの円滑なコミュニケーションを能動的にとれる方
・システムの概観理解に対して積極的な姿勢をお持ちの方
・弊社のMission・Vision・Valueにご共感頂ける方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり ストックオプション制度あり 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/04/12
求人番号 2908573

採用企業情報

株式会社FOLIO
  • 株式会社FOLIO
  • 東京都

    • 資本金10,900百万円
    • 会社規模31-100人
  • 証券
  • インターネットサービス
  • 会社概要

    ■FOLIOについて
    株式会社FOLIOは、2015年12月に創業したオンライン証券会社です。

    FOLIOは現在、2つの事業を運営しています。

    AIの相場予測に基づいて大胆に資産配分を変更し、全自動で資産運用ができるAI投資「ROBOPRO」や、「おまかせ投資」というロボアドバイザーを提供する『Product事業』。

    金融機関向けに投資一任サービスのSaaS型プラットフォーム「4RAP」の提供を行う『Platform事業』。

    これら2つの事業を両輪に、金融に新しい世界を切り開くべく邁進しています。

    ■ミッション
    Keep Innovating The Financial Industry

    ■ビジョン
    技術と創造で“未来の金融”の礎となる

    ■バリュー
    ・背中を合わせる

    自分の背中を預けあえる最高の信頼関係を。
    背中を合わせる仲間に思い切って任せられる、自分の目の前のことは思いっきり任せてもらう。
    任せあう、預けあう、全力で互いを信頼し合える会社でいよう。

    ・突き抜ける

    品質へのこだわり、成長への渇望、挑戦し続ける気持ち、諦めない強さ。
    一人一人の「突き抜ける」こだわりが、FOLIOの大きな原動力となる。

    ・変化を楽しむ

    内発的な変化へ挑戦しつづける強さと、外部からの変化に適応する柔軟さ。
    サステナブルな成長と、劇的な進化は、変化を楽しむことから始まる。

    ■ミッション・ビジョンについて
    「金融が変われば、人々はもっと幸せになれる」

    FOLIO創業者である甲斐真一郎が起業したのはそんな想いからでした。
    証券会社に勤務していた両親の家で育ち、自身も約10年証券業界に身を置いていた甲斐は、金融や資産運用の大切さを長きにわたり肌身で実感していました。

    その経験から「この世の中には誰もが資産運用にアクセスできる環境が必要だ」と起業を決意し、2015年12月にFOLIOを立ち上げました。

    「FOLIOがいることで、日本の金融が生まれ変わった」

    FOLIOを起ち上げてから何年経過しても、創業時の想いである「金融の世界に大きな変革をもたらす、業界のゲームチェンジャーとなる」という強い意志は変わらず、常にクリエイティブであり続けること、そして自社の技術力をもってイノベイティブなサービスを作り上げることをモットーに、優秀な仲間と共に卓越したサービスを提供し続けていきます。

    私たちFOLIOのメンバーが常に大切にしているのは、【技術力】と【創造力】による顧客価値の最大化です。
    この国で「誰もが当たり前に資産運用ができる」社会を作るため、未来の金融の姿を再定義し、創造し、発信し続けていきたいと考えています。

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