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部署・役職名 | 【東京】スマートエネルギー事業の立ち上げ・推進|スマートエネルギー本部 |
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仕事内容 |
・新規事業立ち上げ(事業性評価、事業許認可対応、業務構築・運営の検討) ・業務支援パートナーと連携しながらアライアンス企業等との協議、検討資料作成、関係各所との調整 ・事業開始後の事業企画・運営・管理 ※配属予定部署:スマートエネルギー本部 スマートグリッド部 ※部署の役割:スマートエネルギーに関するエネルギーソリューションの事業企画および技術開発、またグループが保有する資産と組み合わせた地域グリッド事業の推進 ■募集背景 当グループがこれまで培ってきた技術を活かしながら、再生可能エネルギーをより一層普及させたり、災害時における地域レジリエンス対策に貢献したりと、当社は新たな事業の企画立案段階です。これら実現に向け、グループが保有するICT技術や蓄電池を活用した新規事業企画に携わっていただける人材を募集します。 ■仕事のやりがい 新たな分散型エネルギーシステムを提案し、次世代の電力インフラ事業を生み出す仕事です。電力やエネルギー業界で培ってきた経験は不可欠ですが、これらの経験をもとに新しい技術やサービス開発にチャレンジできること、新しい事業企画に携われるのは大きな醍醐味だと考えています。 ■得られるスキル・経験 ・電力やエネルギーに関するビジネスモデル、事業開発スキル ・多岐にわたるエネルギー分野に関わる事業パートナーとの関係構築 ・今後のエネルギー政策に関する提言、官公庁との連携に関する経験 ■入社後のキャリア、経験者採用に期待すること 入社後は、カーボンニュートラル実現に向けた新たな事業開発を担っていただきます。将来的には開発したサービスの構築・保守・運用など多岐にわたって携わることも可能です。これまでの経験を活かして、積極的に提案していただけることに期待します。 ■部門からメッセージ カーボンニュートラル社会の実現に向けて、当部門ではエネルギーを切り口とした新しい事業やサービス開発をミッションとしています。このため、全員でアイデアを出し合い、活発に議論を行うなど職場はフラットな雰囲気です。世の中にリリースした際の達成感は何物にも代えがたく、自分自身の成長とモチベーションにつながります。ぜひ一緒に新しいサービスを開発していきましょう。 ■中途入社者の声 ○前職の業務内容 一般送配電事業者の送変電部門において変電所、ダム、水力発電所の制御装置の工事・保守の取りまとめ、電力系統の監視・操作・記録などを行っていました。 ○当社への転職理由 電力とグループの情報・通信技術を組み合わせて新しいエネルギーシステムなどの開発に取り組んでおり、新規事業開発にも力を入れているため、入社しました。 ○今後の抱負 現在検討中の新規事業の実現と拡大、それに付随する新規サービス開発を通して、電力系統のレジリエンス向上や地方創生に貢献したいです。 ■当社の魅力 当社は当通信企業グループの保有するICT技術を活用したスマートエネルギー事業を行う会社として、当グループのシナジーを最大限に発揮し、再生可能エネルギーの発電設備や蓄電池等の分散エネルギーリソースをより高度に活用するソリューションの提供をめざしています。そして、パートナー企業様とともに新たなエネルギー流通の仕組みを創り上げ、産業の活性化、および持続可能な社会を実現していきます。 この実現のため、当社は2022年7月、当グループ他社の電力エンジニアリング業務等の電力関連業務を承継・統合しました。今回の統合により、当グループのスマートエネルギー事業を加速させたいと考えています。 |
労働条件 |
契約期間:期間の定めなし(正社員) 試用期間:4ヶ月 就業時間:9:00~17:30(休憩1時間)※10:00~15:00をコアタイムとするフレックスタイム制 休日:土、日、祝日 残業:あり (管理職としての採用の場合、深夜手当は支給) 社会保険:健康保険、厚生年金、企業年金、確定拠出年金制度、労災保険、雇用保険 【福利厚生その他】 ・病気休暇、夏季休暇、特別休暇(慶弔休暇等)、失効年休積立休暇等、法定外休暇多数あり ・育児、介護、短期間勤務 育児、介護、病気休職 等 ・その他福利厚生(カフェテリアプラン、人間ドック等)も充実 ※屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・電力会社での勤務経験・電力やエネルギーに関するビジネスモデルの開発経験 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネジメント経験・好奇心旺盛で、何事にもチャレンジできる方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/01/22 |
求人番号 | 2797139 |
採用企業情報
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