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部署・役職名 | 【ハイブリッド勤務可・ITセールス】1人目営業として新規事業を世の中に広げるための仕組みを構築していただきます |
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仕事内容 |
【概要】 本求人は世界各国でのプラントエンジニアリング事業を行い業界売上TOPクラスの企業と、システム開発にとどまらずAI事業やセキュリティ分野など多様なITビジネスを行ってきた企業の2社により設立した合弁会社での募集です。 具体的には新規企画の立案から、顧客と共にPoC開発を行い、β版のリリース、テストユーザーによる検証を得て製品化という一連の流れを全て行っています。 今回の募集求人ではPoCを共に行う顧客先の開拓や、製品化したサービスを展開するための営業戦略など、事業を生み出し世の中に拡散するための幅広い領域をリードしていただきたいと考えています。 現時点では0→1フェーズでの業務が多いこともあり、一定のノルマをこなしていただくというよりも、世の中に価値を認識していただくための仕組みを構築していただくポジションとなります。 【業務イメージ】 ●PoC開発のためのパートナー開拓 ●製品化したサービスの営業戦略策定/実行 ●新規開発に関する提案 ●セミナーの企画や展示会の開催などの立案/実行 【これまでのプロジェクト例】 ●建設現場コミュニケーション促進サービス 建設現場で発生する事故において「コミュニケーション不足」を要因とするものが非常に多くなっています。 本サービスは現場作業員や監督官が気軽にコミュニケーションできる仕組みを実現し、事故の発生を減らすアプリとなっています。 ●工場/プラントにおけるリスクマネジメントシステム これまでベテランによる経験値で担保されていた工場やプラントの安全管理を、 ビックデータを収集することで「見える化」し、経験値に依存しないリスクマネジメントを実現するサービスです。 ●IoT回収ボックスを利用した衣服回収資源化事業 ●一次産業での画像認識・AIを用いたDX ※現時点で公開できない内容も多いため面談or選考時にお伝えできればと考えています 【採用背景】 弊社はグループ内において新規事業創出に重きを置いたチームとなっており、既にリリースしたサービスも複数ございます。 そのサービスの販売だけでなく、新規事業創出における市場調査や見込み顧客とのコミュニケーションなど サービスの0→1フェーズにおける幅広い業務をセールスという側面から担っていただける方にご入社頂く事で、サービス提供拡大を加速していきたいと考えております。 【その他求人イメージ】 ●リモートと出社を組み合わせたハイブリッドで勤務頂けます ●フレックス制度あり ご自身のプライベートの事情との調整もしやすい環境です (1時間単位で使える有給制度と組み合わせることも可能) ●リモートでの商談は多いですが、出張ベースで移動していただく機会もございます ●KDL社内にはマーケターやカスタマーサクセスなどもおり、定期的に勉強会なども行っています。 コミュニケーションを通してキャリアの幅を広げていただくことも可能です。 |
労働条件 |
本求人は当社が新規で立ち上げた合弁会社への出向形式で業務に従事いただきます。 【勤務地】 ●神奈川県横浜市西区みなとみらい or ●兵庫県神戸市中央区 ※ご自身のご都合に合わせて選択可能です。 ※ハイブリッド勤務可能 ※業務都合で出勤が必要な場合は交通費を支給致します。 【勤務時間】 フレックスタイム制 ・標準勤務時間帯:9:00〜17:45 ・コアタイム:10:00〜15:00 ※時間単位有給組み合わせ可 【昇給・賞与】 ・昇降給:年2回(4月、10月) ・賞与:年2回(6月、12月) 【諸手当】 ・通勤手当(全額支給、上限なし) ・超過勤務手当(1分単位で出ます) 【休日・休暇】 ・土・日・祝日(完全週休2日制)※2022年度は、年間休日数127日 ・年次有給休暇(入社当日から付与) ・リフレッシュ休暇(年間で任意の3日間) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・勤続休暇 など 【福利厚生】 ◆フレックスタイム制度 標準勤務時間帯 9:00~17:45(コアタイム 10:00~15:00) 10時に出社する方や、逆に早めに帰る方もいます。 プライベートな予定に合わせて調整したり、自身の裁量で労働時間をコントロールできます。 1時間単位で使える有休を組み合わせて働くことも可能です。 ◆ハイブリッド勤務 オフィスでの勤務、またはテレワーク(自宅)が選択可能です。 感染対策で、オフィスは1日の出社人数を50人までと制限しております。 ※社内アンケートの結果、月1回以下の出社頻度の社員が約半数となっています。 ※感染症が終息した後も、ハイブリッド勤務は継続します。 ◆副業制度 ご自身のビジネスを続けていただきながら、勤務ができる仕組みです。 諸条件はありますが、二足のわらじで頑張りたい方にお勧めです。社内でも数名利用実績があります。 ◆資格取得奨励金制度あり 資格取得者には、資格の種類に応じて奨励金や受験費用を支給します。 その他会社負担による講習会参加、学習機材の提供など。 ◆時短制度あり ◆1時間単位有給制度 ◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入 ◆ハイパーメディカル加入 労務災害に関わりなく、病気入院やがんの通院治療の場合に、その費用を補償するものです。 ◆表彰制度 企業理念に沿って、特に大きく事業に貢献した社員やチームを称え、半期に1度表彰しております。 ◆勤続表彰制度(5年単位で表彰、副賞あり) ◆従業員持株会制度 ◆各種団体保険(生命保険、がん保険) ◆コミュニケーション促進活動 スポーツ系クラブの活動費や社員同士での飲食費の一部を補助します。 ◆インフルエンザ予防接種費用補助制度 ◆デジポ制度(ピアボーナス制度) ※詳細は面談・面接の際にぜひお話させてください。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・IT業界でのセールス経験のある方【歓迎(WANT)】 ・Sierでのセールス経験のある方・エンジニアとしてのご経験のある方 ・営業戦略の立案の経験をお持ちの方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/12/15 |
求人番号 | 2878589 |
採用企業情報
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