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【政策渉外スペシャリスト】~自動運転を実用化し、持続可能な公共交通を社会実装する~

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

ソフトバンク株式会社

  • 東京都

    • 資本金204,309百万円
    • 会社規模5001人以上
  • 通信・キャリア
  • インターネットサービス
部署・役職名 【政策渉外スペシャリスト】~自動運転を実用化し、持続可能な公共交通を社会実装する~
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業内容】
当事業では、“UPDATE MOBILITY”をスローガンに掲げ、「自動運転バス」を中心としたスマートモビリティーサービスの事業化を進めています。2016年の設立以来、全国各地で約130回の実証実験を行った他、自治体や企業に対する自動運転車両の導入支援・コンサルティングを行い、国内4カ所で自動運転バスの社会実装を実現しました。また、30種類のモビリティと接続可能な自動運転車両運行管理プラットフォームを開発・提供し、自動運転サービスの安全安心な運行に貢献しています。

【採用部門概要】
法人事業統括 公共事業推進本部 モビリティサービス推進部
※入社後、グループ会社に出向
※出向とは、原則当社在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います

【ミッション】
地域の交通課題を解決する自動運転バスの社会実装に向けて、政府・自治体・大学のステークホルダーへの働きかけを行い、規制改革を実現する。
【主な業務】
机上の調査提言ではなく、社会実装の現場を持つ強みを生かした知見や課題を、政府との折衝や会議での発表を通じて働きかける。
官公庁との関係構築を通じ、政策の方向性をキャッチアップし、自社の経営戦略の策定をサポートする。
【具体的な業務】
各種政策の情報収集、規制改革要望事項の洗い出し・ロビイング戦略の策定、政府・自治体・大学の各種会議体への出席・発表
営業担当と連携した政府主導の大型補助金への公募対応

【この仕事の魅力】
・全国各地で約130回の実証実験を行ってきた実績、社会実装の現場を持つ強みを生かして、より地に足のついた政策提言ができます
・自動運転市場は未成熟であり、自らの政策提言により市場を一から作り上げていく実感を得ることができます
・決まった方法論はなく、自らの頭で自由に考えていくことが求められます
・大企業に所属しながら、スタートアップのスピード感で会社ともに成長していくことができます
労働条件 【労働条件】
・詳細は面談の際にお伝えします。
・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
※屋内禁煙(朝・夕のみ利用可能な屋内喫煙可能スペースあり)
応募資格

【必須(MUST)】

・官公庁や自治体での政策立案の経験(分野問わず)、もしくは民間企業やNGOでの渉外業務の経験
・法律や国自治体の予算制度に対する基本的理解

【歓迎(WANT)】

・コンサルティングファームでの経験(戦略、公共など)
・ベンチャー企業での渉外業務の経験

【求める人物像】
・社会課題の解決に強い関心があり、テクノロジーで世の中を良くしたい方
・既存の枠にとらわれず、自ら考え、提案し、行動できる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2023/08/10
求人番号 2891956

採用企業情報

ソフトバンク株式会社
  • ソフトバンク株式会社
  • 東京都

    • 資本金204,309百万円
    • 会社規模5001人以上
  • 通信・キャリア
  • インターネットサービス
  • 会社概要

    【設立年月日】1986年12月9日
    【代表者】代表取締役 社長執行役員 兼 CEO 宮川 潤一
    【資本金】2,043億900万円(2023年3月31日現在)
    【従業員数】単体:19,045人(2023年3月31日現在)
    【本社所在地】東京都港区海岸一丁目7番1号

    【事業内容】移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供

    【当社について】
    移動体通信事業、ブロードバンドサービス、固定通信事業を軸として多様なビジネスを展開しているソフトバンク(株)を中核として、私たちソフトバンクグループは「情報革命で人々を幸せに」という志の下、単体でサービスを提供するのではなく、それぞれの事業が融合し、更に一歩進んだビジネスモデルによって業界の常識を打ち破る革新的なサービスを展開しています。

    【経営理念】
    情報革命で人々を幸せに
    ソフトバンクは、創業以来一貫して、情報革命を通じた人類と社会への貢献を推進してきました。
    人々にとって幸せとは何か。
    「愛し愛されること」「日々生きていること」「自己実現」「笑顔」、多くの答えがあると思いますが、幸せとは、感動することと同義であると考えます。ソフトバンクが、何のために事業をしているのか、何を成したいのかといえば、一人でも多くの人に喜びや感動を伝えたい、ということに尽きます。われわれの創業以来の志が、この理念に凝縮されているのです。

    コンピューターのパフォーマンスが飛躍的に増大し、超知性のコンピューターすら使いこなせる、今後人類が迎えるそうした情報のビッグバン「情報革命」の無限のパワーを、人々の幸福のために正しく発展させていくこと。今後もこの志を原動力に、ソフトバンクグループは成長を続けていきます。

    【ビジョン】
    我々は、情報革命で人々の幸せに貢献し、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指しています。このビジョンの実現に向けて、時代に必要とされる最先端のテクノロジーと最も優れたビジネスモデルを用いて、情報革命を推進していきます。

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