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| 部署・役職名 | 品質統括（課長クラス）/ 兵庫 |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
本ポジションは品質を基軸に全社的な活動を行う、品質を統括する経営層直轄の部署です。 仕組み改善・業務改善を積極的に推進していただきたいと考えています。 ・全社の品質向上を目的とした重点施策の立案および実施 ・全社向け品質教育の立案および実施 ・各種プロセスの見直し提案および規程・基準の改訂支援 ・各事業部および国内グループ会社における品質改善重点施策の支援および評価 ・モノづくり現場の品質確認および品質向上の推進 ・国内外の協力会社の品質確認および品質向上の推進 ・各種デザインレビューへの参画による設計完成度の向上支援 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 8:35～17:20 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 全社平均残業時間20時間以内 【休日】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■完全週休2日制、祝日、年次有給休暇、半日年休、慶弔、育児、介護、リフレッシュ、夏季、年末年始など、年末年始7連休、年次有給休暇（初年度12日、2年目以降20日）、半日年休（午前・午後）、積立年休。 【福利厚生】 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金（年齢により加入時期が異なります）、退職金制度（再雇用制度有り） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的には配属現場でのOJT ※その他、階層別教育・職能別教育・通信教育・技術研修・語学教育あり ■社内発明表彰：発明表彰には、最優秀発明賞、最多発明賞、発明数ベストテン賞、ジュニアトップ賞等 ＜その他補足＞ ■制度：社内預金、財形貯蓄、社員持株会、厚生資金、住宅融資、発明褒賞金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）ほか ■設備：西宮寮・研修センター、診療所、契約保養所（国内外50ヶ所）、テニスコート、グラウンドほか ■手当詳細 家族手当：（健康上の扶養に入っている場合）配偶者は5000円／月、子供は12500円／月 住宅手当：持ち家かつ既婚の方：3000円／月 賃貸（本人名義契約の場合）は、既婚15000円／月、独身12500円／月 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須条件：・大学院、大学卒以上 ・品質保証、品質管理業務の管理職経験 ・設計評価、信頼性試験、お客様対応の経験 ・電子機器の基本知識（回路、機構、部品など） 【歓迎（WANT）】 ■歓迎条件：・電子機器の開発設計経験（ハードウェアまたはソフトウェア） ・モノづくり現場改善の経験 ・不具合分析、故障解析の経験 ・統計的品質管理手法の理解 ・QCサークルなどの小集団活動の経験 ・英会話、英文の読解 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/07/28 |
| 求人番号 | 2877057 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 現在までに第2新卒や20代の方から30代～50代以上の即戦力となっていただける方まで、 幅広いご経験層の方々をご支援をさせていただいた実績がございます。 転職はまだ検討中の方でも、些細なことから何なりとご相談ください。
- (2022/03/23)
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