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IT投資ポートフォリオコンサルタント 副業可/フレックス制/クライアントや投資先へCxO登用有/自己資金投資可/将来起業の基盤作り可/タピオカブームも一役/現場主義を徹底しボトムアップでクライアントを支えます

年収:800万 ~ 2000万

採用企業案件

採用企業

株式会社リヴァンプ

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • SIer
  • ソフトウエア
  • コンサルティング
部署・役職名 IT投資ポートフォリオコンサルタント 副業可/フレックス制/クライアントや投資先へCxO登用有/自己資金投資可/将来起業の基盤作り可/タピオカブームも一役/現場主義を徹底しボトムアップでクライアントを支えます
職種
業種
勤務地
仕事内容 【まとめ】
あるべき姿は、事業・サービスに対するITコスパを語り、見直せることです。
ITを入口に経営側へ改革を進めていきます。

【具体】
・IT戦略の立案
・ITロードマップの策定
・IT投資ポートフォリオのPDCA(計画~実行~評価~改革)
・IT起点での新規事業立上げ
・IT起点での事業価値の最大化
・IT起点での人材・組織の改革

【アプローチなど】
クライアント企業に対して、
・ITの無駄を排除し、コストを圧縮します。コスト圧縮により捻出したリソースを、新規事業などの投資へ振り分け、ITでROIの最大化を進めます
・IT投資から事業価値を創造するため、必要となる一連を実行していきます
・IT部門が行うべき業務と役割・責任の定義、それを推進するためのIT人材の確保・育成に向けた戦略も立案します

【募集背景】
企業の競争力を強化していくため、ITにつきましても、維持~保守~運用~管理でのコストセンター投資と、事業価値を最大化していくプロフィットセンター投資について、最適な配分が日増しに重要になっています。
弊社のご支援でも、そのようなIT投資ポートフォリオを最適化していくニーズが高まっており、より高い視座での貢献をしていきたい想いから、外部有識者の方の採用に至っております

【業務の魅力】
・クライアントの経営リソースの3要素(ヒト・カネ・IT)の改革にかかわれます
・調査や構想、ノウハウ提供だけでなく、「改革実行までやりきれる」ことが醍醐味です
・ITを軸に、経営コンサルタントとしてのキャリアを積めます
・一般的な経営コンサルタントと異なり、企業オーナー(創業オーナー、多角化企業、事業会社海外本社、投資ファンド、等)が事業投資した先の経営支援も行えます
・ファイナンス目線でもご支援し、将来的に自らがCXOとして事業を推進する人材を目指せます

【クライアント企業】
売上が数十億~数千億円規模の、BtoCビジネスです
労働条件 【雇用形態】
正社員

【給与】
年収 600万円 〜 2000万円
月額給与:年俸の12分の1を毎月支給
賞与:年1回(4月)
給与見直し:年1回
※基本給は、現職給与をできる限り考慮いたします。
※賞与は、会社の業績および個人パフォーマンスに応じて上下変動します。

【勤務地】
東京都港区北青山
※クライアント先に直行する場合もございます。

【試用期間】
3ヶ月

【勤務時間・勤務体系】
・9:00~18:00が基本
・フレックス制

【休日・休暇】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(12月29日~1月3日)
■有給休暇(初年度13日~)
■慶弔休暇
■出産/育児休暇

【保険】
■各種社会保険完備

【諸手当】
■交通費全額支給
■残業手当:有(提示ポジションによる)
■住宅手当:条件あり
■国内・海外出張手当:条件あり

【福利厚生】
■慶弔見舞金制度
■産休/育児休暇
■資格取得奨励金
■ベビーシッター代金割引制度
■企業型確定拠出年金制度

【その他】
■業務通話費支給
■書籍・資料購入補助
■賃貸住宅仲介手数料半額提携
■外部セミナー・勉強会参加サポート(規定あり)
■各種研修あり
■全社定例(四半期)・チーム定例(毎月)
■社員旅行(年1回)※コロナ禍により昨年度より実施なし
■メンター制度による入社後フォロー

【選考フロー】
・書類選考→計数テスト→複数回面接→最終
※場合によっては、面接の間にキャリア面談を挟む場合もございます。
応募資格

【必須(MUST)】

【必須要件】
あるべき姿は、事業・サービスに対するITコスパを語れることです。
ITを入口に経営側へ改革を進めていきます。
ですので、その素養やご経験をお持ちでしたら幸いです。
その前提で、①または②がイメージとなります。

①以下のいずれか、立案・策定・改革などのご経験がある方
・IT投資
・ITグランドデザイン
・ITロードマップ
・ITアーキテクチャ
・ITガバナンス

②以下のいずれか、ご経験がある方
・CIO支援
・情報システム部
・ITコンサルティング
・システム監査
・システムリスクコンサルティング
・IT DD(デューデリジェンス)

アピールポイント 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2023/10/30
求人番号 2906625

採用企業情報

株式会社リヴァンプ
  • 株式会社リヴァンプ
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • SIer
  • ソフトウエア
  • コンサルティング
  • 会社概要

    【設立年月】2005年9月
    【代表者】代表取締役 湯浅 智之
    【資本金】1億円(資本及び資本準備金)
    【従業員数】319名(2023年5月末現在)
    【本社所在地】東京都港区北青山2-12-16
    【池袋開発オフィス】東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60ビル・56階

    【募集チーム事業内容】
    「現場で業務プロセスをつくりながら」「ITシステムを迅速に実装していく」サービスをご提供しています。
    ITベンダーではなく事業の当事者として働く姿勢を大切に、業務とITの領域双方に垣根なく向き合っています。
    ■業務×IT
     小売業が「仕入れれば売れる」時代は終わりを告げました。市場の変化に合わせて、業務を進化させ続けていくことが小売業の本質です。
     業務を熟知したメンバーとITスペシャリストのハイブリッドチームで、徹底的な業務改革と仕組み化を同時に支援します。
    ■基幹システム刷新
     多くの小売業において、要望に応じたつぎはぎシステム、経営層のITへの理解不足、業務側とシステム側にそびえる高い壁、の3つの課題が存在します。私たちは身の丈にあったシンプルな仕組みを構築し、そのプロセスを通じて企業の情シスを強くするチームです。
    ■マーケティング×IT
     昨今のテクノロジーの進化、新興企業のサービス開発は、リテール業界のビジネスを大きく変えようとしています。スマホアプリを使った顧客コミュニケーションや、ビッグデータ活用、オムニチャネルの業務連動など「リテールテック」領域の進化を追求し、具体的なサービスを提供します。

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