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ERD部門 － Business Development Manager （Automotive Sales）
採用企業案件
キャップジェミニ株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
- その他
| 部署・役職名 | ERD部門 － Business Development Manager （Automotive Sales） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
The role The candidate will be assigned as a Business Development Manager role, focusing on opening new client account in Automotive domain. Coping with our Vice President and global team members, the candidate will be responsible for identifying new opportunities, coming up with new proposals with our consulting service, tagging with our consultants and global team members while closing deals, and managing contracts. Responsibilities ・Coping with our Vice President and global team members ・Identifying marketing opportunities and developing sales leads ・Assessing potential clients' needs and recommending engineering services ・Preparing and delivering sales pitches and product demonstrations |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 Profile・At least 10 years of Business Development experience in Automotive domain ・Business and IT consultant experience in Consulting firm is required ・Having a business relationship with CxO level for proposing strategic planning/business consulting service and being presentable to senior stakeholders ・Generating new consulting opportunities, creating proposals and closing deals ・Deep understanding in Consulting service proposed to any manufacturing client ・Strong client management and communication/negotiation skills ・Proven documentation skill. Being able to translate abstract concepts into convincing and actionable story line ・Being able to learn and adopt in the rapidly-changing environment ・Proven experience in working as a team and being able to work collaborate well with other functions and other regions ・Able to work in the multicultural work environment and interact with overseas colleagues and cooperate with them to win the global project ・Having any experience in selling a large-scaled consulting projects ・Native level Japanese with Business English conversation skill Work Location／勤務地: Tokyo (Toranomon) base. Business trip to clients’ sites are required (Osaka/Utsunomiya) Remote work: YES |
| アピールポイント | 外資系企業 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 社内公用語が英語 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/10/18 |
| 求人番号 | 2883309 |
採用企業情報
- キャップジェミニ株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
- その他
-
会社概要
【設立年月】2012年10月
【代表者】代表取締役 殿村 真一
【資本金】1億円
【グローバル売上高】約2兆460億円（2021年）
【グローバル従業員数】約360,000名（2022年）
【本社所在地】東京都虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー 22階
【事業内容】
キャップジェミニは、テクノロジーの力を活用して企業ビジネスの変革・推進を支援するパートナーシップにおけるグローバルリーダーです。キャップジェミニ・グループは、テクノロジーを通して人々が持つエネルギーを解き放つことで、包摂的で持続可能な未来を目指し、日々まい進しています。私たちは、世界約50ケ国の36万人に及ぶチームメンバーから成る、極めて多様的で責任感の強い組織です。キャップジェミニは、55年にわたって積み上げてきた経験と実績そして豊かな専門知識を活かし、クラウド、データ、AI、コネクティビティ、ソフトウェア、デジタルエンジニアリング、プラットフォームなど、急速に進化するイノベーティブなテクノロジーを原動力として、戦略から設計、オペレーションに至るまで、お客様の幅広いビジネスニーズすべてに対応して、お客様から厚い信頼をいただいています。グループ全体の2021年度の売上は、180億ユーロです。グループ全体の2022年度の売上は、220億ユーロです。Get the Future You Want - 望む未来を手に入れよう
Capgemini is a global leader in partnering with companies to transform and manage their business by harnessing the power of technology. The Group is guided everyday by its purpose of unleashing human energy through technology for an inclusive and sustainable future. It is a responsible and diverse organization of 360,000 team members in more than 50 countries. With its strong 55year heritage and deep industry expertise, Capgemini is trusted by its clients to address the entire breadth of their business needs, from strategy and design to operations, fuelled by the fast evolving and innovative world of cloud, data, AI, connectivity, software, digital engineering and platforms. The Group reported in 2022 global revenues of €22 billion.
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