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部署・役職名 | Data-driven経営推進 データサイエンティスト/羽田本社 |
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仕事内容 |
【業務内容】 ・人事領域、マーケティング領域のデータ分析全般/課題を抽出するコンサルティング ・人事領域におけるDX推進 ・人事領域、マーケティング領域のデータ分析結果に基づく、ソリューション提供および実行 ・行動経済学を用いてのモデリング 【募集部門について】 部門:コーポレート データストラテジーチーム データストラテジーチーム ・Data-drivenで経営に必要な意思決定を推進 ・「競争し、挑戦する企業風土」を体現するChallengerが活躍できる環境の条件をヒト・モノ・カネの観点からdata analysisにより導き出し、実現に向けた施策を提案~実行 ・条件特定に向けた必要なデータベース設計・収集 ・全体最適化に基づく業務デザインおよび業務標準化・効率化・無人化” 活動内容例) ・メタバースプラットフォームにバーチャル空間を構築 ・データに基づいた精度の高い採用を目指して (その他) ・作業PCは選択可(Mac / Windows) ・研修受講費用は全額部門負担 ・資格取得支援、書籍購入費用は全額部門負担 ・社外イベント参加費用は全額部門負担(海外も相談可) ・社外イベントへの登壇推進(但し本人希望の有無や実績に応じる) 【募集背景】 2022年7月に社長直轄で発足。data-drivenで経営に必要な意思決定を推進していき、「競争し、挑戦する企業風土」を体現するChallengerが活躍できる条件をヒト・モノ・カネの観点からdata analysisにより導き出し、会社の発展に貢献することをミッションとして活動。人の行動を可視化するために、people analyticsを推進していましたが、より広範囲な人の行動を可視化するために消費者行動、心理学、マーケティングにおける分析ができるデータサイエンティストを募集します。 【キャリアステップイメージ】 プロジェクト単位で仕事をするため、柔軟に希望を踏まえながら経験を積むことができます。 |
労働条件 |
■想定年収 :770万円~2,630万円 ┗ 基本給と賞与を含む ■想定基本給:36.4万円~131.5万円 ■残業手当 :固定時間外手当20時間分(6.0万~7.6万)を支給し、超過分は都度支給 ※管理監督者採用の場合は支給無し ■賃金形態 :月給制 ■雇用形態 :正社員 *条件により有期雇用の可能性あり ■各種手当 :家族手当・住宅手当は基本給に含む ■通勤手当 :会社規程に基づき別途支給 ■退職金 :有(確定拠出年金制度あり)*有期雇用の場合は無 ■年間休日 :123日(完全週休2日制/土日祝日休)、夏季休暇4~9日、お盆休み5日、秋休み4日、ゴールデンウィーク8日、年末年始休暇7日(2023年予定) ■有給休暇 :入社月に応じた日数を試用期間終了後に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率80.97%(2022年実績) ■教育制度 :階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり) 等 ■福利厚生 :持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス【リロクラブ】 ■寮・社宅 :独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備 ※ただし年齢等入居条件あり *有期雇用の場合は対象外 ■保険 :社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ■働き方 :テレワーク・在宅勤務可(全社方針として、月70%程度在宅勤務を目標としています。)/育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可/フレックスタイム制なし |
応募資格 |
【必須(MUST)】 プログラミングの知識・経験(Matlab, Python, C++, C#等)モータ・アクチュエータなどの物理モデルの作成 【歓迎(WANT)】 ・データサイエンスのビジネス領域の展開・Pythonなどによるcoding ・記述統計、機械学習、AIのアルゴリズム開発 ・社内外ステークホルダーとの折衝及びコミュニケーション能力 ・行動心理学のビジネスへの応用” ・UI/UXの知識 ・人事、マーケティング領域の知識 ・仮想空間へのビジネス応用” |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/05/29 |
求人番号 | 2758236 |
採用企業情報

- 株式会社荏原製作所
- 会社規模501-5000人
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会社概要
【事業内容】半導体製造装置やポンプ、コンプレッサ、タービンといった産業機械メーカー
【創業】1912年11月
【資本金】798億円
【本社所在地】東京都大田区羽田旭町11-1
・JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分
・京浜急行電鉄京急空港線穴守稲荷駅 徒歩
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- (2023/04/06)