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ビルオートメーション関連のハードウェア設計・開発

年収:1000万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ビルオートメーション関連のハードウェア設計・開発
職種
業種
勤務地
仕事内容 ●商品・サービス開発部のミッション

・環境問題への対応や労働人口の高齢化、働き方の多様化といった社会環境変化が進む中、これまでビルに求められていた建物設備の安定稼働やビル管理省人化などのニーズもビルの資産価値向上、オフィスの生産性向上といった新たなニーズへと変化しています。
・ビルオーナーが抱える様々な課題に対し、最適なソリューションを提供することが私たち商品・サービス開発部のミッションです。

●システム開発課のミッション

・多様化しているビルオーナーのニーズに対応するため、新たなビル管理システムの刷新や新商品・サービスを創出することがシステム開発課のミッションです。

●募集背景

当事業場では機器やサービスを通して、ビルオーナーが抱える様々な課題に対応してくことが求められています。
過去の事業範囲にとらわれない自由な発想で新商品や新たなサービス展開を可能にするために、ビル管理やビルオートメーション業界で挑戦してみたい方や通信技術といった新たなスキル、経験を持った人財を募集します。

●担当業務と役割

・我々はビルで働く方々を支援する商材 主に「入退管理システム」、「中央監視システム」、「照明制御システム」、「自動火災報知システム」の設計開発を行っており、その開発およびプロジェクト管理を担当いただきます。

●具体的な仕事内容

・ソフト設計者、構造設計者と連携しながら、商品企画要望の機能を実現するために必要な回路構成検討、回路設計評価を実施していただきます。
・商品企画段階から設計として参画し、関係者との協議を重ねて企画立案の支援をすることもあります。
・商品開発では問題発生はつきもので、自身のパート以外に原因があることもしばしばです。問題の原因を突き詰め、根本から対処することも商品設計業務の役割です。

●この仕事を通じて得られること

・2030年 ビル管理・運用の現場やワークプレイスに変革をもたらす当社の新しい事業の中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。
・自身が開発に携わったものが商品やサービスになる達成感を得たり、新たなスキルを伸ばせるといった自己実現を叶えられます。
・商品開発は関連部門と連携で推進しますので、商品企画部門、品質評価部門、製造部門、部品調達部門などとの人脈形成につながります。

●職場の雰囲気

・若手からベテランまで様々な年代の方が働く職場です。商品に対するこだわりを持ちながらも、年齢や立場に関係なくフラットに議論できる組織です。
・ハードウェアとソフトウェアの担当者が同じ部署に在籍していることでコミュニケーションロスも少なく、問題が起きてもスピード感をもって対応できます。
・開発テーマはチーム単位で推進され、自主性を重視した開発管理を行います。
・テレワーク環境も充実しており、評価のために設備を使うときなど必要に応じて出社することが可能な業務スタイルです。

●キャリアパス

・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・例を挙げるとエネルギーマネージメント、海外の自動火災報知設備製品の開発といった領域でも活躍いただくことも可能です。
・1on1ミーティング等を通して、キャリアパスに関して都度上司と相談できる環境があります。
労働条件 【雇用形態】正社員
【給与】応相談
※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
【勤務時間】標準労働時間 7時間45分、フレックスタイム制あり
【勤務形態】
リモートワーク可能です。
【休日】
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
※事業所・部署によって異なる場合があります。

■福利厚生
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険
【受動喫煙対策】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

■教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング 等
【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
※事業所・部署によって異なる場合があります。
公募型異動制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務(時短勤務)、フリーオフィス制度、1on1ミーティング 等
【試用期間】試用期間あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。
応募資格

【必須(MUST)】

・回路設計・基板設計の業務経験のある方
・商品開発リーダーの経験のある方

【歓迎(WANT)】

・アナログ回路設計の業務経験のある方
・通信回路設計の業務経験のある方
・マイコン回路設計の業務経験のある方
・無線機器開発の業務経験のある方
・チャレンジ精神を持ち実行力のある方
・コミュニケーション能力が高い方
・好奇心、探求心のある方

【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2023/07/24
求人番号 2854372

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.36
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  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 大阪府
    • 筑波大学・知識情報・図書館学類
  • コンサルティング IT・インターネット メーカー
    • 日系外資問わず工業製品業界のキャリアサポートに従事しており、特に自動車業界(完成車メーカー・サプライヤー)へのご支援に強みをもっています。 事業企画や営業職といった文系職種から、システム開発、サーバー・ネットワーク構築等、DX職において幅広い支援実績がございます。
    • (2023/05/16)

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