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部署・役職名 | 営業職(ミドルクラス・次世代型HRSaaSプラットフォームの提案営業) |
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仕事内容 |
【仕事概要】 新たな事業の立ち上げメンバーとして、一緒にセールス部門を創りませんか。 《募集背景》 当社では、メイン事業となるコアERPの開発とサービス化を進めており、その事業立ち上げに向けて潜在顧客と強固なリレーションを築くためのセールスメンバーを募集しています。 国内における法人向けのITは非常に遅れを取っているのが現状で、とりわけ従業員規模300名を超えるような中堅から大規模企業へのSaaSソリューションは極めて少ないのが現状です。 この社会的課題、答えのない問題に対して、自らが「顧客に何ができるか」を自信で考え、失敗を恐れず行動するメンバーと一緒に築き上げていきたいと考えています。 《業務内容》 大手企業を中心に、従業員規模300名以上の企業に対する、提案型の法人営業です。 自社開発のCoreERPを中心に、バックオフィス業務に必要となる関連SaaS製品を用い、リードの獲得からお客様の課題ヒアリング、最適なソリューションを企画、提案、契約締結まで一連の営業活動を担っていただきます。 課題が顕在化している企業においても、その課題認識が人により異なっていたり、解決策や目的があいまいで、何が理想の姿か描けていないことが通常です。 また、手段としてのDXやAIといった言葉が先行し、単なるツール検討になるケースも多くあります。 顧客の要望や方向性に応じるだけでなく、その企業の経営や業務メリットを提案し、本質的に価値のある効果をもたらすことが求められます。 |
労働条件 |
【ポジション】 現時点ではフラットな組織体制となっており、上司・部下といった立場はありません。 従業員という意識ではなく、創業メンバーの一員として主体性をもってジョインいただける方を求めています。 【報酬】 700万円~1000万円 (現年収以上での採用を保障) 【勤務地】 五反田 【雇用形態】 正社員 【勤務体系】 ・フレックスタイム制 ・服装はオフィスカジュアル可(客先時等TPOに応じて対応すること) ・テレワーク可 ※ただし13:00~16:00はコアタイムとして原則オフィス出社 (コアタイム以外はテレワーク可能) 【福利厚生】 ・社会保険(健康保険・厚生年金保険) ・通勤交通費支給(1日1200円を上限に出社日数に応じて支給) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記のいずれかに該当すること(組み合わせ可)・BtoBのITセールス経験3年以上 ・エンタープライズ(大手企業向け)の営業経験3年以上 ・SaaS製品の営業経験3年以上 【求める人物像】 IPOに向けてゼロから事業開発を行っているシードフェーズのため、下記の人物が望ましい。(全職種共通) ・自ら問題を発見し、解決する意欲・能力が高い ・高い適応力で複数の業務をポリバレントにこなせる(バックオフィス業務含む) ・自らが主体者として、ないものは新しく構築、整備できる |
アピールポイント | 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/07/21 |
求人番号 | 2857211 |
採用企業情報
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