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| 部署・役職名 | ◆スマートシティアーキテクト／防災、フードロスゼロ、街のおすすめ配信、犯罪予知／日系大手IT企業 |
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| 仕事内容 |
19万人在籍、50カ国展開の東証プライム上場／新IT技術を生みだし、顧客と「世にないビジネス」を創り出す日系企業／年休積立出来る「ライフプラン休暇」や「ランチ手当」等、日本最高級の福利厚生 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 生活者視点の新しい都市、街づくりを目的としたスマートシティを支える都市OSの持続的開発/運用業務を担当して頂きます。 当社は、グループ内やディベロッパー、自治体等と連携しスマートシティPJTのIT領域のオーナーシップを持っています。 ステークホルダと連携を図り、新しい街づくりを目的に各種スマートシティPJTにて都市OSのインフラ開発チームを率いることを期待しています。 【役割対応イメージ】 他都市OS/外部サービス/当社グループのソリューションとの連携も見据えながら、クラウド技術カットで、ユースケースを迅速にデリバリする当社流都市OS開発の方向性を決めるかじ取り役。スマートシティユースケースを開発するアジャイルチームや、当社の先端技術、サービスを持つ様々な事業部など、各ステークホルダと連携・コミュニケーションを図りながら、スマートシティビジネスにおける価値の最大化を見据えて、都市OSの要件・機能・開発タスク優先度決め等を実施。 【アピールポイント（職務の魅力）】 最新のIoT技術を活用した新しい都市、街づくりを目的としたスマートシティ事業が世界的に盛り上がりを見せる中、スマートシティPJTの立ち上げ期から携わります。 本PJTでは、一般的な都市OSに求められるデータ連携機能に加え、様々なユースケースを迅速に提供するために、グループ内外の各種サービスを活用した機能も幅広く開発していく計画です。また稼働基盤として「特定のクラウドに依存しないアーキテクチャ」を思想とするため、クラウド技術の幅だし/深堀りや、連携する多種多様なサービスに対する知見の獲得、マルチクラウド運用の経験を積むことができるとともに、クラウドリードで将来のスマートシティの実現、新しい価値を生み出す街づくりに直接携わり、経験値を積めることも本職務の魅力の一つです。 |
| 労働条件 |
【勤務地】東京都中央区勝どき ※週4リモート、週1出社が基本です。 【年収】500～1,300万円スタート 【休日休暇】 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇（慶弔ほか）、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇 等 【制度】 育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再採用制度、テレワーク制度、裁量労働制度、フレックスタイム制度 等 【福利厚生】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））、健康管理/定期健康診断、健康相談、人間ドックなど、財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、住宅補助、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など※カフェテリアプラン（選択型福利厚生） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・インフラ・ミドルウェアの設計・構築・運用のみならず、サービスの可用性やパフォーマンス、トラブルシューティングなどに携わった経験・システム開発PJTにおいて何らかのシステムアーキテクト/インフラリーダ、サブリーダ経験 ・技術領域で何かしらの得意領域があること（クラウド/LinuxOS/NW/DB/データ分析/機械学習/スマホアプリ関連、等） ・アジャイル開発PJT経験 【歓迎（WANT）】 ・クラウド（AWS、Azure、GCP）を活用したたインフラ設計・構築・運用・監視・Docker/Kubernetes/Terraformを使ったインフラ運用 ・アプリケーションに併せた最適なアーキテクチャ設計 ・自動化等による開発環境の改善 ・アプリケーション開発経験 ・ビッグデータ活用基盤・データ流通基盤（データレイク、データウェアハウス）等の開発経験 ・データ活用プロジェクトへの従事経験（データサイエンティスト） ・IOT関連サービス開発経験 →使用ソリューション未定（類似としては、Fiwareなど） ・国内外のスマートシティプロジェクトに関する知見、経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/12 |
| 求人番号 | 2750426 |
採用企業情報
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- ■紹介企業は「じっくりと」「紹介理由も含めて」1～2社のご紹介 ※紹介は「数」ではなく、「質」を重視※ ■「職務経歴書を見て、率直な意見が欲しい」「面接で話す内容を聞いて、意見が欲しい」方の95％で大満足評価 →人材紹介エージェントとして、当たり前のことを当たり前に行います！
- (2024/04/11)
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