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【FC加盟コールセンター（責任者候補）】1000万円プレイヤー多数在籍！2年で売上4倍の超成長企業でプレイングマネージャーとして組織を牽引できる方を募集！
年収：800万 ～ 1200万
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株式会社エンパワー
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- 資本金30百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | 【FC加盟コールセンター（責任者候補）】1000万円プレイヤー多数在籍！2年で売上4倍の超成長企業でプレイングマネージャーとして組織を牽引できる方を募集！ |
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| 仕事内容 |
■事業内容 時計・ブランド品・宝石などの買取を手掛ける 『買取大吉』を全国で900店舗以上展開中の当社。 生もの以外は何でも買い取ることができるトップクラスの総合買取チェーンとして お客様に親しんでいただけるよう、お客様にとっての利便性を追求しております。 近年は他の大手企業様とパートナーシップを築く機会が増えており、数々の経済紙や情報番組に取り上げていただく機会も増えてまいりました。 FC事業においては業界内でも他の企業とは一線を画したオーナー様へのサポート体制で継続率、業界トップクラスを確立。 店舗数においても業界No.1にまもなく到達する見込みです。 ■募集背景 2023年は年商465億円（過去3年間で約7倍）へと堅調に売り上げが拡大しており、当社が運営する買取専門店のFC加盟を希望される方が後を絶ちません。 組織を拡大していく中で、プレイングマネージャーとしてコールセンター全体の組織の統轄・牽引できる方を募集しております。 ■仕事内容 まずはプレイングマネージャーとして、現場の仕事を理解いただき、管理職となっていただける方を求めています。 ＜具体的には＞ 資料請求をいただいたお客様へのご案内をお任せしていきます。 ＜ご案内するサービスについて＞ 当社が運営している買取専門店のFC店舗開業について ご案内をしていただきます。 リユース業界は不景気に強く、かつ独自のサポートがある当社の買取専門店は 事業継続率が97.4%！多くのお客様が成功を手にしています！ ＜ご案内先について＞ 30代～50代くらいの個人オーナー様や、法人のお客様など様々。 資料請求をいただいたお客様なので、話がしやすく テレアポのストレスとは無縁です！ ■当ポジションの魅力 ◎100％反響型！成約率が高いから年収1000万超が叶う！ 資料請求されたお客様のみへのご案内なのでガチャ切りや迷惑がられることは一切ナシ。 コツさえつかめば面白いほどアポイントに繋がっていきます。 アポイントからの商談実施は1ヶ月で10～15件程度。 商談実施1件ごとにインセンティブを支給しています。 ベテランになると30件以上商談を実施することも！ さらに、コンサルタントが商談をまとめ無事に店舗がオープンすると高額インセンティブを追加支給！ 頑張った分は、しっかり給与に反映されます。 前職の2倍近い年収になった社員や1000万円プレイヤーも多数在籍しています。 ◎感謝されるやりがいある仕事 お客様からは「あなたと話せたおかげで興味を持ちました！」 「わかりやすい説明でした。あなたに担当いただけて良かったです！」などと 直接感謝の言葉をいただくことができ、やりがいにもつながります。 ▽ゆくゆくは当社のFC加盟コールセンターの管理職として以下の業務をお任せしていきます。 ・営業係数管理 ・スタッフマネジメント、教育 ・勤怠管理 ・営業管理（月次・年次の予実管理、戦略立案～実行） ・コールセンターのサポート 会社の核となっている組織を牽引し、 あなたの手によって組織が成長していく楽しさを味わうこともできます！ |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 本社：東京都新宿区 ◎転勤はありません 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分 【給与】 月給30万円～50万円 ※経験に応じてGMもしくは本部長をお任せします。 ★インセンティブ ・アポ取得（面談実施） ・取得アポから店舗オープンに繋がった（オープン月） ※アポイントからの商談実施は1ヶ月で10～15件程度。（ベテランになると30件以上になることも◎） 【休日/出勤時間】 シフト制※土日も休めます 9:30～18:.30 ★希望休も取得可！ ◇年末年始休暇（5日） ◇夏季休暇（3日） ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇産前・産後・育児休暇（取得実績あり） 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ◇住宅手当（規定あり） ◇交通費支給/月3万円まで ◇研修制度 ◇結婚祝金 ◇出産祝金 ◇傷病見舞金 ◇災害見舞金 ◇死亡弔慰金 ◇家族弔慰金 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・アウトバンドのコールセンター経験必須（できれば主任、課長、係長以上）‐法人経験あり 【求める人物像】 ・素直な方 ・向上心のある方 ・自己成長欲があり、自身の成長に向かって行動されている方 ・人のサポートをすることにやりがいを感じる方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/01 |
| 求人番号 | 2832154 |
採用企業情報
- 株式会社エンパワー
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- 資本金30百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立年月】2010年10月
【代表者】代表取締役 増井 俊介
【資本金】3,000万円
【従業員数】866名（2024年1月時点）
【本社所在地】東京都新宿区西新宿6丁目8-1 住友不動産新宿オークタワー19階
■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取
■『買取大吉』のFC事業開発・運営、独立開業支援のサポート、コンサルティング
■BtoBオークション「大吉オークション」の運営
※店舗数900店舗を突破
＜受賞歴＞
『買取価格満足度 第1位』2019～2021年／3年連続
『買取価格支持率 第1位』2022年6月期ブランドのイメージ調査
（日本マーケティングリサーチ機構調べ）
『ヤフオク！ベストストアアワード2022』急上昇ストア賞部門／特別賞1位
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