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部署・役職名 | 【リスクマネジメント(与信管理)】最先端のテクノロジーを活用したデジタルバンクのメンバー募集 |
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仕事内容 |
【概要】 ■与信企画・運営および与信管理業務(審査・回収)、与信システム開発・運営等総合的な与信全般を担う人財を募集しております。 ■与信商品企画・サービス企画に携わることも可能です。 【業務内容】 ■デジタルを活用した与信企画・審査・管理業務の設計、業務実施部署の運営管理・指導、定型約款等の制定・改廃 ■関連部署と連携した実施体制構築等、プロジェクト推進 ■サブミッションとして、与信商品・新サービスの企画・運営、UI/UXの改善等与信企画全般 【みんなの銀行について】 私どもは、従来の枠組みに捉われることなく、商品・サービス、システム、組織含めて全てを「ゼロベース」で設計する、“全く新しい”銀行(=デジタルバンク)のサービス提供を開始したばかりです。本プロジェクトのビジョンに共感し、持てる知見・スキルを最大限に発揮いただいて、ビジョンをカタチにしていきたいという志・気概を持った方を求めています。 当行は設立して2年で大きく成長を遂げてきました。今後も「デジタルバンク」として成長を続けていくため、 幅広い領域にチャレンジできる機会等、組織の拡大とともに成長できるチャンスがあります。 ※雇用主は、株式会社みんなの銀行です。当行または関連会社へ出向し、勤務いただきます。 <MISSION>みんなに価値ある繋がりを。 <VISION>世の中のヒト、モノ、オカネ、情報 を 「つなぐ」存在として、 銀行というビジネスドメインの先にある 「新しい金融機能」の提供を通じた新たな価値を創造する。 <VALUE> 01「銀行らしさ」からの脱却 銀行がやらないことを考える 02「ユニーク」へのこだわり 他とは違う何かをカタチにする 03「信じて、頼られる」 信用ではなく、信頼を勝ち取る |
労働条件 |
【雇用形態】正社員 ※当初6か月間は嘱託有期雇用になります。 【勤務地】 福岡:福岡市中央区 【勤務時間】 フレックスタイム制もしくは裁量労働制のいずれかを選択 ▼フレックスタイム制(コアタイムなし) 標準労働時間:8時間 ▼裁量労働制(一定条件を満たした場合選択可能) みなし労働時間:8時間30分/日 【休日】 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、 有給休暇、連続休暇(5営業日)、特別休暇(慶弔等)、育児休業、介護休業、看護休暇 【福利厚生】 ・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・時間外手当 ・役割手当 ・通勤手当(当社規定に基づく) ・住宅手当(当社規定に基づく) ・在宅勤務手当(当社規定に基づく) ・確定拠出年金 ・従業員財形預金 ・従業員持株会 ・育児/介護休業 【制限理由 / 対象年齢補足】 ・省令1号適用:定年60歳のため、59歳以下を対象としております |
応募資格 |
【歓迎(WANT)】 ■金融機関(銀行、信用金庫、信販会社、消費者金融)の与信企画・管理部門での実務経験【求める人物像】 ■本プロジェクト(Mission/Vision/Value)への共感 ■論理的思考能力 ■成果物をロジカルに伝えるプレゼンテーション能力 |
アピールポイント | 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/04/25 |
求人番号 | 2779864 |
採用企業情報
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