転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | データアナリスト（data－driven経営推進） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 データストラテジーチームにてデータの利活用促進を行っていただきます。 具体的には以下の業務を取り組んでいただきます。 ・組織の全体ビジネス戦略とデータ戦略に基づく、分析テーマと必要なデータを策定し、データ分析を行う ・蓄積されたビッグデータから新たな価値を発掘するための洞察とデータ分析 ・分析結果の可視化とコンサルティング業務 将来的には以下の業務を横断して取り組んでいただく予定です。 ・データプラットフォームの運用管理 ・データ集約等データマネジメント業務 ・BIツールの設計導入 【募集部門について】 データストラテジーチームデータエンジニアセクション 【募集背景】 同社の2030経営計画の実現に向かってデータを利活用した新たなビジネスの発掘と企業利益創出のため、2022.7月、社長直下組織Data Strategy Team（DST）が発足され、グローバル全社のデータ戦略策定と共に全社データ集約、データプラットフォームの企画、及びデータマネジメント業務を中心に、荏原のデータドリブン経営仕組みを構築していくミッションを遂行しています。 本ミッション実現に必要なデータストラテジー・データエンジニア人材を募集します。 【キャリアステップイメージ】 ミッションベースでプロジェクト単位での仕事をするため、柔軟に希望を踏まえながら経験を積むことができます。 ご入社後にまずデータストラテジーチームにてデータプラットフォームの企画整備とDX推進及びクラウド技術推進をいただき、その後、ご経験とご希望を踏まえて全社他領域のDX推進プロジェクトに携われることも可能です。キャリアパスとしては、ご希望を踏まえてマネジメント、企画、スペシャリストのいずれかでご活躍いただきたいと考えています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ・Data－drivenで経営に必要な意思決定を推進 ・「競争し、挑戦する企業風土」を体現するChallengerが活躍できる環境の条件をヒト・モノ・カネの観点からdata analysisにより導き出し、実現に向けた施策を提案～実行 ・条件特定に向けた必要なデータベース設計・収集 ・全体最適化に基づく業務デザインおよび業務標準化・効率化・自動化 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方・データの分析方法や統計的手法を理解し、データ分析ツールやプログラミング言語を利用したデータ分析経験 ・データ整合性や正確性の確保とデータ欠損値や異常値の修正などのデータクレンジング経験 ・プログラミングとTableauやPower BIなどのBIツールを用いてデータ可視化経験 ・PythonやR言語によるデータ処理と分析経験 ・ビジネス戦略に基づく、データ分析結果をビジネス課題解決や意思決定へ提案経験 ・データ分析結果の解釈とプレゼンテーション能力 【歓迎（WANT）】 以下のいずれかの経験があれば歓迎です。・ビジネス戦略、要件からデータ分析、可視化のテーマ策定経験 ・ビッグデータからのデータマイニング経験 ・ML/DL等の統計手法による予測モデリングと予測分析経験 ・SQLを利用したETL経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【求める人物】 ・リスクを恐れず、チャレンジできる人 ・常識や当たり前のことを疑える人 ・スピードを持って仕事に取り組める人 ・常に目的意識を持ってアウトプットを求める人 ・常に謙虚で自己アップデートできる人 ・チームワークできる人 ・先端テクノロジーに高い感度を持っている人 【使用アプリケーション】 ・MS VScode,terraform,ansible,AWS CLI,SAM CLI,docker,k8s,ETL tools,git ・Python,Lambda,Javascript,html,css,Bash Script,yaml,XML ・AWS認定資格（アソシエイト、プロフェショナル） ※使用経験は必須ではありません |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/07/27 |
| 求人番号 | 2700228 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- IT・インターネット メーカー
-
- エグゼクティブ領域を中心とした外資・日系大手メーカーの企業様を中心に転職の支援を行っております。 特に、自動車メーカーを中心としたチームのマネージャーとして幅広い領域をカバーし、採用側担当者と密なコミュニケーションを通じて、市場に流通しない案件についてもご相談を頂いております。
- (2021/10/02)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です