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Salesforceディベロッパー(開発者)【新規事業】【東証1部】

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 Salesforceディベロッパー(開発者)【新規事業】【東証1部】
職種
業種
勤務地
仕事内容 同社の5か年計画の中核にあるソリューション事業の立ち上げのメイン事業として、会社としてもしっかりとした投資をしています。
国内大手企業の顧客基盤を既存ビジネスで構築しており、エンジニアリソースも潤沢にある環境です。各業界でDXが進む中、顧客からのニーズも強く、組織的にもこれから成長するフェーズにありますので、キャリアパスや組織運営にも大きなチャンスのある案件です。是非、このタイミングにお話だけでもしてみませんか?

【業務内容】
2021年4月よりプライムでのSalesforceインプリビジネスに参画した当社にて、Salesforceディベロッパー(開発者)を担当して頂きます。
具体的には、
アプリケーション外部設計から実装、結合レベルの品質保証など。
配属部門にはデータサイエンティストも多数おり、ツール導入支援だけでなく、データを基にした分析サービスまでワンストップで提供できる環境です。

まだまだ、立ち上げ期ですので少数精鋭でチャレンジしています。広く裁量を持てる環境がありますので、経験を活かして大きなビジネスにチャレンジしてみませんか?

※2021年7月新設組織です。SalesforceやRPAなどITツ-ルの導入/拡張/定着支援を手掛けています。

■導入フェーズにおいては、業務整理から初期設定、機能開発、ユーザートレーニングまで提供しています。
■運用フェーズにおいては、既存機能のカスタマイズ、新規機能の追加、運用ノウハウの提供、システムの状態調査などを提供しています。
労働条件 【年収・給与】
650万円~1200万円
経験・能力などを考慮の上、決定します。
残業代は固定支給ではなく、1分単位で残業手当を支給します。
60歳定年制のため、60歳以降は月俸制となります。

【勤務時間】
9:00 ~ 18:00 ※実働8時間
(休憩12:00~13:00)
※フレックス制度あり

【手当】
・交通費支給(上限15万円/月)
・残業手当(1分単位)
・赴任手当
・役職手当

【待遇・福利厚生】
賞与年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり
通勤交通費支給(月額上限15万円)
テレワーク手当(250円/日)
残業手当(1分単位)
赴任手当
役職手当
資格手当(月最大5万円)
退職金あり(確定拠出型年金)

【各種手当】
赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助

【教育】
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援

【その他】
退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、従業員持株会(奨励金あり) 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険

【休日休暇】
週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)
夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇
※年間休日122日

【選考プロセス】
Webエントリー/書類選考

一次面接(Web)

二次面接(Webまたは対面)

内定(面接から内定まで2週間程度を想定)

オファー面談

【キャリアパス・評価制度】
賃金改定年1回
人事評価制度あり
応募資格

【必須(MUST)】

【全て必須】
(1)Javaを用いた基幹システム開発経験(5年以上)またはVue、Reactなどを用いたフロントエンド開発経験(3年以上)
(2)5名程度のメンバーを管理して、プログラム開発を主導した経験
※業務整理やシステム化範囲の策定、システム構想設計などの経験者で、SFAシステム、販売管理システム、会計システムなどの経験者が望ましい。
■入社後1か月以内にアドミニストレータ資格取得して頂きます。
■当社対応可能領域:マーケティング、セールス、サービス、分析、コミュニティ、その他(Quip/Apex)
■導入支援から活用支援、自社技術者の要員派遣まで対応可能です。

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2023/05/17
求人番号 2730130

採用企業情報

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