転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【累計8.8億円の資金調達】CMO候補として広告運用から当社のマーケティング全体に携わっていただけないでしょうか? |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【当社について】 当社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。 物流・建設・製造といったノンデスク産業(デスクレス産業)は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 当社では、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカー(デスクレスワーカー)の人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けています。 どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界(デスクレス産業)に軸足を置き、事業構築力とテクノロジーを駆使してビジネスを展開しております。 【事業への思い】 物流業界の市場規模は約25兆円程度とされており、人々の生活の基盤を支える重要性の高さから〝国の血液〟と呼ばれています。 そして現在、日本のインフラである物流が停止しかねない、非常に大きなリスクを抱えています。 インターネットの普及により2030年には荷物量が年間70億個と急増が予想される中、運転手の高齢化問題により労働人口は横ばい。60%以上の企業が人手不足に悩まされています。加えて「再配達問題」「空車回送」「多重化下請け構造」など、業界課題が数多く存在します。 周辺では製造、建設、小売、医薬品、倉庫、廃棄物処理、海運など様々な領域が密接しており、未だテクノロジー化・効率化が進んでおりません。当社は各産業のモノの流れをもっと滑らかにする事で、業界従事者の働きやすさ向上と、より便利な暮らしの両立を実現して参ります。 【募集背景】 現在、物流業界は全業界の中でワースト2位の人手不足業界です。 また業務の下請けも多いため給与が多くもらえず、良い会社に出会いたいと強く思う方が多い業界でもあります。 当社ではまさにそのようなマイナスな状況にいる人にむけて、すこしでもポジティブな状況に変わるように人材とITの両面から全力をあげて業務を進めています。 自らどのような手段で物流業界のマイナスをプラスにするのかを考え、行動していく仲間を求めています。 わたしたちと一緒に物流業界に良い出会いを届けませんか? 【仕事内容】 マーケティング組織の構築、目標設定、人事評価制度の策定、採用、生産性向上。 マーケティングの知識はもちろん、デジタルマーケティングチーム、SEOチームを率いていただきたいので、ピープルマネジメントに強みをお持ちの方を募集しています。 【役割】 まずは広告予算を活用しオンライン/オフライン問わず、集客活動の最大化を担っていただきます。 ・複数事業のオンライン/オフライン問わず集客の企画から実行 ・営業、ディレクター、デザイナーと連携を取ったインハウスならでの改善施策 ・複数のWEB広告媒体の運用 ・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善 【組織体制】 現状は当社のCOOが兼任という形でマーケティング組織をまとめており、マーケ組織専任の責任者が不在の状況です。 ただメンバー各自で現場/営業担当とコミュニケーションを取り、複数部署の課題を横断しながら日々業務課題の解決に取り組んでおります。 【仕事の魅力】 ・広告運用から始め、スキル次第でマーケティング組織の構築や採用/マネジメントまでお任せしてゆくゆくはCMOとして全社のマーケティングの責任者を担っていただきます。 ・インハウスで運用しているため、スピード感持って運用施策を実行しやすく、データもすべて社内で取得できます。 ・広告予算内であれば既存媒体のチャレンジングな施策実行や、新規媒体の導入の決済はスムーズでほぼ即実行できます。 ・各プロダクトがまだ起ち上げフェーズのものが多く、自分の集客施策が事業をダイレクトに拡大させている実感が得られます。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 ・試用期間6ヶ月 【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1時間) 残業は月30時間程度です。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・ストックオプション制度 ・副業OK ・ネイル・髪型自由 ・Perk(Uber Eatsなど様々なサービスを低価格で利用可能) ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・インフルエンザ予防接種 ・週次全社MTG ・部活動支援制度 ・社内表彰制度 ・書籍購入費全額負担 ・PCR検査支援 【休日・休暇】 <年間休日124日以上> ・完全週休2日制(土日休み) ・祝日 ・年末年始 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇(入社から半年後に10日付与) ・慶弔休暇 ・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり 【給与】 経験・能力に基づいて相談の上、決定します。 ・賞与年2回支給 《ムリなく働けます》 「個々の残業を減らしましょう」という社員に丸投げスタイルではなく、会社の仕組みから”生産性”に向き合っているので、メリハリのある働き方を実現することができます |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Web広告運用のご経験3年以上(Google広告,Facebook広告,LINE広告,Yahoo!スポンサードサーチのいずれか) ・オフラインやPRにおける集客実績を出した経験 ・レポーティングスキル,経験 ・自社のWebサービスの運用経験、Web制作会社での業務経験がある方 ・DSP/DMP/アフィリエイト広告の運用経験 ・広告効果改善を目的としたサイト改善経験 【歓迎(WANT)】 ・人材業界経験者・Webサービス・WEBサービス 、スマホアプリのUI/UXデザインのご経験 ・ユーザビリティテストの実施経験 ・ユーザー体験の構想スキル ・テック分野の新規事業開発のご経験 ・新規事業を立ち上げ黒字化させたご経験 ・立ち上げ初期のサービスのマーケティングチームを率いたご経験 ・多様なバックグラウンドを持つチームを率いたご経験 【求める人物像】 ・サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方 ・行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 ・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ・ミッションや目標に向かって常に挑戦し続ける方 ・細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 ・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方 ・どんな仕事でも柔軟かつポジティブに取り組むことができる方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/11/14 |
求人番号 | 2692233 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です