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損害保険株式会社におけるITプロジェクトマネージャー

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 損害保険株式会社におけるITプロジェクトマネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 事業について
当社はイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。インターネット・ショッピングモールをはじめ、旅行予約サイトなどのECサービス、金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。私たちの仕事は、当社の保険グループの仕事になります。保険グループは、生命保険、損害保険、少額短期保険など色々な保険を提供しており、現在成長中の事業になります。その保険グループの中で、生命保険のインフラ基盤を支える部署になります。

部署・サービスについて

保険業務において、ITに求められる役割と期待は益々高まっています。IT開発部では、開発プロジェクトの実施、推進、進捗管理などを通じて、保険事業を全面的に支えています。また、自社内だけではなくグループの損害保険会社として、保険グループ各社(生命、ペット等)や、グループ各社・各サービスとのコラボレーションを通じて当社会員への安心を提供する役割も担っています。

募集背景
高まるシステム開発案件を担当していただける人材を募集しています。特に、ITは内製化を強力に推進しており、活躍の場は無限大にあります。

業務内容
損害保険業務システムに関する新規/既存システムの開発プロジェクトの推進担当マネージャーを募集します。具体的には主に以下が担当範囲となります。

・プロジェクトガバナンス、開発管理マニュアルに従い、開発プロジェクトを着実に実行する
・各工程に積極的に関与し、プロジェクトのQCDに責任を持つ
・他プロジェクトとの調整、スケジュールの調整を行い、案件が効率良くスムーズに開発されるよう行動する
・保険会社のIT部門の立場で、ビジネス部門と深く関与し、業務要件を理解し、必要に応じて業務要件の調整も行いながらプロジェクトを完遂する

働く環境
IT開発部は2チームに分かれており、総勢15人の社員で構成されています。
社員の2/3は中途入社です。損害保険業界以外の出身者も多く所属しており、業界未経験でもサポートします。
開発言語は主にJavaを使っていますが、一部のシステムではCOBOLもあります。また、DBは主にOracleとMySQLを使っています。
労働条件 【待遇】
◇賞与  年2回、6月・12月に会社及び個人の業績により支給
◇休日休暇
休日:土曜、日曜、祝日
休暇:夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇(産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など)
◇サポート
・各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険)
・通勤交通費
・社員持株会
・スポーツ クラブ法人会員
◇人事育成制度
・入社時研修
・階層別研修
・特別研修(幹部育成)
・事業部ごとのOJT
・英語学習サポート(社内TOEIC IPテスト・英会話など)
・外国人向け日本語学習サポート
・クロスカルチャートレーニング
◇社内サービス
・ライブラリ(個人学習スペース)
・スポーツジム
・カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料)*地域によって食事券の支給の場合あり
※和洋中のプレートやカレー、パスタ、寿司など、豊富な日替わりメニューが用意されています。
◇イベント
・クラブ活動
・納会
・ハワイアンサマー
・オープンファミリーデー など
応募資格

【必須(MUST)】

・ITプロジェクト管理、プロジェクトのライフサイクルマネージメントのスキル
・プロジェクトのマネージメントの経験が3年以上
・日本語力(流暢な会話ができること)

【歓迎(WANT)】

・金融機関(損害保険ならなお可)の業務システム開発プロジェクトのマネージメント経験

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2023/07/18
求人番号 2857617

採用企業情報

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