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法務担当【弁護士】※メンバーは20代~30代が中心のためエネルギッシュで風通しの良い職場環境です!

年収:800万 ~ 2000万

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部署・役職名 法務担当【弁護士】※メンバーは20代~30代が中心のためエネルギッシュで風通しの良い職場環境です!
職種
業種
勤務地
仕事内容 (1)契約書の審査、作成(和文) 
(2)各種法律相談対応 
(3)商業登記、登録事務 
(4)社内教育 
(5)社内法務インフラの整備 
(6)株主総会対応 

【現在の法務体制】
弁護士1名、行政書士1名、2023年末に弁護士1名入社予定 

【魅力】
■M&Aに必要となる書類の作成や法律相談を通じて事業承継の最前線に携わることができます。
■成長企業の法務組織体制を構築する経験を積むことができます。
労働条件 <想定年収>
600万円 ~2,000万円 
【想定年収600万円の場合の内訳】
基本月額359,000円、みなし残業手当141,000円
(内深夜残業17,000円) 
※残業時間が44時間を超えた場合は、実際の残業手当とみなし残業手当124,000円との差額を別途支給 

<勤務時間>
9時00分~18時00分(休憩1時間/時差出勤制度あり)
※所定労働時間を超える労働有
※リモートワーク有 

<保険>
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険 

<休日休暇>
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、夏季休暇 

<その他>
育児休暇制度有 
屋内の受動喫煙対策有 (禁煙) 
手当:残業手当、通勤手当 
応募資格

【必須(MUST)】

・弁護士資格をお持ちの方
・実務経験3年以上(法律事務所、士業グループ、事業会社法務セクションいずれも可)

【歓迎(WANT)】

・M&Aの実務経験がある方
・組織再編を含む商業登記の経験がある方

・M&Aに関する知見や実績を積みたい方
・コミュニケーション能力の高い方
・課題に対して肯定的な提案ができる方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/04/17
求人番号 2784735

採用企業情報

  • 設立から4年足らずで上場/M&A×Techにより更に成長し続けています! ※M&A関連のプラットフォームやメディアを複数運営
  • 会社規模101-500人
  • 会社概要

    同社は、独自のAIシステムなどを活用したM&A仲介事業を手掛ける東証グロース上場企業です。
    2018年に設立され、2022年、設立から4年足らずで上場を果たしました。

    現在、経営者の年齢が上がってきており、経営交代を考える経営者が多数いる一方で、出生数は減少傾向にあります。少子高齢化の影響などもあり、多くの企業では後継者不足の課題を抱えており、そんな社会課題を解決する方法のひとつがM&Aです。M&Aによる事業承継をすることで中小企業の廃業を防ぐことができ、従業員の雇用も守ることができます。

    M&A仲介事業はそれをサポートする役割で、経営者の人生における大きな意思決定を促す、社会的意義の大きな仕事です。同社では、年間問い合わせ件数が5,000件以上。譲渡企業の経営者様を第一に考え続けている同社に多くの問い合わせがあります。M&A仲介会社で唯一の完全成功報酬型(※譲渡企業のみ)でお客様に寄り添った料金体系を実現しています。

    独自のAIマッチングシステムと企業データベースを保有しているため、効率的かつ網羅的な買手候補企業の探索を可能にしています。さらに経験豊富なアドバイザーが多数在籍しているため、平均6.6ヶ月(2022年9月期実績)、最短1.5ヶ月で成約と、確かなマッチング力と圧倒的スピード感のあるマッチングを実現しています。

    また、同社では、未経験で入社した方も早期に成果を出し、ほぼ全員が活躍しているため、退職率も低い水準を維持しています。そんなM&A×Techにより成長を続ける同社で、新たな仲間を募集いたします。

    公認会計士や弁護士、金融機関、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた方が更なる遣り甲斐とスキルアップを求めて入社しており、優秀なメンバーと切磋琢磨出来る環境です。

    社員は20代~30代が中心のため、エネルギッシュで風通しの良い社風です。

この求人の取り扱い担当者

  • 2.78
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 新潟大学
  • 士業 サービス その他(教育・官公庁)など
    • 特に企業法務や弁護士法人/法律事務所の案件で、コンフィデンシャルポジション(潜在的な採用ニーズ、構想段階で募集概要としては未構築という求人案件等)を常時複数保有しておりますので、『こういった求人はあるだろうか』等のご相談も遠慮なくお寄せください。
    • (2023/06/09)

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