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【名古屋勤務企画営業】ものづくり企業のひとづくり・組織づくりのソリューション提案で産業界の発展に貢献しませんか

年収：800万～ 1000万

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採用企業

部署・役職名	【名古屋勤務企画営業】ものづくり企業のひとづくり・組織づくりのソリューション提案で産業界の発展に貢献しませんか
職種	法人営業営業企画
業種	その他
勤務地	愛知県
仕事内容	■事業内容マネジメントに関する調査及び研究、情報の収集及び提供、人材の育成及び指導等を通して、企業、団体等の経営革新を図り、様々な切り口から、産業界及び企業の躍進に貢献するマネジメント団体です。 ■当社は、 1）展示会事業 2）人材育成(研修)事業 3）審査検証事業を主に行っております。今回はものづくり支援事業としての正職員(将来の幹部候補)の募集となります。将来的には他部署への異動の可能性があります。－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ■ものづくり支援について製造業向けの経営支援事業（調査研究・人材育成(経営幹部～若手/テーマ別セミナー/業務資格制度)・事例発表会）を行っております。　【業務内容】・日本の製造業に対する課題抽出から課題解決を支援するための研修実施、および必要なリソース（人・交流機会・情報）をつくる企画、営業、運営・部門、業界、国を繋ぎ、産業界と国力の発展のための新たな価値づくり【業務詳細】・研修、カンファレンス等の企画、運営　→顧客、関係者へのヒアリングや企画提案、事業実施における準備、運営・諮問機関である評議員会の企画、運営 →各社の経営幹部と直接の対話を通じ、ものづくりに関する課題抽出、課題解決策を検討・新規プロジェクト立上げと既存事業の改善・改革　→業界や個社のニーズに応える事業の創出や、既存事業のブラッシュアップを実施・新規顧客開拓と既存顧客のフォロー →最新のマーケティングオートメーションをはじめ、小会のブランドを活かしたダイレクトセールス、テレマーケティング、DM等の手段で、新規開拓及び既存顧客との取引拡大を実施 ■アピールポイント小会は「経営革新の推進機関」として産業界と密接に繋がっており、国内で「会えない人」はいません。また、裁量権が大きく、ご自身のやりたいことを実現でき、自己成長を体感できる職場環境です。その上で、もちろん自身の責任感、やり遂げる力、自律性、主体性、計画性は求められますが、産業界の皆様から「ありがとう」という言葉はきっとやりがいに繋がります。仕事では、仲間意識をもち、皆で支え合いながら、互い成長とライフワークバランスを大切にしていきたいという文化の中で、産業界の発展を全力で考え、行動しています。 ★30代が活躍しています。★
労働条件	【雇用形態】正職員(総合職) 【試用期間】 6か月【就業時間】 9:00～17:00（休憩1時間）【休日】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇（年平均の取得日数16.7日／取得率高め）慶弔休暇、創立記念日、リフレッシュ休暇（勤続10年、20年、55歳時）【残業】あり（月平均15～20時間）【社会保険】健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険【その他制度】財形貯蓄制度、退職金制度、企業年金基金加入、育児・介護に関する支援制度、短時間勤務制度産休・育休制度（取得＆復帰率100％）、時差出勤制度、副業制度、再雇用制度どのデスクでも仕事ができるフリーアドレス制（部門ごとにエリア指定あり）
応募資格	【必須（MUST）】・製造業（開発/生産/生産技術/調達）で業務経験のある方・BtoB業態での営業経験のある方・基本的なPC操作のスキル（Word/Excel/PowerPoint）がある方・やり遂げる責任感と主体性、仲間意識をもっている方・継続的に学習し、自身を高める意欲のある方【歓迎（WANT）】・社内外の人が関わるプロジェクトを推進された経験のある方・プロジェクトのPDCAを適切に回せる方・改善活動で成果を出したことがある方・ウェブ、IT作業に抵抗感なく作業できる方【求める人物像】・変化する社会・顧客に対して先見性を持った試みを実践しようという意欲のある方・立場や考え方の違いを超えて積極的に対話し、信頼関係を築ける方・リーダーシップを発揮し、事業の発展・拡大・開発を主導する行動力のある方
アピールポイント	創立30年以上完全土日休み月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/05/04
求人番号	2871510

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